14K~18K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、完成直接上级交办的其他工作。
二、对电气系统所属区域进行5S管理,确保5S达标。
三、生产所需电气专业设备检修质量的监督、检查和验收工作,参加所增、改、扩和修后设备的工程项目跟踪、验收工作。
四、参与设备的调试、验收工作,确保设备质量。
五、编制设备电气检修计划,对设备实行预检,保障动力运行。
六、编制设备电气维护保养规范、定期进行设备电气的维护保养,保障设备正常运行。
七、编制标准化作业指导书以及管理规定,为工作提供理论依据。
八、完成电气电气专业改进、改善项目每月1项.
九、进行电气系统安全检查确保无事故安全运行。
十、对电气专业及时发现系统、操作中的安全隐患并采取有效措施确保无事故安全运行,人员无可记录工伤事件。
任职要求:
一、大专以上学历 电气工程、电气自动化、供用电技术等相关专业
二、3年以上本职岗位实际工作经验
三、掌握电气安全作业规程,掌握电气维护、维修的规程和相关标准、掌握动力电气线路的敷设方法和要求
年底双薪 带薪年假 定期体检
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23K~26K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证:
负责新光伏组件产品的开发,包括设计、测试和认证,确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化:
领导技术创新项目,优化现有产品的性能和成本,提升产品竞争力。
3、实验室工作:
管理和指导实验室团队,确保实验室设备和流程符合标准,保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作:
与生产、质量、市场等部门紧密合作,确保新产品顺利转移到量产阶段,并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验:
①本科及以上学历,材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验,具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能:
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺,掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~30K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、按照实验室质量管理体系的要求,进行实验室日常的运营监督管理,及日常工作内容的分配;实验室检测业务工作测试计划安排、进度跟踪以及报告审核、发行并确定报告的可行性;
2、负责实施实验室人员培训和考核工作,进行人才的培养与储备,团队建设;
3、组织建立和完善质量管理体系,组织实验室各项资质申请及评审等工作;
4、负责试验设备的有效性管理工作,包括维护保养、计量校准、期间核查等;
5、负责生产产品可靠性监控,失效分析,输出分析报告;
二、任职资格:
1、大专及以上学历,理工类相关专业;有光伏行业实验室相关3年以上工作经验,有检测机构经验者优先;
2、熟悉实验室各类测试项目、标准及试验室管理体系等相关工作;
3、了解光伏组件发展趋势,熟悉组件产品的特性、产品标准、失效机理等;
4、具有优秀的管理能力,跨部门沟通能力,良好的逻辑表达能力;
5、善于整合资源,责任心强,具备团队合作精神;
实验室负责人 失效分析 分析报告 产品认证
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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30K~35K
工作地区海外亚太
招聘人数3人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 职责描述:
1.按工段负责电池topcon工艺优化的实施;
2.协助上级领导制定电池topcon工艺改进项目方案:优化电池的电性能、提升电池的可靠性,跟踪并分析项目目标;
3.定期提出技术工作发展和改进等方面的建议和措施;
4.负责技术文件的编制、维护;
5.负责助理工艺技术工程师的培训工作;
6、异常分析,排查与纠错。
任职要求:
1.大专以上学历,相关专业毕业,光伏行业同等岗位2年以上工作经验;
2.有良好的沟通能力,创新意识和学习能力,具有团队合作精神和一定的抗压能力
电池工艺
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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12K~18K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求:
大专及以上学历,熟悉组件生产流程、工艺流程及品质管控流程,有组件品质管理工作经验5年及以上,良好的跨部门沟通、解决问题能力。
愿意接受海外工作机会。
组件品质 海外
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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12K~18K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求:
1、大专及以上学历,熟悉组件生产流程、工艺流程及品质管控流程
2、有组件品质管理工作经验5年及以上,良好的跨部门沟通、解决问题能力
3、愿意接受海外工作机会。
组件品质 海外工作机会
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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23K~26K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证:
负责新光伏组件产品的开发,包括设计、测试和认证,确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化:
领导技术创新项目,优化现有产品的性能和成本,提升产品竞争力。
3、实验室工作:
管理和指导实验室团队,确保实验室设备和流程符合标准,保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作:
与生产、质量、市场等部门紧密合作,确保新产品顺利转移到量产阶段,并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验:
①本科及以上学历,材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验,具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能:
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺,掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~26K
工作地区海外亚太
招聘人数4人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 湿法:1、建立湿法工序管理体系、以及审核相应的SOP管理.文件;
2、负责检查及监督各工序SOP的完善情况与执行情況;
3、协助工艺部解决重大异常,为达到公司KPl要求努;
4、负责制绒、刻蚀工艺配方优化;
5、负责制线、刻蚀工序新工艺、材料导入的提效及节能成本改善;
6、负责重大异常处理或项目改善时与其他部门门的沟通协调工作;
7、及时向直接上级汇报本部门的真实情况和有关数据,定期向直接.上级述职;
8、完成直接?上级交办的其他临时工作;
9、定期审查湿法组SOP、提示单等文件;
10、整合优化湿法降本、提效项目;
11、第二供应商的管控与试样导入实验报告的修改、会签12、协助产线重大异常的处理;
13、负责助工项目进度跟进,协助解决项目开展过程中出现的问题;
丝网:1、负责丝网印刷辅材降本提效优化/激光工艺优化/产品品质优化改善;
2、负责新供应商/新产品的测试开发导入,试产报告撰写/标准化文件制定/技术文件规格修改/ECR立项和ECN流程会签等工作;
3、解决辅料推广后的共性问题,同时协助工艺维护解决产线重大异常,确保产线正常生产;
4、协助销售开发新客户(样品收集)组件端异常反馈优化改善;
5、精通CAD制图软件,图形设计及优化变更;
6、负责丝网工序的相关专利的撰写与管理;
7、负责编写丝网工序SOP、提示单等文件;
8、及时向直接上级汇报负责事项的真实情况和有关数据,定期向直接上级述职;
9、完成直接.上级交办的其他临时工作;
任职要求
1.大学专科及以上学历,有良好思维逻辑能力
2.在光伏行业至少有三年的技术背景,精通电池
工艺,并了解知识
3 .知晓N型(topcon,异质结,IBC)高效电池工艺;
湿法 丝印 高温 PECVD
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~26K
工作地区海外亚太
招聘人数7人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1.按工段负责电池topcon工艺优化的实施;
2.协助上级领导制定电池topcon工艺改进项目方案:优化电池的电性能、提升电池的可靠性,跟踪并分析项目目标;
3.定期提出技术工作发展和改进等方面的建议和措施;
4.负责技术文件的编制、维护;
5.负责助理工艺技术工程师的培训工作;
6、异常分析,排查与纠错。
任职要求:
1.大专以上学历,相关专业毕业,光伏行业同等岗位2年以上工作经验;
2.有良好的沟通能力,创新意识和学习能力,具有团队合作精神和一定的抗压能力
电池topcon 镀膜 POLY
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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24K~28K
工作地区海外亚太
招聘人数6人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1.按工段负责电池topcon工艺优化的实施;
2.协助上级领导制定电池topcon工艺改进项目方案:优化电池的电性能、提升电池的可靠性,跟踪并分析项目目标;
3.定期提出技术工作发展和改进等方面的建议和措施;
4.负责技术文件的编制、维护;
5.负责助理工艺技术工程师的培训工作;
6、异常分析,排查与纠错。
要求:
1.大专以上学历,相关专业毕业,光伏行业同等岗位4年及以上工作经验;
2.有良好的沟通能力,创新意识和学习能力,具有团队合作精神和一定的抗压能力
光伏
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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24K~26K
工作地区海外亚太
招聘人数4人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责:
1.按工段负责电池topcon工艺优化的实施;
2.协助上级领导制定电池topcon工艺改进项目方案:优化电池的电性能、提升电池的可靠性,跟踪并分析项目目标;
3.定期提出技术工作发展和改进等方面的建议和措施;
4.负责技术文件的编制、维护;
5.负责助理工艺技术工程师的培训工作;
6、异常分析,排查与纠错。
要求:
1.大专以上学历,相关专业毕业,光伏行业同等岗位4年以上工作经验;
2.有良好的沟通能力,创新意识和学习能力,具有团队合作精神和一定的抗压能力。
光伏
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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12K~15K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 一、负责搭建公司地产项目的流程架构,撰写地产相关管理规定,制定地产项目相关运营标准;
二、负责管理公司地产设施维护与运作
三、负责管理公司物业质量运营
四、熟悉施工图,参与图纸会审、工程协调、工程验收等
五、掌握地产开发过程中涉及的所有运作流程
六、 熟练使用office办公软件,文字功底及逻辑性强,抗压力强
任职要求:
一、大专以上学历
二、 熟悉施工图,参与图纸会审、工程协调、工程验收等
年底双薪 带薪年假 定期体检
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30K~60K
工作地区海外北美
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司营销战略,负责储能海外市场营销体系建设,制定市场销售策略;
2、负责储能产品海外市场的调研、行业信息的收集、整理和分析并定期提交相关报告,规划销售区域销售目标以及目标分解;
3、海外客户信息资料库的建立、维护,围绕公司储能产品海外市场销售目标,制订详细的市场并拓许划及方案;
4、做好分管销售区域的销售预算和实际费用管理;
5、负责公司海外重点客户的公关、关系维护、商务谈判等
6、合理制定海外市场营销预算,把控费用,号约成本.
任职要求:
1、本科及以上,5年以上行业海外销售工作经验,对海外市场需求有深入了解,有主导和组织大客户开发的成功经验 ;
2、3年以上团队管理经验;
3、积极的工作态度、抗压能力强;
4、具备优秀的管理能力和较强的适应能力,较高责任心:;
5、英语流利,具备听、说、读、写的能力;
6、有行业客户资源,熟悉所负责区域的工商储政策以及行业人脉者优先考虑;
7、具备较强的市场开拓能力和较丰富的客户资源;
8、具有优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力。
市场洞察 客户管理 团队管理 海外销售 销售管理
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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25K~35K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 本科及以上学历,8年以上新能源电站EPC交付经验;至少3个以上实际项目全流程管理与COD经验;
2. 年龄30-45岁,条件优越者可放宽;有海外电力工作经验者优先;
3. 机电一体化,电气专业,输/变电专业均可;
4. 工作语言英语,必备;
5. 可国内招聘,能接受外派,愿意长期出差;
6. 为人正直,踏实肯干,责任感强,有立场,团队意识强,大局观强
太阳能 新能源 流程管理 项目管理师
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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30K~40K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 根据公司的战略得到区域年度指标,管理各自开发团队,制定区域开发指标并合理分配至各开发经理,完成部门业绩及利润指标。
1、 根据公司总体要求,制定各区域年度开发指标,并执行 ,
2、 配合财务完成年度、月度资金预算,
3、 协调当地政府关系,同开发商、业主、律师、税务师等保持良好沟通 ,
4、 管理各自开发团队,确保及时跟进各项目状态 ,
5、 内部协调各部门,完成业主的要求 ,
6、 完成各EPC签约项目回款 ,
7、 管理各自开发团队,
8、 做好周期性总结工作 。
政府组织
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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15K~25K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 对相关设计院的一二次系统设计及光伏场区设计进行审核,提出审核意见并进行有效设计优化;
2. 对相关电气设备供应商的技术方案及技术图纸进行审核优化;
3. 配合采购部进行设备采购,为采购部提供相应技术支持;
4. 配合项目经理进行现场电气安装的管理工作;
5. 配合其它部门完成设备技术支持工作;
6. 配合其它部门完成设备技术支持工作。
任职要求:
1. 本科以上学历,电力系统、电气、光伏工程等相关专业;
2. 四级及以上英语水平,相关英语技术文件阅读能力强,有一定的英语交流能力;
2. 3年以上电气工程师经验,具有升压站或线路工作经验,熟悉光伏行业/设备专业用语;
3. 熟练操作Auto CAD等绘图软件,熟悉电气系统设计及相关设备,有过一二次系统设计者优先;
4. 具备良好的英语听说读写能力,能与外籍工程师沟通;
5. 工作认真踏实,积极向上,有责任心,具有良好的沟通能力、创造力以及协调能
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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20K~30K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
负责海外新能源工程总包项目全过程的土建类相关工作。
包括招投标阶段的技术标书编制,技术方案编制,技术澄清拟定,项目过程中的现场勘查、技术文件审核及沟通确认、现场技术交底及技术指导,为项目交付提供高效有力的技术支持。
任职要求:
学 历:本科及以上学历,土建/结构类专业
工作经验:
具备5年以上地面光伏电站土建设计或5年及以上220kV及以下变电站土建设计及现场技术指导经验, 有海外光伏电站或变电站设计及现场技术指导经验者优先
专业知识及技能:
1. 四级及以上英语水平,相关英语技术文件阅读能力强,有一定的英语交流能力;
2. 熟悉土建行业国际标准及相关规程规范;
3. 熟悉光伏或变电站相关设备及材料, 对国内外相关供应商产品有一定了解;
4. 能熟练使用AUTOCAD, OFFICE等制图及办公软件
能力素质:开朗,乐观,善于沟通, 团队协作能力强。胜任长期海外出差,能跨文化沟通和生活,具备在高压力下工作的能力。
太阳能 招投标管理 机电设备 新能源
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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50K~100K
工作地区海外澳洲
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- Shape the Future of Renewable Energy with Risen Energy Australia!
Position Summary:
The Senior PDM leads all aspects of utility-scale solar PV, battery storage, and hydrogen hybrid project development from inception to completion. This critical role requires strategic vision, expertise, and in-depth knowledge of renewable energy technologies.
Core Responsibilities:
• Develop and execute project development strategy for solar PV, battery energy storage systems (BESS), and hydrogen integration.
• Identify and evaluate potential projects.
• Establish and oversee project timelines, budgets and milestones.
• Ensure design and engineering standards are met.
• Stay current on industry trends including solar PV innovation, battery storage, hydrogen integration.
• Cultivate relationships with stakeholders to secure permits and agreements.
• Ensure compliance with all relevant regulations and permitting processes.
• Understanding project finance and investment analysis.
• Identify project risks and develop mitigation strategies.
• Prepare and present regular reports on progress, budgets, and metrics.
Qualifications:
• Bachelor’s degree; Master’s degree preferred.
• 3+ years of solar PV and BESS project development experience.
• Extensive knowledge of solar PV, BESS, hydrogen tech, regulations, incentives.
• Proven experience developing Solar+BESS, standalone BESS and Solar+BESS+Hydrogen projects.
• Excellent leadership, team management, negotiation and communication skills.
• Strong analytical, financial modeling and project management abilities.
AS3
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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