30K~50K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 工作职责：
1.根据公司发展战略，负责户用储能、工商业储能和大型储能系统的研发，组织核心技术研究和攻关工作；
2.负责推动储能产品的技术创新，提升产品在行业内的技术核心竞争力；
3.负责研发技术团队的搭建、激励和考核，打造一流的技术团队；
4.负责搭建储能产品的研发体系、开发流程和技术管理；
5.协助销售部门提供售前技术服务和技术支持；
6.负责协助储能产品的交付、安装和调试，协助产品售后的技术支持和服务；
7.负责研发中心、测试中心的搭建和管理。
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五险一金 餐饮补贴 包吃包住
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50K~90K
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.根据公司的发展战略及规划，组织制定公司中长期技术研发战略及规划，负责公司技术路线和工艺路线的发展及布局。
2.负责构建并完善符合公司生产及发展的技术研发体系。
3.负责公司产品及技术开发项目的规划、实施和评估。
4.根据生产需要，合理安排产品质量和成本优化等方面的技术研发资源和投入。
5.根据公司发展战略组建技术研发团队，建立技术研发团队目标和绩效考核机制。
6.负责根据开发的新技术和产品特性，引进实验技术和设备，加强公司研发硬实力和竞争力。
7.负责引进科学的项目管理模式和方法，培育、管理和指导技术研发团队。
8.负责确定公司筹建阶段的技术路线、工艺路线和主要设备选型工作。
9.负责试生产阶段的技术指导工作并组织技术人员编制全套作业指导书。
10.配合人力资源部门及生产管理部门完成相关人员的技术培训及内部技术等级的评定工作。
任职要求：
1.国内外知名院校相关专业硕士学位及以上；
2.熟悉锂电池的生产工艺路线及技术发展方向，了解行业发展趋势，熟悉行业相关政策和法规；
3.拥有锂电池制造行业或相关领域10年以上从业经验、50人以上技术研发团队的管理经验；
4.具有良好的逻辑思维和分析解决问题的能力，具有扎实的技术研发背景和深厚的技术功底，确保研发资源用在对市场和公司发展关键的研发领域和项目开发中，为团队研发项目的成功商业化提供关键指导；
5.具有较强的影响力、领导力和执行力，良好的沟通能力，能够推动建立良好的跨部门沟通和协作机制并在团队和跨部门间建立信任和尊重。
磷酸铁锂电池 汽车动力电池 储能电池 生产管理
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五险一金 年底双薪
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20K~30K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、硫化物固态电池电解质材料开发
2、硫化物固态电池正极材料、负极材料开发
3、硫化物固态电池电芯开发
任职要求:
1、3年以上固态电池开发经验，熟悉固态电池基础知识、制备过固态电池
2、熟悉基本的材料表征和数据分析方法
3、熟悉电池测试和数据分析方法
4、熟练使用Excel等基础offic软件
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储能电池 年底双薪 绩效奖金
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20K~30K
工作地区江苏泰州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、根据公司产品战略规划以及客户需求，协助进行项目立项；
2、协助固态电池产品开发计划的确定、固态电池产品开发方案的制定以及执行；
3、协同营销收集客户需求，协助客户需求分析；
4、按照产品开发计划进行固态电池产品开发， 解决固态电池产品开发问题；
5、协助售后解决产品失效问题，进行失效原因分析，改善对策，效果验证；
6、负责固态电池产品的材料体系导入以及导入过程的问题的具体解决方案；
7、协助固态电池研发人员的培训；
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、具有较好的沟通、协调、组织能力，较强的执行力和团队协作能力；
2、对固态电池正负极材料、电解液、隔膜等有深入的了解；
3、熟悉APQP流程，具备组织团队按照流程开发产品和解决问题的能力；
4、熟悉QFD、FMEA、DOE等开发工具；
5、具有一定的领导力和较强的执行力。
电芯研发 固态电池研发
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20K~30K
工作地区江苏泰州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、根据公司产品战略规划以及客户需求，协助进行项目立项；
2、协助钠电产品开发计划的确定、钠电产品开发方案的制定以及执行；
3、协同营销收集客户需求，协助客户需求分析；
4、按照产品开发计划进行钠电产品开发， 解决钠电产品开发问题；
5、协助售后解决产品失效问题，进行失效原因分析，改善对策，效果验证；
6、负责钠电产品的材料体系导入以及导入过程的问题的具体解决方案；
7、协助钠电研发人员的培训；
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、具有较好的沟通、协调、组织能力，较强的执行力和团队协作能力；
2、对钠电池正负极材料、电解液、隔膜等有深入的了解；
3、熟悉APQP流程，具备组织团队按照流程开发产品和解决问题的能力；
4、熟悉QFD、FMEA、DOE等开发工具；
5、具有一定的领导力和较强的执行力。
钠离子电池研发 电芯 锂电池 方形铝壳电池
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40K~60K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责公司的研发战略规划和执行，确保研发有效运作；
2、负责统筹搭建及管理研发团队；
3、负责研发中心整体工作制定及实施；
4、负责与公司的其他部门合作，确保公司的研发任务与其他部门的业务协调一致。
任职要求：
1、硕士学历，5年以上新能源行业工作经验，具备A00级新能源乘用车电池研发设计经验者优先；
2、具备搭建产品研发团队及相关管理经验；
3、为人正直、诚信、有很强的责任心，带领公司和团队不断寻求进步。
研发 设计 储能电池 锂电池 结构设计
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融资未公开 储能集成系统 储能电池
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20K~35K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 锂电研发高级/主任工程师岗位职责
1、负责新技术开发工作，定义技术开发目标，识别技术痛点及风险，主导技术开发的总体方向及方案设计；
2.根据技术指标需求，细化技术开发方案，制定开发计划，推动方案验证落实并最终输出验证及应用推荐报告；
3.关键问题FA分析，关键因子识别，快速解决技术开发过程中的重大问题;
4.识别开发过程中的制成风险，提前规划量产可制造性优化方案
5、了解行业现状，结合开发需求，识别技术难点进行专利布局，负责技术应用转化，提升产品竞争力；
任职要求
1.材料专业，化工，有机化学，电化学，凝聚态物理、数学、物理等专业；
2.熟悉锂离子电池的基本工作原理；
3.能够熟练使用Excel、minitab或其他数据处理软件，完成数据处理及分析；
4.做事严谨，逻辑性强，具备独立分析及解决问题能力；
5.CET4及以上，具备熟练的英文读写能力；
6.善于沟通协作，执行力强。
7.具备2年及以上的锂电工作经验优先，其他行业特别优秀的应聘者也可考虑。
锂电池 电芯 方形铝壳电池 系统开发 工艺设计
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《财富》中国500强 五险一金 节日福利
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20K~50K
工作地区山东德州
招聘人数2人
学历要求硕士
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1、开发固态电解质及固态电池工艺体系，并进行实施、结果分析和方案改进;
2、跟进行业内固态电池及电解质工艺体系的研发进展。
二、岗位要求:
1、硕士以上学历;
2、具有固态电解质材料开发经验3年以上。
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高新技术企业 绩效奖金 定期体检
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50K~80K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、参与制定并落实公司的储能技术方案及研发计划，推动研发工作的开展和推进。包括统筹规划公司内部的储能技术平台的研发能力提升，以及协调内外部资源支持储能技术平台的技术难题解决与转化落地。
2、参与项目投标竞争策略分析及评审，承担储能技术平台项目的验收工作。
3、负责实验室管理工作，包括制定实验室管理制度、主导编制实验室测试标准，以及根据测试任务制定测试计划。
4、负责实验室日常工作安排，包括人员安全作业管理和设备安全管理，确保实验室的安全运行。
5、负责实验室对外工作管理，包括对外合作与交流，以及实验室成果的对外展示和推广。
6、完成上级领导交办的其他任务，这包括处理临时性的工作任务，确保公司整体目标的实现。
任职要求：
1、本科以上学历，储能、电气相关工科类专业，10年以上工作经验；
2、熟悉常见器件和电路原理，熟练识图，动手能力强，掌握储能系统运行原理，现场经验丰富；
3、熟练使用各种测试分析仪器，如DC Source, AC Source，功率分析仪，示波器，万用电表等，有电池储能相关测试经验者优先；
4、熟悉电池储能系统工作原理，熟悉储能逆变器、EMS、BMS、锂离子电池系统等产品技术标准；
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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