8K~15K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、负责向客户传达公司产品信息、企业文化与销售政策,积极争取代理商订单,完成销售目标;
2、利用各种销售渠道积极开发新客户,完善客户管理,定期地做市场分析,及时向上级汇报客户情况;
3、负责根据客户需求,对产品进行报价,对付款条件等合同细节进行商务洽谈;
4、更新上传产品,对客户的询盘进行及时的回复,报价,订单处理,以及产品的售后服务等;
5、参与公司国际展会的筹办与推广工作;
6、负责参与协调客户退换货,参与质量问题分析协调,检查客户退换货物原件;
岗位要求:
1、小语种(意大利语、葡萄牙语、德语、西班牙语、法语等)相关专业,大专及以上学历;
2、具备1年以上外贸工作经验,有低压电气、新能源从业经验优先考虑;8、负责参与协调客户退换货,参与质量问题分析协调,检查客户退换货物原件;
3、熟练使用office等办公软件,英及TEM4及以上水平,能够熟练英文交流,读写英文邮件或资料;
五险一金 带薪年假 节日福利
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10K~15K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 出差约旦、德国等
岗位职责:
1.负责所在地区的充电桩等其他公司产品的海外技术支持(如有必要,需短期出差支持),如:通过邮件、电话、现场协助的方式帮助客户进行故障分析和排除
2.负责所在地区的销售客户拜访
3.负责展会、路演等市场活动的支持
4.为海外客户提供产品技术培训,收集、识别海外市场产品新需求并整理、跟踪。
任职要求:
1.2年以上充电桩或者逆变器海外技术支持经验(售前或者售后);
2.阿拉伯语、德语、意大利语、西班牙语等语言优先考虑;
3.熟悉新能源行业尤其是逆变器或者充电桩背景,了解电气常识;
4.具有良好的客户服务意识,较强的协调沟通能力、应变能力。
五险一金 带薪年假 节日福利
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12K~20K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责产品质量、质量管理体系及系统可靠性涉及和控制,组织实施质量监督检查;
3、负责制定品质控制能力的分析和品质改良,稽查产品制造流程及工艺要求,对过程数据的统计进行分析和总结;
4、负责对突发性的质量问题的处理和结果跟进,组织相关责任部门对过程发现的问题点进行改善;
5、负责制作SIP,培训QC检验要点,参与组织实施产品质量的策划和监督及编制各类产品的检验规程,更好的完成产品出厂检验工作;
6、负责对客户需求信息进行汇总、分析,确定纠正预防和改进措施的要求,跟踪验证,并将信息传递给有关部门;
7、协助上级分析、处理和解决客户质量问题,满足内外部客户的质量需求,组织对重大质量事故调查分析并完成质量审查;
8、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、专科以上学历,并具备两年以上新能源产品质量品质管理经验;
2、熟练并掌握体系文控相关知识、文档体系建立相关知识;熟练操作office办公软件;
3、掌握故障分析、机械结构失效分析方法,熟悉8D分析、APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、6σ等技能;具备FA分析流程、电池工作原理知识,了解TSI16949/QC七大手法;
4、熟悉电子或集成行业标准、工艺流程,品质改善手法优先;
5、熟悉电子或集成产品及系统标准检验要求优先;
6、沟通能力强,擅长人际关系处理,有较强的学习能力、应变能力和抗压能力。
五险一金 带薪年假 节日福利
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8K~15K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责电池类产品工艺的策划、评审、验证和总结
2、负责制定电池类产品工艺方案,编制产品机械装配、电气装配、接线、调试工艺文件,并对工艺进行不断的优化和改进
3、负责电池类产品工艺流程、工艺线路、工艺布局的规划和调整
4、负责电池类产品MBOM及材料消耗定额的确定
5、负责特殊过程的策划及管控
6、负责工艺装备的策划、设计、选型及调研评估,配合装备验收
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械、电气相关专业:
2、有1年以上家庭储能或电池行业工作经验,有pack工艺经验者优先:
3、具备电池模组,pack制造相关知识,熟悉工艺规划和流程
4、熟练使用office办公软件,会使用一种三维软件,能看懂电气图纸,机械图纸:
5、能服从领导安排,有良好团队合作精神和良好的协调沟通能力,优秀的执行能力、能承受较大的工作压力
钣金工艺 装配工艺 总装工艺 新品导入(NPI) 工艺改良
五险一金 带薪年假 节日福利
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4K~6K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1.负责跟进客户订单,核对客户订单,跟进生产进度,安排出货。
2.随时掌握订单运作情况,向业务部反馈订单生产过程
3.完成领导交待的其他工作
岗位要求:
1、大专及以上学历,国际贸易相关专业优先;
2、有1年以上外贸跟单相关工作经验,熟悉外贸跟单操作流程;
3、沟通能力强,有责任感,工作耐心、细心,反应灵敏,能承受一定的工作压力。
英语
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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12K~16K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责:
1)负责新能源电站运维管理、年度关键指标、设备资产等管理。
2)监督管理场站运维团队,定期分析资产收入管理。定期出具场站发电量评估分析报告,定期组织资产管理调度会议。
3)负责对新能源资产设备技术改造(功率因数等)、大、小修、技术创新项目的审核。
2、安全管理:
1)制定与各项目生产运维单位安全环保目标保障措施,确保安全目标的可控和在控。
2)负责公司新能源项目资产的定期检查,确保资产的安全经济运行。
3)定期组织开展各场站经营分析会议,分析目标责任书的完成情况,并通过对各项指标的分析制订切实可行的纠偏计划。
3、经营管理:
1)组织开展设备资产评级工作,掌握设备运行状态。
2)及时向公司汇报电费回收动态,保障资产收益的有效性。
4、设备管理:
1)落实设备缺陷、故障分级标准及响应要求,并制定应对措施。
2)负责监督检修工作的质量,对相关方进行定期工作质量检查,保障检修质量。
任职要求:
任职资格:
1、教育背景:理工科相关专业本科以上学历,中级及以上职称或职业资格证优先。
2、二年以上大型企业新能源电站资产管理工作经验,包括设备与资产的统筹管理、大数据监控、安全和运行数据分析等。
3、了解新能源工商业电站资产管理专业知识、设备管理专业知识等;
4、熟悉资管管控流程,同时管理资产体量百兆瓦级以上规模工商业光伏电站能力;
toB
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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10K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述:
1.负责单相,1-8kw 并网逆变器硬件开发。
2.负责三相组串光伏并网逆变器硬件开发与调试。
3.负责PCB layout,器件选型,降本等工作。
任职要求:
1.具备光伏并网逆变器,储能逆变器,离网逆变器硬件项目经验者优先。
2.具备EMC整改经验。
电路设计
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10K~20K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责开发并扩大海外目标市场,及发展相关重点大客户;
2、负责协调产品、售后、工程等相关资源满足客户相关技术及商务需求,持续提升客户满意度;
3、负责分析目标市场和客户需求并制定年度销售计划;
4、负责回顾并分析销售计划的实施与完成情况,并采取必要的有效措施确保销售任务的完成;
5、协助完成目标市场产品规划与需求分析;
6、协助完成目标市场竞争对手及产品分析。
任职资格:
1、本科或以上学历,专业不限;储能行业背景优先;
2、英语精通,可作为工作语言,海外工作经历优先;
3、3年以上户用 、工商业储能电池外销经验;
4、工作主动积极,具有开拓精神和开放心态,富有责任心及良好的服务意识与沟通协调能力;
5、有较强的抗压能力与韧性。
英语 大客户 to B 海外销售
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6K~10K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责
1.负责对外技术交流和产品应用推广;
2.提供光伏逆变器的安装、调试和维修技术支持,为客户解决使用过程中的各类技术问题;
3.协助销售团队进行技术交流和产品演示,提供技术支持;
4.线上指导(微信,what’s up,邮件)客户产品使用和故障排除,提供售后技术支持;
5.收集和整理客户反馈的产品问题和需求,协助研发团队进行技术改进;
岗位要求
1.电子、自动化、电气类相关专业;
2.具备出色的解决问题的能力和分析思维,能够快速准确地识别和解决技术故障;
3.具备一定的英语听说读写能力,能够与海外客户进行简单的沟通(英语通过四级及以上优先考虑)
注:适合广大想磨练口语以及沟通能力的电子、电力等相关电子专业同学投递
电子信息 电路设计
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6K~11K
工作地区浙江宁波
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责描述:
负责电子元器件供应商开发、评估、维护与管理,规划下达各供应商的采购量;
生产采购体系流程改造、优化,提高生产效率,确保商品质量与交期;
监控审核生产采购成本,确保企业商品采购成本竞争力;
按计划和工作程序做好与开发、采购、仓储、运营、财务系统的横向协调联系。
任职要求:
制造业采购工作3年以上;
熟悉电子件的开发、采购、生产、工艺流程,品质各环节控制等各模块功能及操作特点;
善于分析、判断、应变、为人诚信负责,勇于决策;
良好的对内外协调能力,为人诚实,工作认真,有较强的责任心,条理清晰,思路敏捷,能及时应对突发情况。
电子元器件 供应商开发
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12K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、根据公司发展的需要,制订并执行人员招聘计划,完善公司的招聘流程和招聘体系。
2、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施对个人绩效管理,并对个人绩效评价过程进行监督控制。
3、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。
4、建立健全公司人力资源管理制度,组织制订人力资源部工作流程,并组织实施。
5、建立并执行公司的薪资、福利制度。
6、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划,外部培训机构及培训课程的评定与选择。
7、做好员工职业生涯发展规划,负责制定后备人才选拔方案和人才储备机制。
8、负责协调劳资关系,做好对新入职人员的日常沟通,及时了解员工思想动态、转正评价;离职面谈。
任职资格:
1、本科以上学历,5年以上综合人力资源管理经验;
2、有同行业人力资源管理经验背景优先;
3、有人才梯队搭建、劳动关系处理等经验优先,具备一定的业务敏感度;
4、工作认真、细致、积极主动、责任心强,能承受较大的工作压力。
五险一金 带薪年假 节日福利
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12K~18K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职位职责:
1、负责新能源产品功能、性能测试以及国标认证测试,根据产品需求编写测试方案及测试用例,制定测试计划,执行测试并输出测试报告;
2、对缺陷进行跟踪,根因分析及统计分析,改进测试质量促进产品质量提升;
3、与开发、需求人员进行沟通,保证项目的顺利进行;
4、识别产品测试中的风险,对软件质量和测试效率持续改进;
任职要求:
1、三年以上电力电子行业经验,熟悉相关安规标准;
2、具有大功率产品/强电测试经验,如电源、储能、逆变器、ups、充电桩等行业经验尤佳;
3、动手能力强,有较强的逻辑分析能力及沟通能力,积极主动,具备团队合作精神、执行力强、富有责任感;
4、英语CET-4及以上,能阅读英文资料。
福利待遇:
1、住宿:公司为员工提供高档公寓式宿舍或住房补贴;
2、伙食:公司有福利餐厅,每日提供早、中、晚三顿美味营养员工餐(中餐免费提供水果或酸奶,下午茶、晚9点免费夜宵);
3、五险一金:公司为员工购买社会保险及住房公积金(入职即缴纳);
4、奖励:公司每年度优秀员工、先进个人、先进团队等评选且设有丰厚奖金;
5、假期:员工享有法定假、带薪休假(12-15天)、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期等;
6、旅游:公司每年为员工提供旅游、拓展及不定期团建活动;
7、节日礼品:每年端午、中秋等节日,公司将发放节日红包及礼物;
8、生日礼物:公司为每位员工准备生日红包及礼品;
9、其他福利:交通补贴、全勤奖、工龄奖、高温补贴、年终奖等。
作息时间:暂行单休制,8:00-17:00
安规测试 EMC测试 可靠性测试 白盒测试 黑盒测试
五险一金 带薪年假 节日福利
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