15K~25K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述:
1、基于优化器配套方案,负责多途径开发国内市场渠道客户、KA客户,建立合作关系和客情维护;
2、完善渠道下沉体系:规划整体渠道策略及运作模式,提供渠道服务支持,有效拆解销售目标,完成销售计划。
3、多渠道收集并分析大客户项目机会并建立信息档案,组织和协调资源进行配合,促成公司产品在客户项目中应用,完成销售业务链路闭环。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、5年以上销售经验,熟悉光伏/逆变器渠道资源优先;
3、能够深刻洞察客户痛点和需求,呈现有效解决方案以匹配客户战略,同时加以引导,推进项目;
4、适应短期的国内出差;
5、良好的沟通协调能力、商务谈判能力、主动开拓能力和较好的进攻性。
6、光伏组件、逆变器或储能电池相关新能源行业从业经历优先。
7.Base杭州

客户管理 市场洞察 渠道销售 大客户 to B


五险一金 节日福利 带薪年假
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10K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责当地市场代理商和零售渠道的开拓
2.负责订单维护,做好客户订单跟进及维护好客户关系;
3.负责当地市场的健康运营管理,监控渠道零售价格,防止窜货乱价;
4.配合市场同事负责公司在当地市场的产品和品牌本地化宣传,组织开展市场营销活动;
5.对当地市场的竞品进行情报收集 ,开拓新市场,潜在客户跟进;
6.跟进客户下单,收款及发货 ,确保代理周期性订单稳定复单。
任职要求:
1.本科或以上学历,拥有2年以上中东市场销售经验,有3C消费电子,户外用品,电池,电动工具等相关销售背景和经验者优先;
2.具备较强的开拓能力及开拓精神;
3.执行力和良好的沟通、做事细心,有耐心;
4.灵活处理各种维度事务,解决问题能力强,能够独立理性思考且逻辑思维清晰;
5.阿拉伯语或英语口语流利,能将英语作为工作语言;
6.能接受短期或者长期出差。

代理商销售 区域销售 KA大客户 东中市场 北非市场


高新技术企业
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10K~20K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责工商业分布式项目开发和市场拓展,协调推动项目执行;
2、主导项目前期踏勘、资料收集,筛选有开发价值的项目资源。参与项目的可行性研究,提供与规划设计相关的可研资料。主导项目商务谈判,协调各相关部门和机构,并牵头起草各类协议、合同等文件;
3、办理项目政府部门的核准、审批、电网接入、开工等手续;
4、负责开发渠道商、中间商资源,建立并维护政府及各相关部门的关系;
5、维护客户关系,协调各方面资源支持项目执行直至项目交付;
6、完成领导交办的其它任务。
岗位职责
1、本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业优先;
2、熟悉分布式光伏项目开发流程,了解国家和地方项目开发、电网电价等相关法规政策,具备项目投资回报分析、技术、商务谈判以及编制分析报告的能力
3、3年以上年分布式光伏业务相关工作经验,能独立开展分布式项目开发,具有3个以上不低于1MW分布式光伏项目独立开发或执行经验
4、具有丰富的市场开发相关知识,具备独立的项目前期投资分析、商务谈判以及编制分析报告的能力



全球新能源企业500强 年底双薪 带薪年假
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10K~20K
工作地区湖北武汉
招聘人数5人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责工商业分布式项目开发和市场拓展,协调推动项目执行;
2、主导项目前期踏勘、资料收集,筛选有开发价值的项目资源。参与项目的可行性研究,提供与规划设计相关的可研资料。主导项目商务谈判,协调各相关部门和机构,并牵头起草各类协议、合同等文件;
3、办理项目政府部门的核准、审批、电网接入、开工等手续;
4、负责开发渠道商、中间商资源,建立并维护政府及各相关部门的关系;
5、维护客户关系,协调各方面资源支持项目执行直至项目交付;
6、完成领导交办的其它任务。
岗位职责
1、本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业优先;
2、熟悉分布式光伏项目开发流程,了解国家和地方项目开发、电网电价等相关法规政策,具备项目投资回报分析、技术、商务谈判以及编制分析报告的能力
3、3年以上年分布式光伏业务相关工作经验,能独立开展分布式项目开发,具有3个以上不低于1MW分布式光伏项目独立开发或执行经验
4、具有丰富的市场开发相关知识,具备独立的项目前期投资分析、商务谈判以及编制分析报告的能力



全球新能源企业500强 年底双薪 带薪年假
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10K~20K
工作地区天津河东区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责工商业分布式项目开发和市场拓展,协调推动项目执行;
2、主导项目前期踏勘、资料收集,筛选有开发价值的项目资源。参与项目的可行性研究,提供与规划设计相关的可研资料。主导项目商务谈判,协调各相关部门和机构,并牵头起草各类协议、合同等文件;
3、办理项目政府部门的核准、审批、电网接入、开工等手续;
4、负责开发渠道商、中间商资源,建立并维护政府及各相关部门的关系;
5、维护客户关系,协调各方面资源支持项目执行直至项目交付;
6、完成领导交办的其它任务。
岗位职责
1、本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业优先;
2、熟悉分布式光伏项目开发流程,了解国家和地方项目开发、电网电价等相关法规政策,具备项目投资回报分析、技术、商务谈判以及编制分析报告的能力
3、3年以上年分布式光伏业务相关工作经验,能独立开展分布式项目开发,具有3个以上不低于1MW分布式光伏项目独立开发或执行经验
4、具有丰富的市场开发相关知识,具备独立的项目前期投资分析、商务谈判以及编制分析报告的能力



全球新能源企业500强 年底双薪 带薪年假
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10K~20K
工作地区海南海口
招聘人数5人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责工商业分布式项目开发和市场拓展,协调推动项目执行;
2、主导项目前期踏勘、资料收集,筛选有开发价值的项目资源。参与项目的可行性研究,提供与规划设计相关的可研资料。主导项目商务谈判,协调各相关部门和机构,并牵头起草各类协议、合同等文件;
3、办理项目政府部门的核准、审批、电网接入、开工等手续;
4、负责开发渠道商、中间商资源,建立并维护政府及各相关部门的关系;
5、维护客户关系,协调各方面资源支持项目执行直至项目交付;
6、完成领导交办的其它任务。
岗位职责
1、本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业优先;
2、熟悉分布式光伏项目开发流程,了解国家和地方项目开发、电网电价等相关法规政策,具备项目投资回报分析、技术、商务谈判以及编制分析报告的能力
3、3年以上年分布式光伏业务相关工作经验,能独立开展分布式项目开发,具有3个以上不低于1MW分布式光伏项目独立开发或执行经验
4、具有丰富的市场开发相关知识,具备独立的项目前期投资分析、商务谈判以及编制分析报告的能力



全球新能源企业500强 年底双薪 带薪年假
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 工作职责:
1. 负责海外发达国家、区域渠道客户(分销商、代理商、商超)拓展工作;
2. 搜集分析行业、竞争对手等市场销售相关数据信息,结合区域实际情况,制定渠道拓展、销售策略,并为销售目标达成负责;
3. 协同合作伙伴策划并执行营销活动,并为费比以及达成效果负责。
任职要求:
1. 本科及以上学历,有3年以上海外渠道销售经验,有发达国家地区的代理商、分销商、商超资源者优先;
2. 熟悉消费类电子(新兴品类),光伏,海外渠道业务模式和操盘方法;
3. 沟通能力强,充分理解创业阶段的问题和挑战,具备较强抗压能力和自驱力;
4. 学习、谈判、耐压能力强,自主性强。



高新技术企业 五险一金 带薪年假
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20K~30K·14薪
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责目标市场逆变器、储能产品销售渠道体系规划、建设、管理、维护等工作;
2、负责带领团队开发区域内中大型逆变器及储能渠道分销客户,协调资源,助力客户做大做强,以达成销售目标、提升品牌效益;
3、基于海外市场战略,负责区域内渠道管理政策、激励政策、考评政策的拟制、执行及升级优化;
4、负责团队管理、成员能力及绩效提升、支持大客户开发、督导政策落地、监督回款、严控风险;
5、负责区域市场内国家政策、行业信息、友商信息、技术走势信息等搜集、反馈、分析,及时应对变化。
任职要求:
1、5年以上工业品海外销售渠道建设、管理、运维的成功经验;
2、有一定的新能源分销渠道资源,熟悉区域内主要光伏及储能市场的政策及规划、需求状况、竞争态势,并有较清晰的渠道体系开发思路;
3、有良好的团队管理经验;
4、有较强的事业心、更高的财富及成就感追求,责任感强,目标性强。



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15K~22K·14薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1. 根据渠道销售部门目标,进行目标拆解,制定渠道销售策略,达成进度管理,达成销售目标;
2. 为日本本地团队销售中台解决方案,协调内部资源,给予一线最有利的支持,直到问题解决;
3. 不定期出差,进行重要客户会议,挖掘客户需求,建立良好的客情关系,持续经营客户,促进客户持续产出;
4. 对销售数据进行分析,明确差距原因,制定改善方案;
5. 协助年度季度渠道销售部们预算制定与调整,做预计实际差距分析;
6. 负责收集、整理并反馈行业,公司、竞争对手信息及本地行业信息,推动产品和服务改进;
7.其他部门负责人交办的事项。
任职要求:
1.日语可作为工作语言,有日本工作留学经验者优先;消费电子行业,新能源光伏储能行业优先;
2.3年以上品牌企业(非OEM代工)的日本渠道销售(代理店新规开拓与积存维护)相关工作经验;
3.有BTOB,BTOG经验者优先;
4.具备一定的项目管理经验、资源协调整合能力以及出色的解决问题能力;
5.良好的沟通表达与逻辑思维能力,良好的服务意识与协作能力;
6. 责任心强、抗压能力强,良好的客户关系建立能力;
7.持续学习,敢于挑战,对新事物充满好奇心,成就导向。

消费电子 新能源 日语 渠道销售 to B


高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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12K~18K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责全国各区域运维商的开发、培训、管理、考核;
2、为运维商提供技术指导、疑难问题处理方案
3、运维商合同管理,运维商合同履约管理;
4、运维商关系维护、运维商日常工作的统一监管
5、负责外接运维业务营销工作,做好市场营销管理;
6、负责外接运维业务招投标管理、成本核算、合同管理工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,光伏或自动化相关专业;
2、5年以上光伏运维经验,2年以上同岗位经验,对运维商情况熟悉;
3、沟通协作能力强,外部管理能力;

运维商管理 外接运维业务


交通补助 午餐补助 通讯津贴
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20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述:
1. 推进质量管理体系的建设与完善,负责质量检验的各项标准及计划;
2. 负责监督质量控制流程,严格控制和管理产品质量的检验过程(来料、制程和成品)和结果分享;
3. 负责质量管理信息的收集、分类、统计、分析、处理、传递及应用,对其进行综合控制和管理;
4. 负责制程质量问题发现、分析和改善跟进;
5. 负责品质保证管理团队建设和人员技能培训;
6. 参与处理重大质量问题、质量事故,提出相应的改进、处理措施。
职责要求:
1. 理工类本科及以上学历;
2. 5年以上锂电池行业从业经验,2年以上同岗位经验;
3. 熟悉ISO9000&TS16949质量管理体系标准要求,掌握电化学、锂电池相关材料知识,熟悉锂电电芯制备工艺以及电性能、可靠性测试等知识。



储能电池 年底双薪 绩效奖金
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10K~20K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责:
1. 根据公司经营战略目标,确定海外市场的销售目标与实施计划,拓宽销售渠道,完成公司下达的销售目标任务;
2. 负责重点客户的开发及维护;做好海外战略大客户的销售工作;
3. 负责销售团队管理,带领销售团队进行市场开拓,负责重要项目的合同谈判,负责客户关系管理;
4. 收集、分析目标市场国家、地区的宏观政策及经济信息,正确掌握市场并做好市场调研;
5. 协调公司各部门资源,保证项目落地,协调售前及售后的各项工作;
6. 负责各种商务标书的统稿与制作,商务合同的谈判。
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程、自动控制、机电一体化等相关专业,热爱销售工作;
2. 具备流利的英文听说读写能力,能适应海外出差,能够独立接待外国客户;
3. 具有较强的业务开拓能力、协调能力和团队协作能力;,
4. 敏锐的市场洞察力和商务谈判能力,优秀的资源整合能力和业务推进能力,能吃苦耐劳,接受长期出差
5. 具备两年以上从事光伏、风电、储能类同行业销售管理工作经验,熟悉行业运作模式,有储能、逆变器行业经验优先。

商务谈判 招投标管理 商务应酬 可用英语办公


绩效奖金 定期体检 节日福利
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15K~28K·13薪
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、与研发部门、市场部门保持有效沟通,了解研发项目的具体内容和市场的技术发展趋势,据此组织、协同研发人员进行专利目标制定/分解、专利挖掘、创意提炼、专利组合/专利布局规划、全流程的专利质量管控和高价值专利培育等工作;
2、对专利提案进行查新预检索,根据查新检索结论给予同意或退回的结论,对通过评审的技术交底进行技术分类、分级,退回案件需辅导发明人进行修改;
3、 选择和管理外部代理机构、代理人,根据专利评审、评级结果进行发案,复核代理机构的撰稿以保证质量,管控代理机构的撰写/答复进度;
4、审核代理机构的答审文件、审核驳回文件并协同研发部门确定是否提出复审;组织对已授权专利是否维持进行评估。
5、根据研发部门需求及技术发展趋势,开展重点项目的专利预警、特定竞争对手跟踪调查和针对性布局、重点项目FTO分析/稳定性分析/回避设计/专利无效或专利引进等,积极参与(若有可能,组织/引领)专利联盟/专利池建设相关活动;
6、根据公司不同阶段的专利策略,制定和实施多种多样的专利培训、宣传及激励方案,激发研发人员的创新热情、提高专利风险规避意识。
8、针对上述1-6点,搭建有形化的规章制度、考核标准及自动化流程。
任职要求:
1、 专业要求:光伏、半导体、电气、物理、机械、材料、光电等光伏、半导体制造相对口的专业;
2、 语言要求:CET-6以上,可无障碍阅读半导体相关的英文专利及文献资料;
3、 资格证要求:必须具备专利代理人资格证书;同时具备法律职业资格证书的,为加分项;
4、 从业经历:5-10年专利相关工作经验。希望至少具有专利审查员或专利代理人相关从业经历3年以上;具有企业专利工程师工作经验,为加分项;具备半导体制造行业技术岗位或专利岗位工作经验的,为加分项。

知识产权 产权专利


独角兽 绩效奖金 带薪年假
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12K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责储能产品开发过程中的文档工作。
2、负责储能产品开发过程中的采购对接的工作。
3、负责团队内外部合作流程的推进与优化工作。
4、负责跨部门的沟通协作,配置项目资源,推动项目落地。
5、完成领导交代的其它工作。
任职条件:
1、电气或电子专业背景,或英语专业背景,本科及以上学历。
2、有良好的学习和自我管理能力。
3、善于与人沟通。
4、英语口语流利者优先。



中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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20K~35K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格:
1、全日制本科以上学历,企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先;具有HR高级职称或HR经济师资质优先;
2、有10年以上人力资源工作经验,3年以上同岗位管理经验,管理幅度20+人(知识密集型);
3、有30亿以上企业营收,企业规模2000+人以上,制造业背景(两个方向),机械(设备、非标、自动化等行业),车厂(整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车)背景优先;
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念(具备三支柱或组织/学习/人才发展,HR定位和功能;具备从0-1搭建和落地能力),有标杆企业(华为、灯塔企业)HR背景优先;
5、熟悉上市/准上市及合规性要求,熟悉汽车行业体系和标准优先;
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等模块,具有丰富的实践经验;
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新;成本管理,风险管理、人效管理;坚韧性,管理灰度与妥协;结构化思维、全局意识(系统性);
8、熟练操作ERP和EHR系统,擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责:
1、结合公司级、业务级战略,统筹规划集团和分子公司的人力资源战略;
2、根据HR定位和功能,研究、设计、完善人力资源管理模式:
(人力资源方向):人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等体系;制定和完善人力资源流程和管理制度;
(组织和动员力方向):文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设;
3、负责具体业务:组织发展(OD、绩效/薪酬/人效),学习发展;
3.1、组织战略:参与公司一、二级战略制定及指标分解,输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系,促进组织目标的高效达成;
3.2、组织构架:每月输出最新一级到四级构架,明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式,促进各部门形成合力让运营流程高效运转,助力组织目标达成;
3.3、岗位职级:贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理,促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划,从而不断激活员工不断提升生产效率;
3.4、任职资格:人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系,从而促进企业对核心能力的规划与管理,促进实现业务目标的人才标准模型;
3.5、岗位评价:基于组织绩效和岗位绩效标准,牵引联动任职资格及能力体系的综合评价,输出岗位价值标准,并评估岗位在职人员的差距,公平客观的结果运用(招聘、晋升、加薪、培养等)等输出,助力组织健康发展;
3.6、
绩效薪酬管理:绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制,制造/机械行业,从0-1搭建到落地践行;
3.7、培训与开发:培训学院和培训体系构建:培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理;培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。

组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业


节日福利 五险一金 包吃包住
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12K~25K·14薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 一.岗位职责
1. 根据公司发展战略制订市场部的工作目标和工作计划;
2. 负责全球储能市场的分析与研究,定期提供分析与研究报告;
3. 对竞品进行长期性的跟踪研究,并定期提供竞品分析报告;
4. 为公司的产品研发提供市场依据和方向;
5. 负责公司产品的品牌建设与市场推广;
6. 为海外销售部门建立营销推广路径;
7. 执行市场部的日常管理工作,并对部门和部门成员进行相应的绩效考核。
二.任职要求
1. 市场营销、工商管理等专业全日制本科以上学历;
2. 英语六级以上,英语读写无障碍,有英语思维能力。
3. 熟悉网络营销,尤其对独立网站的海外推广有经验和成功案例;
4. 有广告企划经验,有创意式营销能力,有较强的中英文文案写作能力;
5. 对AIGC有接触和充分认知;
6. 有成功的海外市场推广经验;
7. 有家电、数码、汽车、新能源类产品海外市场推广或品牌建设经验尤佳。

品牌推广 市场推广 市场策划 营销推广 能源/环保/化工


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15K~20K
工作地区广东韶关
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、 负责项目全过程管理,对项目从开发前期至竣工交付回款各阶段风险、进度、成本、质量、安全文明等进行全面管理;
2、负责工程施工图纸会审、项目进度的控制、工程质量的监督和安全管理工作的落实,与建设方、设计方、监理方保持友好合作;
3、组织制定项目全过程风险管理方案、施工组织设计、资金使用、专项技术方案和岗位作业指导书,确保项目经营目标达成;
4、全面识别、摸排项目风险,科学组织人、财、物及合作单位等各种资源,统筹办理项目相关手续文件,掌控节奏,确保项目合理有序推进;
5、根据公司年(季)度经营计划,主导编制项目季(月)度施工计划,包括形象进度计划、劳动力、设备材料和施工机械的使用计划,并组织实施;
6、负责项目各阶段的成本核算、资金统筹管理,确保在预算范围内完成建设任务;
7、根据项目质量安全目标及验收交付标准,制定并落实过程质量管控措施,组织完成全部项目验收交付工作,确保满足项目验收及交付标准;
8、协调项目相关方关系,满足项目相关方期望和要求,为项目建设创造良好的内外部环境。
任职资格:
1、本科以上学历,电力、机电类专业或建筑专业;
2、具备建造师资质
3、具有100MW以上的光伏项目工作经验;熟练使用CAD绘图及Office办公软件;
4、熟悉分布式光伏行业相关政策,熟悉光伏项目设计原则,了解光伏项目开发、建设流程,具有一定的项目统筹能力,较好的理解能力与沟通表达能力;
5、适应经常外地出差,能承受工作压力;
6、完成领导交代的其他工作。



全球新能源企业500强
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15K~25K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、建立、完善客户档案,管理客户关系,完成销售任务、了解和发掘客户需求及购买愿望,推介公司的产品的优点和特色;
2、执行区域市场策略,充分了解区域行业动态、代理商及项目情况,执行市场开发计划、产品销售计划、货款回收计划、销售费用需求计划;
3、跟进区域销售合同签订,把握客户信用风险评估,降低销售合同法律风险;
4、跟进区域项目所有款项回笼,把控回款风险;
5、执行区域客户推介计划,推动区域推介会、培训会、招商会、代理商签约会及技术交流会;
6、完成区域各级负责人及公司上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业;
2、具有3年以上新能源、储能行业工作经验,3年以上制造业企业工作经验;
3、拥有电力、电网销售背景,了解新能源、储能行业知识;
4、拥有大型高耗能企业的客户资源;
5、具有独立地市场开拓能力、项目管理能力和运作能力。

全面薪酬激励 储能 全方位培养


节日福利 发展空间大 技能培训
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13K~20K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责规范性文件管理,牵头组织行政相关规章制度编制及修订;
2、负责公司日常行政事务处理,负责突发行政事件的调查和处理;
3、负责公司正常运行的后勤保障工作;
4、负责定期对行政工作检查并提出改进意见和要求;
5、负责行政团队的建设及管理。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,管理类相关专业毕业;
2、具备5年以上大型企业行政管理团队管理岗位相关工作经验;
3、具备较强的组织协调能力和执行力,能够快速适应并解决各种突发事件;
4、具备良好的沟通和协作能力,有较强的团队合作精神。



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15K~25K
工作地区广东梅州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】:
1、主持公司品质管理工作,跨部门沟通合作,对公司产品品质负责;
2、根据客户要求、结合技术、工艺标准或标准样件等编制、审核制订统一的检验标准;
3、有效组织完成来料、制程、出货及售后等各项品质管理工作;
4、组织各类质量问题的分析、责任判定,推动相关单位制定并落实改善对策,针对重大异常、重复发生的异常,形成专案改善。
5、客诉管理、8D报告的编制与回复,内部问题关闭及措施之落地。
6、负责品质部门全员的品质认知提升、品质知识培训;
7、负责产品品质改善系统和知识库的建立、质量专项能力培训和实践指导。
8、定期改善项目评审和分享,推动全员参与持续改进,提高产品质量。
【任职要求】:
1、本科学历,3年以上锂电行业品质改善相关工作经验;
2、熟悉新产品开发和导入的品质管理;
3、熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等质量体系;
4、熟悉电池产品生产工艺和品质标准;
5、熟悉制造过程的质量数据分析、过程风险。
6、具备6Sigma及全面推广6Sigma改善项目实战经验,能统筹品质专项改善;
7、精通精益6Sigma、8D分析、IE、新老QC七大工具、TPM、TQM、VSM、DFSS等体系和工具的运用和辅导;



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