20K~30K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责:
1、协助部门负责人对区域工程项目进行全面管理,分解团队目标并组织落实,主持全面的项目管理工作,包括但不限于项目的安全、质量、进度、回款、成本管理等,保证各方面指标的达成;
2、负责定期开展深度客户维护,保持长期稳定合作关系;
3、负责内部沟通协调工作,保证团队工作的高效输出;
4、负责根据公司运营及项目实施的需要,协调项目关联单位,及时、妥善的处理项目工程实施中出现的重大问题;
5、负责项目团队建设及绩效考核管理,提高团队战斗力;
6、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,光伏、电气工程与自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、十年以上光伏工程建设管理经验,五年以上同岗位光伏项目管理经验;
3、熟悉相关光伏工程标准规范、设计方案、技术方案、工程预算及成本管控;
4、具备出色的目标及组织管理能力,较强的沟通协调及公关能力;
5、具备高度的工作热情和责任感,正直诚信、执着坚韧、事业心和自驱力强。
能源行业 分布式电站 光伏项目实施
高新技术企业 绩效奖金 午餐补助
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10K~20K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、对客户的需求进行分析,建立新项目,完成立项申请和人员配置安排;
2、负责组织项目组成员对产品需求进行详细分析,制订详细的风险管理计划及项目计划;
3、保持与客户的沟通互动,及时掌握客户的需求;
4、按项目管理制度完成相应的管理文件。
5、带领项目团队,准时,优质的完成各项工作;
6、负责项目计划的跟进,合理调配利用内部和外部资源,监督和验收项目团队成员的工作;
7、及时识别项目执行过程中的风险,制订预防措施;
8、针对变更,及时调整项目计划或标准;
9、负责向项目相关负责人员和客户报告项目情况;
10、协助客户完成新产品的验收,针对客户提出的问题,组织项目成员给出改进措施并落实执行。
11、项目各项KPI数据的收集汇总,完成项目结案报告;
12、针对项目执行过程中的缺失项,组织项目组成员讨论改进方案,监督方案落实执行;
13、按照项目管理制度,完成其他项目收尾相关工作。
14、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年以上家储项目管理经验优先;
2、熟练掌握项目管理方面知识,熟练家储产品开发及生产流程,并对电池、BMS设计,结构设计、逆变器等有较深的了解;
3、熟悉储能工程技术规范、法规、行业标准、熟悉工程研发流程;
4、掌握动力电池专业知识,能撰写高质量产品规格书;
5、具有独立组织实施过储能相关产品的市场推广,方案整合,方案实施的项目经验;
6、熟悉ISO质量管理体系,并能运用于实际工作中;有内审员资质或内审员经历的优先;
7、主导或参与DFMEA跟PFMEA者优先;
8:有ERP系统使用经验者优先;
9、组织和表达能力强,具有一定的理解能力,学习能力,良好的敬业精神,团队合作能力;
10、具备良好的沟通和协调能力,善于跨部门之间的合作。
五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1.三年或以上电池相关工作经验,英文优秀者可适当放宽,熟悉工厂运作流程。
2.负责与客户的技术对接,将客户需求转化内部的工程技术规格,负责项目从产品最初机会需求、概念设计方案、开发验证试制、到最终量产交付,整体端到端项目管理工作。
3.负责统筹输出完备的产品资料,确保资料包及时、准确、高质,支撑项目拓展、客户拜访等相关工作。
4.负责项目跨部门沟通和协调,制定项目计划,并从质量、时间、成本及风险四个维度落实项目管理工作。
5.了解电池行业趋势动态,熟悉电子元器件和材料的关键特性、价格、品质控制点、EOL状态等变动信息。
6.根据产品市场情况,联合运营部、采购部管控产品成本,关键器件导入及cost down,协助公司高层制定产品售价策略。
电池 项目管理 技术对接
五险一金 包吃包住 全勤奖
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15K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 男女不限,25岁以上,大专或同等以上学历,有一定电池专业知识,5年以上品保管理工作经验。
具有较强的责任心和敬业精神。
熟悉中小型企业的生产运作,有较强的协调能力,办事干练。
职责和权限:
对总经理负责。
负责管理及优化QC 各项工作(IQC、IPQC、FQC、OQC)。
负责管理及优化 QE 各项工作。包含 DQA、RMA、DCC、SQE、测试中心、仪器校准。
上级交待的其他工作事项。
SQE QC QA QE
五险一金 包吃包住 全勤奖
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20K~30K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责
1.Responsible for the daily activities of multiple production teams including managing team members, housekeeping, and meeting production targets.
2.Works cross functionally to recommend and engage in improving safety, productivity, quality, and efficiency of operations.
3.Provides guidance and feedback for team members in accomplishing tasks and goals; sets expectations and clarifies responsibilities.
4.Coaches and mentors team members.
5.Identifies training needs; develops and implements training plans.
任职资格
Competencies:
Health and Safety Fundamentals - Champions and models proactive health and safety behaviors by identifying, reporting and participating in actions to improve health and safety in order to build an interdependent culture and contribute to an injury-free workplace.
Develops talent - Developing people to meet both their career goals and the organization’s goals.
Builds effective teams - Building strong-identity teams that apply their diverse skills and perspectives to achieve common goals.
Collaborates - Building partnerships and working collaboratively with others to meet shared objectives.
Communicates effectively - Developing and delivering multi-mode communications that convey a clear understanding of the unique needs of different audiences.
Decision quality - Making good and timely decisions that keep the organization moving forward.
Directs work - Providing direction, delegating, and removing obstacles to get work done.
Drives engagement - Creating a climate where people are motivated to do their best to help the organization achieve its objectives.
Continuous Process Improvement - Recognizes areas in which a process can be improved by properly implementing process improvement and waste reduction methodologies to reduce process cost and improve quality in current manufacturing processes.
Health, Safety and Environment Incident Investigation and Root Cause Analysis - Examines HSE incidents by completing quality, evidence based investigations with accurate root cause analysis, resulting in effective corrective actions, accurate reporting and avoiding repeated incidents.
Drives results - Consistently achieving results, even under tough circumstances.
Manages conflict - Handling conflict situations effectively, with a minimum of noise.
五险一金 节日福利 带薪年假
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8K~15K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、依照公司分配的销售目标,制定外贸部门的销售预测、指标分解及销售计划,确保完成部门的销售任务。制定每个月开发新客户的数量指标,并跟踪该指标的完成情况;
2、主导外贸部门重点客户订单操作,及督促下属按规定处理客户订单(报价单,合同,任务单,出运单等),确保重点客户订单操作顺畅及所有订单处理无差错;
3、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
4、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
5、建立、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度;
6、制订公司贸易业务的工作目标、工作计划并主导实施;
7、收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息;
任职资格:
1、大专及以上学历,国际贸易、外贸英语类相关专业;
2、5年以上相关领域管理工作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;
3、熟悉贸易工作的各项流程及相关法律法规,熟知贸易术语、物流、报关及税务知识;
4、要有管理5人以上团队经验,且带团队经验不低于2年;
5、具有良好的管理、沟通、处理问题的能力,良好的谈判技巧,责任心强,抗压性强;
6、能接受出差;
7、具体底薪需要面议根据个人能力而定,底薪面议,底薪面议
五险一金 节日福利 岗位晋升
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8K~12K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、制造行业大客户销售,有汽车新能源,锂电池等相关经验优先;
2、有制造行业大客户服务经验,或者有PM项目工程师经验、或有销售工程师经验;
3、完成公司年度营销目标以及其他任务;
4、建立和管理销售渠道,PACK锂电池To B销售;
5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
6、客户导入和维护,在公司内落实客户所有要求;
7、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收,并协助做好呆账催收工作。
任职要求:
1、有锂电池行业销售经验优先;有强列的兴趣在电池行业深耕;
2、较强的学习能力与执行力,能够理解电池技术要求和商务知识;
3,良好的客户沟通能力,高度责任感,能承受业务工作压力;
4、有敏锐的销售意识,强烈的市场开拓意识和拓展能力;
5、底薪面议,底薪面议,底薪面议
五险一金 节日福利 岗位晋升
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18K~25K
工作地区广东佛山
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责光伏电站的生产运维整体规划,编制并执行电站设备检修、维护保养等各类生产运维工作计划,确保电站稳定高效运行;
2、通过对运维流程优化、资源合理配置和先进技术引入,持续改进运维效率,同时有效管控运维成本,提高电站经济效益;
3、建立并完善光伏电站运维质量管理体系,严格监控运维过程中的安全及质量标准执行情况,预防安全事故,保证运维质量;
4、分析光伏电站的生产运行数据并形成报告,依据数据分析结果提出改进措施,推动电站运维绩效持续提升
5、组建高效的运维生产团队,组织技术培训和能力提升活动,提升团队的技能水平和协作效率;
6、负责维护与业主及当地电网公司的关系,及时做好运维费及电费结算;
7、完成领导交办的其它任务。
任职要求:
1、本科以上学历,光伏、电气工程与自动化、机电一体化等相关专业,具备电站运维相关资格证者优先;
2、具备八年以上电力行业工作经验,其中至少三年以上光伏电站运维生产管理工作经验,熟悉光伏项目的运维生产全过程管理;
3、具备出色的项目管理和团队领导力,能够有效调动和整合内外部资源;
4、了解光伏电站生产经营管理的指标项目及如何进行指标控制。
分布式电站 光伏系统运维
高新技术企业 绩效奖金 午餐补助
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8K~18K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】
1.负责对接各大央企总部,开展高端营销;
2.公司船舶电池市场销售、新能源项目开发等工作;
3.负责具体区域目标客户跟进、订单签订、订单交付、项目回款等营销相关工作;
4.积极维护好商务关系。
【任职条件】
1.工作base地全国可选;
2.大学本科以上学历;
3.具有新能源(储能、船舶电池)工作经历优先;
4.熟悉新能源行业,有好的能源行业资源;
5.商务拓展能力强,有良好的职业道德,保守企业秘密;
6.适应长期出差,较强的观察能力,逻辑处理能力,沟通能力,做事细致认真
7.年龄不超过35周岁,特别优秀者可放宽。
能源/化工/环保 商务谈判
高新技术企业 五险一金 节日福利
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25K~40K
工作地区广东深圳
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责相关产品的方案制定,结合公司内部资源情况提供产品需求分析和定义,并管理产品开发进度和质量;
2、对相关储能产品的全周期负责,管理相关储能产品的立项、研发、测试、生产、以及协助售后分析等过程;
3、负责产品需求分解,执行项目规划等;
4、参与和客户、销售人员、技术人员、供应商等相关方的方案沟通,进行客户需求收集和分解,并推动需求按时顺利完成;
5、公司产品手册、解决方案等产品资料包的编写与更新,相关主题会议的培训与宣讲等。
任职要求:
1、电气信息类、电力电子类等相关本科及以上学位,具有5 年以上光伏逆变器行业、储能变流器行业工作经验,有逆变器类电力电子产品研发经验优先;
2、熟悉电力电子行业发展方向及趋势,熟悉常见的功率拓扑结构与控制策略;
3、能够国外出差;
4、能主动积极地进行沟通,以结果为导向,有独立思考的能力,沟通能力强;
5、具有较强的创新能力,敏锐的观察力;
6、如能英语交流更佳。
职能类别:产品经理/主管
关键字:储能产品英语电力电子方案制定产品需求分解方案沟通产品需求分析
产品需求分析 电力电子 英语
高新技术企业 储能电池 绩效奖金
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20K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求:
1、男女不限,45岁以下,全日制大专学历;
2、有 2年家庭储能或5年或工商储能电子工程师经验;熟悉钣金件、机
加件、机箱、机柜设计的基础知识;
3、具备一定项目管理经验;有较强的沟通协调能力;
4、熟悉电池结构应用部分,有应用领域如储能类电池的结构设计经验者优先考虑;
5、工作认真,做事细心严谨,善于学习,有责任心并有良好的团队合作精神。
储能 电池结构 新能源
五险一金 包吃包住 全勤奖
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、完成公司下达的销售任务;
2、 负责氢能发电或制氢项目的方案编制,集成氢能制储加用产业链,实现风光氢电技术协同;
3、 推广公司氢能发电或制氢产品,加快拓展分布式发电及氢储能调峰电站项目;
4、 参与重点市场调研分析及编制氢能发展规划。
任职要求:
1、国内重点院校本科及以上学历,专业为电力、储能或制氢等相关专业;
2、熟悉国家氢能产业政策,掌握新型电力系统发展趋势,具有较强的产业分析能力;
3、5年及以上电网、新能源、储能或制氢企业工作经历, 有项目开发或销售从业经验者优先;
4、拥有较好的口头与文字表达能力,能适应较高的出差频率。
电力 矿产/采掘 氢能 新能源
专精特新企业 带薪年假 通讯津贴
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25K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、负责锂电池管理系统与保护系统的硬件设计,负责客户需求设计方案的开发、评估、优化,并配合生产;
2、完成储能BMS硬件电路设计;
3、设计样品的调试及优化整改;
4、负责开发设计输出文档资料的编写及整理;
5、负责BMS的异常分析及处理;
6、对软件设计提出建议。
任职资格:
1、本科以上学历,电子、电力电子、电气工程及其自动化等专业;
2、3-5年以上保护板行业开发工作经验;
3、熟悉各品牌电池管理芯片的特点及电池管理系统控制原理;
4、有扎实的电子电路基础,熟悉原理图、测试程序,熟悉CAN等通信协议;
5、备扎实的实操能力,熟悉电子测试仪器、示波器与数据通讯仪表。
硬件开发 储能bms 保护板
五险一金 包吃包住 全勤奖
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8K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责制定区域内市场的业务规划、整体策略;
2、负责区域内储能业务的开发维护,达成业绩指标;
3、负责催收客户的应收账款和信用等级管理。
任职要求:
1、大专以上学历,两年以上光伏、储能业务销售经验;
2、熟悉储能业务模式,有储能业务成功开发的经验;
3、责任心强,擅长沟通交流,具有强烈的结果导向意识。
备注:总部在济南;Base地广东深圳或周边城市。
光伏 储能
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 主要负责大湾区客户,可居家办公
一、工作职责
1、负责收集、分析工商业储能市场信息及竞争对手情况,拓展业务市场,以及客户的开发、维护与评估,完成公司下达的销售及回款任务;
2、定期拜访客户,陪同客户来司考察,深度挖掘客户需求,制定针对性、可行性的产品方案,确保业务顺利落定;
3、负责销售合同的签订、履行、管理等相关工作,建立顺畅的客户沟通渠道,提供完善的售后服务,建立长期、稳定的客户关系;
4、负责公司产品和业务的宣传推广,组织、参与相关展会及市场推广活动,提升公司在行业内的品牌影响力。
二、任职要求
1、大专以上学历,5年以上销售工作经验,3年以上企业/政府产品或解决方案销售经验,1年以上新能源、电力行业从业经验;
2、对储能行业基本状况及发展趋势有一定了解,有较好的相关客户资源积累;
3、具备较好的学习力、独立思考能力、沟通表达能力,对销售工作有热情,具备出色的商务谈判技能;
4、抗压力强,责任心强,执行力强,良好的团队合作精神。
薪资待遇:有竞争力的薪酬,具体根据面试综合评估,您过往经验、资源与岗位匹配程度,您最近一年的薪资流水确定。
工作时间:8:30-17:30,双休,节假日正常休息。
员工福利:五险一金按照月薪实缴,餐补,各种节假日福利。
储能电池
年底双薪 午餐补助 管理规范
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