25K~35K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.对管辖区的生产效率、物料、人事、环境等各项工作作出有效的监控，确保生产环节的各项资源支配情况；
2.参与制定本部门年度/月度生产计划，并实施生产战略规划，按照规划推进相关工作；
根据生产计划需要负责总体人员配置及整体生产预算控制；
4.配合相关部门建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行状况；
5.随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；
6.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；
7.设备维护管理推行TPM，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好运行状态；
8.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据；
9.负责辖区持续有效的执行公司之质量管理体系和“6S”之活动，确保生产现场井然有序；
10.按工作程序与技术、工程、PMC、品质、财务、人事等部门的横向联系沟通。
任职资格：
1、本科及以上学历，企业管理、行政管理等相关专业；
2、同行业大、中型企业同岗位及以上岗位三年以上工作经验
3、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致、周全；
4、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；
5、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强，能协调各部门共同配合工作；
6、具备环境因素识别/危险源辨识和评价能力。
工作地点：
根据候选人情况及公司需求匹配。
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五险一金 岗位晋升 技能培训
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20K~30K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责
1.Responsible for the daily activities of multiple production teams including managing team members, housekeeping, and meeting production targets.
2.Works cross functionally to recommend and engage in improving safety, productivity, quality, and efficiency of operations.
3.Provides guidance and feedback for team members in accomplishing tasks and goals; sets expectations and clarifies responsibilities.
4.Coaches and mentors team members.
5.Identifies training needs; develops and implements training plans.
任职资格
Competencies:
Health and Safety Fundamentals - Champions and models proactive health and safety behaviors by identifying, reporting and participating in actions to improve health and safety in order to build an interdependent culture and contribute to an injury-free workplace.
Develops talent - Developing people to meet both their career goals and the organization’s goals.
Builds effective teams - Building strong-identity teams that apply their diverse skills and perspectives to achieve common goals.
Collaborates - Building partnerships and working collaboratively with others to meet shared objectives.
Communicates effectively - Developing and delivering multi-mode communications that convey a clear understanding of the unique needs of different audiences.
Decision quality - Making good and timely decisions that keep the organization moving forward.
Directs work - Providing direction, delegating, and removing obstacles to get work done.
Drives engagement - Creating a climate where people are motivated to do their best to help the organization achieve its objectives.
Continuous Process Improvement - Recognizes areas in which a process can be improved by properly implementing process improvement and waste reduction methodologies to reduce process cost and improve quality in current manufacturing processes.
Health, Safety and Environment Incident Investigation and Root Cause Analysis - Examines HSE incidents by completing quality, evidence based investigations with accurate root cause analysis, resulting in effective corrective actions, accurate reporting and avoiding repeated incidents.
Drives results - Consistently achieving results, even under tough circumstances.
Manages conflict - Handling conflict situations effectively, with a minimum of noise.
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五险一金 节日福利 带薪年假
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12K~20K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、全面负责生产部门各项日常管理工作；
2、根据生产计划安排和控制生产作业进度，监控规范操作方法；
3、负责车间生产、质量、安全、环境、设备、仓库的管理，确保各项指标的完成;
4、配合工程和研发部门开展有关新项目/新产品评审、开发、试制及改进工作;
5、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化解决方案；
6、不断提高生产效率和改善产品质量的行动计划并落地实施；
7、生产现场产能提升及生产线品质异常的分析处理；
8、保障生产各环节顺畅、线体均衡，促进品质与效率的不断提升；
9、负责车间的人员安排、工作指导、岗位培养，并制定有效的绩效考核；
10、根据6S相关要求实施现场管理，并保证生产安全；
11、对车间各项成本的统计分析，达到降低损耗、提高效益的目的；
12、领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、大专以上学历，机电、机械、机电一体化等相关理工科专业；
2、有电池包结构件生产管理两年以上经验者优先，熟悉工程车辆电池、工商业电池工艺经验者优先；
3、熟悉ISO9000、16949质量管理体系，熟悉生产计划制定，熟悉现场精益生产，对电芯和Pcb生产熟悉者优先；
4、有较强的沟通协调能力、团队管理能力，能够及时解决生产现场出现的问题；
5、5年以上电子制造业生产管理工作经验，有大规模电子制造业生产管理经验，电源行业，变频器行业，新能源行业的从业者优先。
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高新技术企业 节日福利 五险一金
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22K~35K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责部门安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等全方位工作；
2.制定生产工作计划，定期主持召开生产例会，听取各车间生产情况汇报，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线的正常运行。有效协调资源，提升生产效率，确保生产品质 ；
3.组织编制年、季、月度生产作业，贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少生产的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；
4.贯彻、执行公司的安全管理规章制度，防止生产安全事故的发生；
5.负责生产相关管理制度和实施细则的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；
6.与其他部门密切合作开发新产品，革新技术和工艺流程及改进产品质量，参与重大工艺方案的论证和产品重大质量问题的分析和处理。
任职要求:
1. 5年以上新能源行业生产管理经验 ；
2. 3年以上新能源储能锂电池行业生产管理经验 ；
3. 对精益生产有相关经验，主导过精益生产推进者优先 。
新能源 锂电池
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高新技术企业 带薪年假 节日福利
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6K~8K
工作地区广东梅州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责产线日常人员出勤、早会、报表统计等。
2、严格执行工艺纪律、有较强的执行力度。
3、有较强的生产现场管理技能、对产品工艺工序熟悉、能够指导新员工尽快熟悉操作技能提升产能。
4、有较强的成本节约意识，熟悉八大浪费并应用于工作中实现降本增效。
5、有较强的的品质管控提升能力、达成组内KPI指标、有较强的自我经营意识，提升工时效率。
6、具有理性分析问题及处理异常的能力、公平公正的对待员工。
1、3年以上生产现场管理工作经验，做过电池优先。
2、有实战精益生产案例优先。
3、有较强的执行力、有较强的现场管理技能、会使用相关管理工具解决处理工作中的异常。
4、有团队合作精神、有上进心、 有服务精神。
5、能吃苦耐劳、挑战自我。
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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20K~35K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格：
1、全日制本科以上学历，企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先；具有HR高级职称或HR经济师资质优先；
2、有10年以上人力资源工作经验，3年以上同岗位管理经验，管理幅度20+人（知识密集型）；
3、有30亿以上企业营收，企业规模2000+人以上，制造业背景（两个方向），机械（设备、非标、自动化等行业），车厂（整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车）背景优先；
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念（具备三支柱或组织/学习/人才发展，HR定位和功能；具备从0-1搭建和落地能力），有标杆企业（华为、灯塔企业）HR背景优先；
5、熟悉上市/准上市及合规性要求，熟悉汽车行业体系和标准优先；
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等模块，具有丰富的实践经验；
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新；成本管理，风险管理、人效管理；坚韧性，管理灰度与妥协；结构化思维、全局意识（系统性）；
8、熟练操作ERP和EHR系统，擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责：
1、结合公司级、业务级战略，统筹规划集团和分子公司的人力资源战略；
2、根据HR定位和功能，研究、设计、完善人力资源管理模式：
（人力资源方向）：人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等体系；制定和完善人力资源流程和管理制度；
（组织和动员力方向）：文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设；
3、负责具体业务：组织发展（OD、绩效/薪酬/人效），学习发展；
3.1、组织战略：参与公司一、二级战略制定及指标分解，输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系，促进组织目标的高效达成；
3.2、组织构架：每月输出最新一级到四级构架，明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式，促进各部门形成合力让运营流程高效运转，助力组织目标达成；
3.3、岗位职级：贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理，促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划，从而不断激活员工不断提升生产效率；
3.4、任职资格：人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系，从而促进企业对核心能力的规划与管理，促进实现业务目标的人才标准模型；
3.5、岗位评价：基于组织绩效和岗位绩效标准，牵引联动任职资格及能力体系的综合评价，输出岗位价值标准，并评估岗位在职人员的差距，公平客观的结果运用（招聘、晋升、加薪、培养等）等输出，助力组织健康发展；
3.6、
绩效薪酬管理：绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制，制造/机械行业，从0-1搭建到落地践行；
3.7、培训与开发：培训学院和培训体系构建：培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理；培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。
组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业
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节日福利 五险一金 包吃包住
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15K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 男女不限,25岁以上，大专或同等以上学历，有一定电池专业知识，5年以上品保管理工作经验。
具有较强的责任心和敬业精神。
熟悉中小型企业的生产运作,有较强的协调能力，办事干练。
职责和权限：
对总经理负责。
负责管理及优化QC 各项工作(IQC、IPQC、FQC、OQC)。
负责管理及优化 QE 各项工作。包含 DQA、RMA、DCC、SQE、测试中心、仪器校准。
上级交待的其他工作事项。
SQE QC QA QE
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五险一金 包吃包住 全勤奖
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、pack等）的海外销售策略；
2、市场推广：公司海外推广与展会，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发海外客户，达成海外业务指标；
4、管理外贸团队；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，英文口语与书面均优秀；
2、熟悉外贸流程，5年以上外贸管理经验，电芯行业加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，适应海外出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品外贸经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
英文口语 锂电池 开发海外客户 市场推广 外贸管理
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20K~25K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、关注行业动态，结合市场需求与痛点，主责公司分布式光伏产品的市场洞察、需求管理、产品规划设计；
2、熟练掌握公司产品以及运作流程，完善公司在光伏电站建设流程、施工管理、资产管理等方面的产品设计；
3、对于行业信息、竞品及政策等具备敏锐的嗅觉能力，配合产品不断优化迭代；
4、协助业务团队进行市场营销、推广等工作，收集客户反馈意见，实施改进计划。
任职要求：
1.全日制统招本科及以上学历，有供应链管理、电气、自动化、设计或相关专业；
2.具备2年以上的光伏产品设计或5年互联网产品设计经验；
3.了解光伏新能源行业，有分布式光伏电站建设市场经验者优先；
4. 具有系统项目管理经验，有良好的进度把控能力和产品总结能力；
5. 具备行业信息、竞品分析或政府政策解读，能输出相关报告。
施工管理 产品设计 进度把控 竞品分析
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《财富》中国500强 五险一金 节日福利
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责国内储能业务拓展，洞察储能市场以及业界动态，制定拓展策略并落地执行，进而完成年度销售目标；
2、负责中大型客户攻关，理解客户需求，识别与产品相关的客户痛点，针对性地制定策略和方案，满足客户需求；
3、作为百穰压缩二氧化碳储能解决方案价值的传播者，策划价值宣讲、技术交流、专项品牌活动等，引导客户理解百穰压缩二氧化碳储能解决方案的价值优势；
4、负责参与产品市场调研及产品线规划工作，为研发提供相关市场信息和资料，并参与客户关系拓展、项目运作等；
5、负责标书引导及答标、发货预测等相关工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，工科背景，能源动力、电气、机械等专业优先；
2、3年及以上新能源/传统电力行业企业客户销售工作经验，有发电厂/电网/供电公司经验者优先；
3、可独立负责项目跟进及管理工作，并具有较强的行业敏感性，能深度挖掘业务机会，并拓展新业务；
4、具备强烈的的成就导向、优秀的理解能力、高效沟通的能力和较强的人际关系协调管理能力。
电力行业经验 熟悉储能优先 211以上优先
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15K~20K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、部门日常运营事务管理；
2、日常业务订单过程管理，异常协调跟踪；
3、业务借用/送样/归还等日常管理；
4、 订单账期管理；
5、业务拓新日常支持；
6、CRM系统基础数据管理维护；
7、 月度订单数据统计分析；
任职要求
1、大专以上学历，5年以上出口贸易相关工作经验，熟悉国际贸易流程，英语CET6以上，
2、有强烈的责任心，工作细致。
3、沟通协调能力强。
4、工作主动性好，抗压能力强。
5、较强的逻辑思维能力。
6、具备优秀的服务团队及服务意识。
7、有韧劲，具备较好的组织能力及独立解决问题的能力。
商务合作 渠道合作 KA大客户 业务拓展支持 运营管理
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高新技术企业
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25K~40K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据光伏、储能产品特性输出测试方案。
2、光伏行业标准解读转化为测试方案、测试用例。
3、测试、维护问题经验总结转化为测试方案、测试用例。
4、测试方法、测试经验总结与传承。
5、测试/维护平台、工装的规划、设计、验证与问题解决。
6、撰写、修订规范、流程、模板。
7、建立和管理测试团队，培养核心测试能力。
任职要求：
1、电力电子、电气工程等相关专业。
2、本科及以上，5年及以上电源行业工作经验。
3、具备丰富的光伏行业相关电气硬件、软件、测试经验。
4、良好的沟通交流能力。
5、良好的英文读写能力，较好的文档写作能力。
硬件测试 储能电源
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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15K~20K
工作地区广东韶关
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、 负责项目全过程管理，对项目从开发前期至竣工交付回款各阶段风险、进度、成本、质量、安全文明等进行全面管理；
2、负责工程施工图纸会审、项目进度的控制、工程质量的监督和安全管理工作的落实，与建设方、设计方、监理方保持友好合作；
3、组织制定项目全过程风险管理方案、施工组织设计、资金使用、专项技术方案和岗位作业指导书，确保项目经营目标达成；
4、全面识别、摸排项目风险，科学组织人、财、物及合作单位等各种资源，统筹办理项目相关手续文件，掌控节奏，确保项目合理有序推进；
5、根据公司年（季）度经营计划，主导编制项目季（月）度施工计划，包括形象进度计划、劳动力、设备材料和施工机械的使用计划，并组织实施；
6、负责项目各阶段的成本核算、资金统筹管理，确保在预算范围内完成建设任务；
7、根据项目质量安全目标及验收交付标准，制定并落实过程质量管控措施，组织完成全部项目验收交付工作，确保满足项目验收及交付标准；
8、协调项目相关方关系，满足项目相关方期望和要求，为项目建设创造良好的内外部环境。
任职资格：
1、本科以上学历，电力、机电类专业或建筑专业；
2、具备建造师资质
3、具有100MW以上的光伏项目工作经验；熟练使用CAD绘图及Office办公软件；
4、熟悉分布式光伏行业相关政策，熟悉光伏项目设计原则，了解光伏项目开发、建设流程，具有一定的项目统筹能力，较好的理解能力与沟通表达能力；
5、适应经常外地出差，能承受工作压力；
6、完成领导交代的其他工作。
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全球新能源企业500强
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20K~30K
工作地区广东江门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、建立、维护并持续改善设备的维修机制；
2、建立、维护并持续改善设备的保养机制；
3、依据生产线设备的实际故障情况，安排设备维修人员及计划，制订预防措施。
4、根据生产要求提出设备改进方案并安排实施；
5、根据设备的实际运行表现情况提出设备改造方案，提升设备效率；
6、根据设备维修方案的实际效果更改维修方案；
7、根据相关部门的反馈，审批对现有设备保养文件的更改
8、查找相关设备供应商，评估设备供应商提供的建议设备是否满足公司要求；
9、与供应商对设备相关要求进行谈判，制订新设备的采购规范；
10、对设备安装过程进行监督。
任职资格
1、本科及以上学历，自动化、机电等理工类专业；8年以上太阳能电池设备经验；
2、熟悉太阳能最新生产设备，熟悉行业发展趋势；
3、良好的沟通协调能力、团队协作能力、抗压能力；
4、工作认真细致，态度几级，有较强的责任心；
5、具有较强的进取心和开拓意识，团队合作能力强。
光伏
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光伏电池 五险一金 带薪年假
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18K~27K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、主导市场分析：通过市场调研、用户研究、竞争动态分析、技术和商业可行性评估，制定产品策略与输出MRD和产品规划；
2、产品定义与交付：撰写产品需求书，定义产品规格，协助开发团队完成产品交付，确保功能、品质、时间和成本目标达成，整合设计、研发、市场资源，推动产品实施落地；
3、产品策略规划：负责单产品线的产品规划：包括产品定位，市场定位，产品策略，价格策略等；
4、参与上市推进：参与上市过程，协助市场和渠道策划营销活动，提炼输出产品卖点和使用场景，撰写产品培训、FAQ等核心材料并传递给营销与服务团队，支持客户服务，达成用户满意度和销售目标；
5、需求分析与管理：收集和挖掘需求，通过VOC、定性定量调研等方式进行用户洞察，跟踪上线产品市场和用户侧的反馈，需求分层分级管理，并不断进行产品迭代与优化。
任职要求：
1、本科以上学历，5年以上智能硬件产品经理经验，熟悉储能行业和储能产品经验优先；
2、具备出众的商业洞察和判断能力、逻辑和数据分析能力、统筹资源能力、学习能力；
3、有出色地完成从产品定义到上市的全过程、并在市场上取得成功的记录；
4、流畅的英文口语及书面沟通水平优先，熟悉欧美日市场优先；
5、本人性格开朗，易相处与沟通。
硬件系统集成 硬件产品 商业产品 策略产品 用户研究
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格：
1.学士学位及以上，市场营销、电力、管理等相关专业；
2. 两年以上新能源（光伏、风电、储能、充电站、综合能源、抽水蓄能等）运维项目市场开发经验，有多个新能源运维项目开发的成功案例；
3.熟悉新能源项目前期开发、项目管理、项目投标和开发等相关知识；
4.在两网五大六小、地方国企、地方民企有一定人脉，能够整合相关资源，快速开拓运维市场。
5.具有良好的道德品质和职业操守。
岗位职责：
1.负责光伏、储能、风电等新能源电站运维市场调查分析及计划落实；
2.分类建立区域客户档案、定期或不定期开展“四化”工作，能够与政府、电力系统、国企、央企及大型央企深入合作，能够独立会晤甲方高层领导的同时，推动双方高层互动，建立战略合作伙伴。
3.负责运维项目业务开发，与目标项目相关的客户进行接洽、推介、谈判，促成项目签约；
4.负责项目前期踏勘、运维环境考察、审核项目前期资料，分析项目可行性。
5.积极协助公司实施新业务战略并协助公司处理突发事件；
6.完成上级交代其它工作。
光伏 储能 电站运维 新能源
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20K~30K
工作地区广东江门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
1. 负责公司topcon电池工艺的管理.组织好编制和修订各项工艺,技术规范;并对其进行有效控制
2. 制定产品性能升级创优规划及性能改进措施计划,组织解决产品制造中的异常问题,负责工艺管理的工艺员技术指导,督促检查各项质量规划的实施.
3. 负责组织建立健全公司电池工艺管理制度协调技术的关系,及时组织解决生产中的工艺问题.
4. 组织主持工艺工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证在生产经营过程中工艺控制工作的完成.
5. 厉行节约,杜绝浪费,搞好综合利用.抓好物资管理,降低物耗成本,确保目标利润的实现.
6. 参与组织工艺的业务培训工作,提高公司技术人员的总体素质
任职资格
1. 全日制本科及以上学历；
2. 具有物理学、半导体、微电子学、化学、材料学、光学专业教育背景；
3. 电池工艺技术8年以上管理经验，精通制绒、PECVD、PVD、丝网印刷等整条电池线生产工艺及流程；
4. 工作责任心强，工作积极主动，能够独立完成任务，承受工作压力；
5. 较强的分析、沟通、协调能力,具有团队精神和团队领导能力；
6. 能吃苦，细心，认真、善于思考及总结问题；
7. 身体素质好，具有良好的沟通能力，具有较强的团队精神。
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、pack等）的国内大客户销售策略；
2、市场推广：公司产品推广、展会和拜访客户，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发国内大客户，达成业务指标；
4、管理外贸团队；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，优秀的表达能力，充沛的精力；
2、熟悉电芯电池行业生态，5年以上销售管理经验，专著某个细分领域加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，能出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品销售经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
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18K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、聚合物、软包、pack等）的海外销售策略；
2、市场推广：公司海外推广与展会，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发海外客户，达成海外业务指标；
4、管理外贸团队，有10左右团队经验；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，英文口语与书面均优秀；
2、熟悉外贸流程，5年以上外贸管理经验，电芯行业加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，适应海外出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品外贸经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
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工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、pack等）的国内大客户销售策略；
2、市场推广：公司产品推广、展会和拜访客户，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发国内大客户，达成业务指标；
4、管理销售团队；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，优秀的表达能力，充沛的精力；
2、熟悉电芯电池行业生态，5年以上销售管理经验，专著某个细分领域加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，能出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品销售经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
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