10K~20K
工作地区河北唐山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、建立、完善客户档案,管理客户关系,完成销售任务、了解和发掘客户需求及购买愿望,推介公司的产品的优点和特色;
2、执行区域市场策略,充分了解区域行业动态、代理商及项目情况,执行市场开发计划、产品销售计划、货款回收计划、销售费用需求计划;
3、跟进区域销售合同签订,把握客户信用风险评估,降低销售合同法律风险;
4、跟进区域项目所有款项回笼,把控回款风险;
5、执行区域客户推介计划,推动区域推介会、培训会、招商会、代理商签约会及技术交流会;
6、完成区域各级负责人及公司上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业;
2、具有3年以上新能源、储能行业工作经验,3年以上制造业企业工作经验;
3、拥有电力、电网销售背景,了解新能源、储能行业知识;
4、拥有大型高耗能企业的客户资源;
5、具有独立地市场开拓能力、项目管理能力和运作能力。
全面薪酬激励 全方位培养 储能
节日福利 发展空间大 技能培训
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10K~20K
工作地区福建南平
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:
1. 负责导入项目的方案评估、产品设计及图纸\\BOM等产品资料的编制维护;
2. 负责公司新产品的开发;
3. 负责样品的安装指导;
4. 负责产品结构的优化降本;
5. 针对性负责系统、工程的设计及参数确认;
6. 产品设计结构、安规标准收集汇总;
7. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计类、自动化及相关专业;
2. 有5年以上产品结构开发经验或PACK工艺经验,熟悉储能集装箱设计安规要求;
3. 熟练使用2D/3D软件以及常用办公软件,有基础的英语读写能力优先;
4. 具备一定的项目管理经验,有较强的沟通协调能力;
5. 主导过储能集装箱系统设计者优先考虑;
6. 工作态度端正、认真细心、积极上进、责任心强,善于学习。
五险一金 周末双休 年底双薪
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12K~15K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责:
1.贯彻执行公司的质量方针、目标及有关管理文件和管理制度;
2.负责管辖质量人员的管理和绩效考核;
3.负责所管辖质量人员的培训和指导;
4.负责组织解决生产过程的质量问题,并对问题分析改善及效果跟踪,对生产线有停线权;
5.负责质量事故的调查、分析及处理;
6.负责组织客户质量问题的分析与改进及效果跟踪;
7.定期在部门内部组织质量周会、质量月会,推动质量改善;
8.协调和辅助品质改善/提高项目的实施;
9.积极参与本部门及安全环保部组织的安全教育培训、应急演练工作,在本职岗位上杜绝“违章指挥,违章作业,违反劳动纪律”现象;
10.领导安排的其他相关工作。
教育/经验/特质
1. 教育水平:大专及以上学历
2. 专业要求:理工类(如化学、化工、车辆工程等)
3. 工作经验:5年以上锂电池行业质量工作经验
4. 其他:工作积极主动,责任心强,态度端正、富有团队合作精神;逻辑思维、分析能力、组织能力强,能够适应高强度工作压力,执行力强。
专业知识、技能/能力要求
1. 熟悉IATF 16949、ISO9000、VDA6.3等相关质量体系;
2. 熟练使用汽车行业核心工具(MSA 、PPAP 、APQP 、FMEA、SPC);
3. 熟悉锂离子动力电池生产工艺与关键质量控制点;
4. 熟练运用6-Sigma、Minitab、8D等质量工具;
5、具备敏锐的洞察力、内外部沟通、组织协调能力、领导力和决策力;
6、熟练运用EXCELLPPT等办公软件。
五险一金 节日福利 岗位晋升
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6K~12K
工作地区重庆渝北区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责开发和维护别墅光伏客户,保持与客户的良好沟通,积极了解和收集客户需求
2.与优质的别墅类家装公司或优秀设计师达成有效的渠道合作
3.提供解决方案及商务报价,促成销售订单
4.分析和调研竟品市场动态,提升目标客户转化率,根据规划完成销售指标
任职要求:
1.较强的学习能力及自驱力,责任心及目标感强:
2.大专学历及以上,市场营销或电气专业优先;
3.有两年以上销售工作经验,有光伏系统、别墅中央空调、电梯、地暖销售经验优先;
4.熟悉基本办公软件及车辆驾驶,有较强的商务沟通能力。
5.热爱销售行业、性格外向开朗、反应敏捷,优秀的沟通、表达及解决问题的能力
6.有高端客户销售经验优先
职位福利:
周末双休、交通补助、员工旅游、定期团建
绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险一金
品牌营销 市场推广 整合营销 市场拓展 公关营销
五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~20K
工作地区重庆渝中区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、建立、完善客户档案,管理客户关系,完成销售任务、了解和发掘客户需求及购买愿望,推介公司的产品的优点和特色;
2、执行区域市场策略,充分了解区域行业动态、代理商及项目情况,执行市场开发计划、产品销售计划、货款回收计划、销售费用需求计划;
3、跟进区域销售合同签订,把握客户信用风险评估,降低销售合同法律风险;
4、跟进区域项目所有款项回笼,把控回款风险;
5、执行区域客户推介计划,推动区域推介会、培训会、招商会、代理商签约会及技术交流会;
6、完成区域各级负责人及公司上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械制造、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业;
2..具有3年以上新能源、储能行业工作经验,3年以上制造业企业工作经验;
3.拥有电力、电网销售背景,了解新能源、储能行业知识;
4.拥有大型高耗能企业的客户资源;
5.具有独立地市场开拓能力、项目管理能力和运作能力。
全面薪酬激励 储能 全方位培养
节日福利 发展空间大 技能培训
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10K~20K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、建立、完善客户档案,管理客户关系,完成销售任务、了解和发掘客户需求及购买愿望,推介公司的产品的优点和特色;
2、执行区域市场策略,充分了解区域行业动态、代理商及项目情况,执行市场开发计划、产品销售计划、货款回收计划、销售费用需求计划;
3、跟进区域销售合同签订,把握客户信用风险评估,降低销售合同法律风险;
4、跟进区域项目所有款项回笼,把控回款风险;
5、执行区域客户推介计划,推动区域推介会、培训会、招商会、代理商签约会及技术交流会;
6、完成区域各级负责人及公司上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业;
2、具有3年以上新能源、储能行业工作经验,3年以上制造业企业工作经验;
3、拥有电力、电网销售背景,了解新能源、储能行业知识;
4、拥有大型高耗能企业的客户资源;
5、具有独立地市场开拓能力、项目管理能力和运作能力。
全面薪酬激励 储能 全方位培养
节日福利 发展空间大 技能培训
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10K~15K
工作地区福建南平
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、制定并完善部门内部工作流程及制度(客户投诉、技术支持、服务管理、配件管理、质量反馈及保修管理等);
2、服务商商务政策及服务运营管理手册的编写制定;
3、根据研发技术部门提供的技术资料编写服务维修手册及使用说明书、保修手册;
4、定期汇总各市场产品质量,制定技术升级方案,培训市场管理人员及技术支持人员;
5、定期主导对服务商进行客户满意度调查;
6、领导交办的其他事项。
岗位要求:
1、3年以上相关工作经验;
2、市场营销专业优先;
3、电池售后工作经验优先;
五险一金 周末双休 年底双薪
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10K~25K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、建立、完善客户档案,管理客户关系,完成销售任务、了解和发掘客户需求及购买愿望,推介公司的产品的优点和特色;
2、执行区域市场策略,充分了解区域行业动态、代理商及项目情况,执行市场开发计划、产品销售计划、货款回收计划、销售费用需求计划;
3、跟进区域销售合同签订,把握客户信用风险评估,降低销售合同法律风险;
4、跟进区域项目所有款项回笼,把控回款风险;
5、执行区域客户推介计划,推动区域推介会、培训会、招商会、代理商签约会及技术交流会;
6、完成区域各级负责人及公司上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械制造、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业;
2..具有3年以上新能源、储能行业工作经验,3年以上制造业企业工作经验;
3.拥有电力、电网销售背景,了解新能源、储能行业知识;
4.拥有大型高耗能企业的客户资源;
5.具有独立地市场开拓能力、项目管理能力和运作能力。
大储销售
节日福利 发展空间大 技能培训
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6K~8K
工作地区广东梅州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责产线日常人员出勤、早会、报表统计等。
2、严格执行工艺纪律、有较强的执行力度。
3、有较强的生产现场管理技能、对产品工艺工序熟悉、能够指导新员工尽快熟悉操作技能提升产能。
4、有较强的成本节约意识,熟悉八大浪费并应用于工作中实现降本增效。
5、有较强的的品质管控提升能力、达成组内KPI指标、有较强的自我经营意识,提升工时效率。
6、具有理性分析问题及处理异常的能力、公平公正的对待员工。
1、3年以上生产现场管理工作经验,做过电池优先。
2、有实战精益生产案例优先。
3、有较强的执行力、有较强的现场管理技能、会使用相关管理工具解决处理工作中的异常。
4、有团队合作精神、有上进心、 有服务精神。
5、能吃苦耐劳、挑战自我。
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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5K~7K
工作地区福建南平
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责
1.要深入客户现场,及时解决电池中出现的技术问题,做好技术服务工作;
2.收集并反馈客户及产品信息;
3.客诉流程提起和现场服务表编制和组织确认;
4.进行车辆巡检和电池包日常维护工作
5.完成上级领导交办的其他工作任务
任职资格
1、1年以上相关工作经验优先;
2、理工科专业优先;
3、电池售后工作经验优先;
五险一金 周末双休 年底双薪
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10K~19K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1、主导本工序量产产品的技术问题解决,良率及效率提升,降低制造成本;
2、负责本工序改善及产能,优率提升活动,并输出相关报告;
3、参与团队内部定期培训及经验交流活动;
4、识别生产过程中可能的失效模式并输出有效的控制方法,制定过程产品规格;
5、负责新工艺、新材料、新建拉线、新设备在量产阶段的可制造性验证,输出试制报告;
6、负责本工序量产相关文件(如工艺标准,CP,FMEA,SOP等)的更新维护;
7、工艺优化及标准工艺路线制定,参与新工艺开发;
8、参与客户审核,提升客户满意度。
五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~20K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责:
1、设计和开发储能系统的EMS软件,确保系统能够高效、安全地运行。
2、负责储能系统的监控、控制和优化,包括电池管理系统(BMS)、能量转换系统等。
3、与硬件工程师协作,确保软件与硬件的兼容性和集成。
4、进行系统测试和验证,确保软件满足性能要求和安全标准。
5、跟踪最新的储能技术和行业标准,不断优化系统性能。
能力要求:
1、拥有电气工程、自动化、计算机科学或相关领域的本科或以上学位。
2、熟练掌握至少一种编程语言,如C++、Python或Java,有实际的项目开发经验。
3、对储能技术、电池技术、电力电子和控制系统有深入的理解和实践经验。
4、具备良好的系统分析和设计能力,能够独立解决技术问题。
5、良好的团队合作精神和沟通能力,能够与不同背景的团队成员有效合作。
6、对新技术有强烈的学习兴趣和自我驱动能力,能够快速适应变化的技术环境。
7、有储能系统EMS系统开发经验优先
五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~16K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责统筹项目前端开发工作,如:现场踏勘、储能建设位置选址、容量测算、电气一次图及施工图设计等;
2.与销售部门配合,做好与用户侧储能项目的技术交流、方案宣讲、产品展示、文档编写等工作,负责所需的技术方案、可研报告、技术标书,技术合同等文档的编写、讲解及用户答疑等工作;
3.项目实施:协助配合销售经理参与项目管控,编制项目实施文档。
岗位要求:
1、本科及以上学历,条件优秀可以放宽至公立大专。电气工程、电力系统,电子、锂电池等相关专业(接受应届毕业生);
2、2年以上新能源/储能/储能微网等领域的工作经验,熟悉电化学储能、光伏、微电网系统设计;
3、熟悉储能行业的运行规律、储能设备的国家、行业标准和安全规范;掌握与行业客户沟通的方法与技巧;
4、了解储能领域主要设备厂家电芯、PCS、BMS、EMS等产品性能特征;
5、熟练掌握AutoCAD、常用办公软件等工具;
6、具备新技术和新业务的快速学习能力,具备良好的目标管理能力、表方能力和创新意识,具备良好的沟通协调能力、需求调研分析能力;
7、善于沟通,性格外向,能准确理解客户的需求;
8、能适应短期出差要求。
五险一金 节日福利 岗位晋升
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5K~7K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、按照现场安全工作规范落实工作安全措施、接受安全教育培训;
2、按照作业规范进行设备安装、电气调试和并网交付工作;
3、按照规范对调试工作过程数据记录并整理;
4、完成交付验收工作,并对验收资料进行整理归档。
5、负责落实本岗位安全管理工作,落实安全规范要求,保持工作环境符合安全、5S要求。
任职要求:
1、大专3年以上学历;
2、电气相关专业,适应长期出差;
3、有过电气设备安装调试过往经验,熟悉电力电子产品作业规范;
4、能够识别电气系统图,熟悉供配电知识;
5、有友商工作经验优先;
6、有高低压特种作业证优先。
节日福利 发展空间大 技能培训
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10K~20K
工作地区福建南平
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、及时处理客户面临的技术难题,包括提供技术支持方案、给予技术指导和支持并解决问题;
2、参与公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作;
3、参与公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作,包括制定产品改进方案、编制相关技术标准;
4、贯彻实施公司的技术方案以及质量保证体系;
5、参与公司质量事故的分析及处理工作;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、学历要求:专科以上;
2、基础知识:熟悉燃油宽体车及新能源宽体车的故障定位及现场售后动手能力;
3、专业知识:工程车辆(矿用宽体车及装载机)售后维修技能;
4、背景知识:燃油及新能源宽体车车辆架构及故障排除能力;
5、技能要求:熟悉行业内最新的技术方法,熟悉售后技术支持方案制定以及服务流程;
6、工作经验要求:2年以上的工程车辆企业(矿用宽体车)售后服务经验,2年以上的矿用宽体车驾驶经验;
7、生理素质要求:年龄要求:25 岁以上,50 岁以下,身体素质良好、五官端正;
8、心理素质要求:能力素质:智力水平正常,协调、沟通能力强,有较强的观察、应变、
思维和交际能力,富有创造力;动力素质:有正确的价值观,对工作有强烈的兴趣;人格素质:情绪稳定,有较强责任心,正直,细心,具有灵活性;
9、职业道德要求:有良好的团队合作精神、敬业精神和职业道德操守。
五险一金 周末双休 年底双薪
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10K~15K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、岗位职责
1、根据相关法律法规要求及公司实际情况,协助制定EHS的要求与规划,并主导在公司的推行;
2、协助制定EHS目标及指标的设定,并将其分解至各部门;
3、参与制定公司EHS培训制度与年度计划,组织、实施EHS专业培训;
4、参与公司环境、设备、设施、工艺的安全评估工作,组织与协调EHS体系内审、管理评审、外审等工作;
5、负责客户、政府等第三方审核及集团的审核;
6、EHS重大不符合项目的改善与跟进。 环境因素、危险源的识别评价与管理;
7、部门日常事务处理及与相关政府部门沟通;
8、主管本部门EHS工作,督导员工遵守各项EHS操作规程,创造良好安全工作环境;
9、完成领导临时交办的其它工作。
二、任职要求
1. 专业要求:安全工程、环保或其相关专业;
2. 工作经验:EHS工程师或主管管理经验4年以上,化工、大型制造行业从业经验优先
3 其 他:良好的组织沟通能力,熟练使用办公软件。
五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责电气一次/二次专业的设计文件编制及相关技术说明编写;
2、负责可研和电力接入申请报告等文件的编写;
3、负责电气一次/二次专业图纸的绘制,负责对设计院出具的图纸进行审核;
4、协助编写电气招、投标技术文件。全面贯彻执行电气设计规范、工程施工质量检查验收规范,负责光伏发电项目的总体初步方案及图纸(电气一次、二次设计)审核编制技术协议、预算工程量清单、结算清单等;
5、负责公司内部相关部门、施工单位、设计单位的技术归口管理及协调工作,解决建设过程中的技术难题;
6、负责新设备、新技术、新工艺评估及应用,保持项目技术的先进性;
7、完成领导交办的其他工作。(可以适应短期出差)
任职要求:
1、具有两年以上光伏相关工作经验,大专及以上学历;
2、能够熟练操作CAD制图,电气识图,电工(有电工证优先);
3、工作态度端正、敢于批评与自我批评,不怕苦和累,敢于担当,勤奋好学;
4、有机电中工、二级建造师证书者可优先录用。
项目施工管理 新能源电站
五险一金 节日福利 岗位晋升
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6K~8K
工作地区陕西西安
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1. 负责执行进料检验标准,确实执行进料检验。
2. 负责进料质量异常的妥善处理。
3. 负责对原料规格提出改善意见或建议。
4. 负责原料供应商,协作厂商交货质量实绩的整理与评价。
5. 检验仪器,量规的管理与校正。
任职要求:
1.大专以上学历,电气电子相关专业;
2.3年以上来料检验工作经验;
3.熟悉质量工具以及方法;
4.能看懂电气原理图,熟练运用检测工具;
节日福利 发展空间大 技能培训
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15K~25K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司销售战略,制定具体销售计划,做好销售预测,落实各项销售指标,确保完成销售任务;
2、负责行业客户关系的拓展与维护,组织执行销售策略,实现市场占有率和销售目标;
3、根据公司销售部门规划,做好部门销售管理工作,协调部门内部、外部资源完成业务目标;
4、掌握市场动态,进行市场调研,收集、整理、反馈市场信息,为营销策略提供依据;
5、其他外协工作。
岗位要求:
大专及以上学历,5年以上新能源行业销售或销售管理经历。有丰富的项目推动经验和销售或团队管理经验,在客情维护,大客户销售,销售管理等领域有较好的经验。
机械/制造 能源/化工/环保 团队管理 商务谈判 商务应酬
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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5K~10K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、岗位职责
1.人事(主要培训、绩效、员工关系模块)
2.行政(办公用品管理、来访接待、活动组织、酒店机票预订等综合事务)
二、岗位要求:
1. 教育水平:本科及以上学历,条件优秀可放宽至大专学历
2. 专业要求:人力资资源管理、工商管理、企业管理等
3. 工作经验:至少3年以上企业培训工作经验,熟练使用办公软件,有活动组织经验,形象气质佳。
人事培训 企业文化 员工关系
五险一金 节日福利 岗位晋升
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