6K~12K
工作地区河南洛阳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位要求:
1、具备统招大学本科及以上学历,电气工程类理工科专业;
2、具备较强的电气设计能力或者电路设计等设计能力;
3、具备相关行业电气相关工作经验1年以上,具有电气设计工作经验者优先;
4、具备较强的抗压能力和责任心,积极进取,乐观向上,吃苦耐劳;
5、具备极强的项目统筹、沟通协调能力,勇于担当。
岗位描述:
1、负责J民品产品PACK/modules的电气设计开发研究;
2、负责J民品项目电气技术方案的编制策划,开发过程中电气技术文件的设计;
3、负责收集J民品电气技术信息,针对性的开展J民品电气技术研发工作,提交相关研发建议;
4、负责收集、保管和整理项目电气技术材料,处理客户反馈的电气技术类意见;
5、协助营销人员,为客户提供项目技术解决方案
薪资福利:
1、公司员工薪资综合6000-12000+,上不封顶;
2、员工享受五险一金、住宿补贴、用餐补贴、通讯补贴、节假日福利、生日福利、带薪年假、年度体检等福利。
3、园区内有员工宿舍、员工食堂,提供良好的后勤保障;
4、定期团建,有和谐、团结的工作氛围;
5、完善的晋升渠道: 技术员—工程师—副主任工程师—主任工程师—副总工程师—总工程师
控制柜 配电柜 线路设计 电路设计 电力设计
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6K~12K
工作地区河南洛阳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 任职要求:
1、具备统招本科及以上学历,市场营销、电化学、车辆、机械工程等相关专业;
2、具备锂电池性能、pack工艺材料和测试标准,熟悉锂电池pack的制作测试流程、工艺和pack组装专业知识;
3、具有2年以上锂电池营销工作经验,熟悉项目管理、市场开发人员优先;
4、具有较强的沟通能力和客户服务意识,能适应短期出差;
5、具有熟练运用英语作为沟通工具的能力;
6、具备项目管理知识与技能,能协助管理层把控项目进度;
7、具备较强的抗压能力和责任心,积极进取,乐观向上,吃苦耐劳
岗位职责:
1、负责配合业务端评估客户需求,提供初步锂电定制方案;
2、负责项目实验跟进,解决实验过程问题;
3、负责跟进客户产品问题,客诉方案,以及规格书制作等;
4、参与本部门市场应用领域产品预测、开发及营销运作;
5、制定客户分级体系,有计划、有重点的开发和维护客户
薪资福利:
1、公司员工薪资综合5000-15000+,按照收入目标阶梯式提成,上不封顶;
2、员工享受五险一金、住宿补贴、用餐补贴、通讯补贴、节假日福利、生日福利、带薪年假、年度体检等福利。
3、园区内有员工宿舍、员工食堂,提供良好的后勤保障;
4、定期团建,有和谐、团结的工作氛围;
5、完善的晋升渠道
英语
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8K~11K
工作地区河南商丘
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 1、负责公司质量体系的管理、策划、建立和维护;
2、制定质量检验标准和相关规章制度,确保符合公司标准和法定标准;
3、保证公司质量计划的实施工作,监督各车间质量管理机制的.建立、健全和运行状况;
4、全面统筹来料检验,制程检验,成品检验,出货检验质量管理及实验室管理工作,以保证出厂产品合格;
5、保证生产质量体系的有效运行;
6、控制质量检验成本;
7、负责相关下属人员的管理,监督,考核及培训;
8、与相关业务部门跨部门沟通,协调;
9、完成领导交代的其他工作。
任职要求
1、年龄35—45岁以下;
2、第一学历统招本科及以上,机械、电子、半导体等相关专业;
3、精通硅片,电池片,组件工艺及品质;
4、精通iso质量管理体系及行业相关检查标准,品质控制手法(qc七大手法、8d、spc、6sigma、qcc等);
5、熟悉相关质量法规;熟悉iso9000族标准;
6、10年以上品质管理经验,5年以上太阳能光伏行业品质管理经验;
QC QA QE
绩效奖金 尊重人才 发展空间大
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8K~10K
工作地区河南商丘
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位内容:
1. 管理公司的人力资源策略和计划,确保与公司的业务目标相一致。
2. 设计和执行员工招聘计划,管理面试、录用和聘用程序。
3. 维护员工信息系统,跟踪员工个人记录并处理员工问题。
4. 制定、评估并实施全面的员工培训计划,以提高员工技能水平和知识储备。
5. 设计、管理、指导薪酬、绩效评估体系,并为员工提供特别的支持和指导。
任职要求:
1. 本科及以上学历,及相关领域的经验;
2. 具有卓越的沟通技巧,包括写作报告和撰写业务文件;
3. 对国内和国际劳动法非常熟悉;
4. 能够在高压和快节奏的环境下工作,并优先解决任务的优先级。
5. 具有良好的团队合作精神,能够作为一名成熟、自信的智囊团成员。
绩效管理 薪酬福利 员工关系
绩效奖金 尊重人才 发展空间大
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10K~15K
工作地区河南商丘
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1. 过程监控:负责监控生产过程,确保所有操作按照预定的规程和标准进行,及时发现并解决生产中出现的问题。
2. 数据分析:收集和分析生产数据,以评估生产效率、产品质量和成本效益,并提出改进措施。
3. 风险管理:识别潜在的生产风险,制定预防和应对策略,以保证生产的稳定性和连续性。
4. 问题解决:当生产中出现问题时,需要快速响应,找出问题原因并实施解决方案。
5. 协调沟通:协调各部门之间的工作,确保生产流程的顺畅。
6. 制度执行:确保所有的生产活动符合公司的政策和法规要求。
任职资格可能包括:
1. 教育背景:通常需要相关领域的学士或硕士学位,如工业工程、运营管理、供应链管理等。
2. 经验要求:具有一定的生产运营或相关领域的工作经验,熟悉生产流程和管理。
3. 技能要求:良好的数据分析能力,熟练使用相关软件工具;优秀的解决问题和决策制定能力;良好的沟通协调能力。
4. 其他:良好的团队合作精神,能够在压力下工作,对细节有高度关注,对持续改进有热情。
生产现场管理 生产工厂管理 生产计划管理 生产计划管理
绩效奖金 尊重人才 发展空间大
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10K~20K
工作地区河南郑州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、公司产品及定位:面向大宅、别墅用户的光储充一体化解决方案,行业内定义为家庭绿电;
2、负责家庭光储充产品的招商工作,根据公司年度招商计划,制定招商阶段性目标,通过开发线上、线下招商渠道,实现月度、年度招商目标;
3、围绕家庭光储充核心业务,拓展战略合作渠道,包括但不限于家装渠道、地产渠道、物业渠道和中央空调、新风、暖通渠道等;
4、协调各渠道合作伙伴之间的合作关系,维护品牌形象、提高产品口碑和用户满意度。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,必须是统招本科,电力、电气工程、市场营销等相关专业背景;
2、有光伏、电力、储能渠道销售经验,熟悉新能源行业优先;
3、有暖通渠道、中央空调、全屋空气、全屋热水等解决方案渠道销售经验优先;
4、具有较强独立解决问题的能力,具有良好的沟通能力、组织协调能力和团队协作精神;
5、AO史密斯、大金等家庭空气、热水、净水解决方案从业经验优先;
6、服从公司工作地点调配,工作地点在河南、湖南、湖北区域。
矿产/采掘 太阳能 团队管理 拓展培训 招商销售
专精特新企业 带薪年假 五险一金
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5K~8K
工作地区河南许昌
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1、完成新产品的项目跟进工作,包括从前期产品定义、研发 BOM 建立、到供应链采购、生产制造、产品交付;
2、配合产品经理以及第三方认证公司,完成新产品的认证项目管理;
3、从销售业务的订单收到,全面负责项目的启动、计划、执行、监督及交付工作;
4、对项目任务进行分解,进度把控,风险管理,对项目质量及目标达成情况负责;
5、做好安全、进度、质量、施工成本等项目管理工作;
6、完成领导临时交办的其他事项。
7、熟悉IPD产品开发流程,有PMP、软考高项证书者优先;
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6K~8K
工作地区河南许昌
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验应届生
- 岗位职责:
1、负责分布式、集中式储能产品方案设计;
2、负责储能系统产品电气设计、元器件选型;
3、负责储能系统产品一二次系统原理图、配线图绘制;
4、指导储能产品厂内测试与客户交付工作。
任职要求:
1、具备3-5年电气设计经验,具备非标产品设计能力;
2、熟练使用CAD、OFFICE等办公软件;
3、具有较强的学习能力,适应短期出差;
4、有新能源行业设计经验者优先;
5、优秀应届生宜可。
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12K~24K
工作地区河南许昌
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责光伏逆变器、储能双向变流器等产品的嵌入式软件编写;
2、负责产品系统、拓扑、软件等控制算法的重大问题、难点问题、质量异常分析与持续改进;
3、负责电力电子前沿技术发展动态信息收集与分析。
任职要求:
1、电力电子、电力传动、电气工程及其自动化、仪器仪表等相关专业;
2、具有变频器、UPS、光伏逆变器、有源电力滤波器(APF)、静止无功发生装置(SVG)、储能变流器(PCS)等电力电子相关产品的软件从业经历,且不低于2年;
3、年龄40岁及以下,全国统招本科及以上学历;
4、必须具备DSP芯片编程开发经验;
5、必须具备Matlab软件仿真能力;
6、精通C语言,掌握CCS软件的使用;
7、具备电力系统/电力电子/自动控制基础知识,熟悉电力电子设备系统与拓扑、功率电子、自动控制软件、电气结构、热设计等专业关键技术。
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5K~10K
工作地区河南许昌
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 、负责分布式、集中式储能产品方案设计;
2、负责储能系统产品电气设计、元器件选型;
3、负责储能系统产品一二次系统原理图、配线图绘制;
4、指导储能产品厂内测试与客户交付工作。
任职要求:
1、具备3-5年电气设计经验,具备非标产品设计能力;
2、熟练使用CAD、OFFICE等办公软件;
3、具有较强的学习能力,适应短期出差;
4、本科以上学历,有新能源行业设计经验者优先;
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