20K~40K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.根据公司发展要求,布局海外市场战略合作关系;
2.制定公司的海外市场开拓方向,洞察海外动储锂电行业情况,做好海外锂电动储大市场的布局和战略规划;
3.结合公司业务发展需要及新能源市场特点,主导海外动力和储能市场团队搭建并推动海外整体市场的销售方案实施及资源调配等,促进销售计划落地和达成;
4.负责海外合作伙伴关系的开发与维护,发掘新客户,实现市场占有率和销售目标;
5.建立顺畅的大客户沟通渠道,主导客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的客户关系;
6.制定整体海外市场的年度销售计划方案,监督实施销售全过程;
7.根据公司的长远发展需要,维护海外市场,建设公司海外的产品品牌及竞争力;
8.服从上级领导工作安排。
岗位要求:
1.本科及以上学历;
2.8年以上市场管理经验,5年以上同行业海外工作经验;
3.了解并熟悉海外新能源政策,具备海外市场资源人脉者优先;
4.熟悉大型项目实施管理,如整车厂项目或大型储能项目等,有C、B、华为、阳光等相关从业背景优先;
5.英语能作为日常工作语言,熟练掌握一门外语者优先。
B端客户 欧洲 北美
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1.(温州、重庆、柳州)结合产业投资获取新能源指标;
2.结合我司产业基地发展,为公司争取更多资源和政策;
3.解读地方新能源政策,为公司战略发展提供更多支撑性的意见和信息;
4.完成地方产业项目的屋顶光伏项目的开发和项目前期工作,同步配合地方国央企对接新能源项目的收并购谈判和移交手续;
5.配合领导完成储能战略发展、框采入围、投标等各项工作;
6.了解产业基地储能政策及资源配置方案,配合区域销售完成储能项目的前期开展工作及商务工作的对接;
7.配合协调集团及各部门领导到访产业基地的资源调配和公共关系的开展;
8.服从上级领导工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.2年以上新能源开发工作经验,成功开发操盘过新能源实证性的项目;
3.懂得地方储能及新能源政策,项目开发流程及商业模式;
4.基础英语;
5.具体专业方向/研究方向:电力系统、化学物理、经济管理类。
岗位待遇:
1.全产业链新能源电池上市公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1.负责拓展国内乘用车或商用车客户(区域按照擅长及公司需求区域定);
2.客户需求对接,协调内部资源为项目服务,最终实现项目落地及量产;
3.客户关系的调查及维护;
4.具有较强的策划能力和沟通能力;
5.具备在乘用车或商用车相关企业工作经验;
6.乐观,积极向上,愿意挑战困难;
7.以结果为导向,能接受出差;
8.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1.三年以上整车零部件配套/商用车或新能源行业经验,熟悉主机厂乘用车或头部企业商用车等客户业务模式;
2.所属零部件配套单位在行业排名前五以内,(类似于大陆,博世等著名企业)或国际主流零部件配套商的动力总成的从业经历;
3.主导本区域内业务开展并根据公司要求制定销售目标。
办公地点:可接受每月回温州述职
三、岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,具体薪资可面议;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
区域销售
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1.负责国家能源局发改委的政策解读;
2.给公司战略发展提供价值决策依据;
3.负责五大六小等发电企业北京总部的关系维系以及战略合作,完成电池产品入围工作;
4.针对两网三EPC方北京总部的的商务工作开展;
5.了解掌握国家对储能的政策方向,为公司提供战略意见;
6.配合销售完成区域储能产品的开发和投标前端商务工作;
7.配合集团领导在北京部署的其他工作。
二、任职要求:
1.本科及以上学历;
2.5-20年工作经验,其中5年以上同行业经验,可内部调配;
3.有一定的英语基础,口语流利优先考虑;
4.熟悉储能技术路线,国家新能源政策,新型电力系统的政策,各大发电企业的新能源政策和发展状况 ,友商的优劣势情况;
5.具有团队管理经验,熟悉CRM,ERP管理系统;
6.熟悉新能源生态链结构模型;
7.懂得沟通协调的艺术,良好的健康管理习惯;
8.具体专业方向/研究方向:电力系统、物理、经济管理类、公共关系管理。
三、岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
大客户(KA) 储能
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1. 市场资源导入,售前报价支撑,供应商配合评价;
2. 售前资料标准化(技术交流,技术方案,投标文件,宣传资料);
3. 竞争对手分析;
4. 解决方案优势提炼;
5. 行业政策信息收集整理 技术洞察;
6. 储能系统招投标;
7. 储能系统技术储备人员技术培养;
8. 重点客户技术交流;
9.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1. 熟悉储能及电力系统;
2. 熟悉电气工程设计及储能项目整体流程,尤其解决方案端;
3. 具备一定行业资源;
4. 具备独立思考能力,最好有设计院工作经验;
5. 能源,电气相关专业,具备3年以上工作经验。
8. 具备储能项目经验是加分项。
三、岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
储能产品 电力储能产品 电池储能产品
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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10K~18K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1.负责动力电池系统/模组的ADVP和测试大纲的编制、发布和维护;
2.负责跟踪动力电池系统/模组的测试验证、整理结果会汇总和审核验证报告等;
3.负责DVP测试问题的排查分析与解决;
4.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1.本科及以上学历;
2.新能源(锂电池方向)、电气自动化、电化学、材料化学、能源与动力、理工科等,英语四级,3年及以上相关工作经验;
3.熟悉办公软件、设计软件,熟悉日系、欧系、美系、印度系标准之一;
4.具备较强的责任心,沟通能力,独立思考能力,产品开发管理意识,数据分析能力,总结归纳能力。
三、岗位待遇 :
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,具体薪资可面议;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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10K~18K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 一、岗位职责:
1.参与产品项目立项可行性调研,主导电池结构方案设计;
2.拟制结构设计方案,研究开发新结构新技术,提升产品性能和质量;
3.负责锂电池模组结构的设计,安全设计,设计规范、标准编制;
4.负责与客户沟通,提供满足客户特定安全要求的Pack和模组设计;
5.绘制工程图纸、BOM编制等技术文档的撰写;
6.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1.机械、电气类相关专业及工程设计类专业毕业;
2.英语4级以上,对英文技术文档具有读写能力;
3.具备1年相关行业工作经验,熟悉PACK结构设计与电气及测试相关专业的技术接口;
4.有工程设计及审美能力,有电动汽车电池PACK,新能源储能系统开发相关工作经验者优先。
三、岗位待遇 :
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,具体薪资可面议;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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10K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1.负责电气类平台项目的规划和开展,制订设计标准、审核图纸,设计规范、DFMEA、FAE等文件的编制或审核,供应商开发维护等任务;
2.负责电气类具体项目的开展,电气元器件选型、电气原理图绘制、相关测试标准、故障问题分析及解决;
3.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1.本科及以上学历;
2.汽车、电气、电子、机械类等相关专业;
3.3年及以上新能源相关行业从业且从事电气类工作,熟悉制图软件;
4.乐观向上,沟通能力强,具有较好的团队意识。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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10K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 一、岗位职责:
1.负责BMS软件模块需求分析、模块接口设计;
2.负责BMS应用层软件技术文档编写、评审;
3.负责BMS应用层软件功能开发,包括控制策略、故障诊断、高低压功能,SOX算法等;
4.基于MBD开发工具链, 进行BMS应用层软件开发、代码生成和测试;
5.基于C代码进行复杂驱动、CAN填充等应用层模块开发;
6.负责模块单元的静态测试和动态测试;
7.负责BMS软件集成;
8.配合测试工程师进行相应功能测试;
9.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1.有良好的C代码基础或熟练MBD开发流程;
2.熟悉CAN通信的基础知识;
3.具备良好的逻辑思考和分析能力;
4.英语4级及以上,具备良好的英语阅读能力;
5.熟悉ISO26262、AutoSAR标准,且有相关开发经验优先;
6.有较强的分析解决问题能力、沟通能力和抗压能力,具备良好的团队协作能力;
9.具有较强的责任心和上进心。
三、岗位待遇 :
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,具体薪资可面议;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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13K~25K
工作地区四川眉山
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、全球市场拓展:驱动海外市场的深度开拓,与商务部紧密协作,共同塑造前瞻性的营销策略,精准对接海外市场需求,提升海外团队的竞争优势,为企业全球化布局奠定坚实基础;
2、市场洞察与产品创新:通过多渠道、高效的客户需求收集机制,深入洞察市场动态与客户心声,为客户提供定制化服务,根据客户需求推动产品迭代升级;
3、技术需求评估与战略决策:评估客户复杂技术需求,为战略规划提供坚实的技术支撑。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上海外光伏技术支持经验;
2、较强的沟通能力、组织协调能力及逻辑思维能力;
3、英语口语及书写能力俱佳,能够适应海外出差。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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8K~15K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1、负责部门新产品、新部件的研发设计、测试验证工作,汇总客户端测试验证结果,形成设备产品优化名录并评估效果;
2、负责设备调研、设备运行数据对比分析,提炼设备优化改进点;
3、负责与其他部门的技术对接工作;
4、协助建立部门产品相关技术文件;
5、全面管控项目成本、进度、质量、安全及验收,制定、执行跟踪及反馈闭环,协调设计、生产、供应链、质量等部门,确保项目顺利实施;
6、在项目试运行阶段,跟进项目的进展情况,及时解决过程中的各类结构问题,并优化设计图纸。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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8K~16K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、了解掌握ALD市场发展方向,策划ALD设备研制开发方案;
2、负责ALD设备设计开发实施;
3、负责ALD设计开发的相关文件编制
岗位要求
1、掌握结构、电气、控制等相关专业基础知识;
2、有ALD设备设计开发经验,或是微导、松煜及理想晶延等公司的工作经验,或是三代半相关设备设计开发经验的;
2、了解项目管理专业知识,相关行业3年以上工作经验
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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8K~15K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、战略规划与解读:理解并传达组织战略,确保组织发展方向与战略目标一致。
2、组织诊断与分析:深入了解组织现状,分析存在的问题和潜在机会。
3、流程优化:设计和改进组织流程,提高工作效率和协同性。
4、人才发展与培养:制定人才发展计划,提升员工能力和潜力。
5、设计和实施组织结构变革,优化公司的管理和运营效率。
6、领导和协调各部门之间的沟通和合作,确保公司的战略目标得到有效执行。
岗位要求:
1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验;
2、熟悉人力资源三支柱模型,有组织变革实操经验及甲乙方经验优先;
3、理论基础扎实,熟悉组织诊断、绩效管理工具,熟悉组织发展的管理流程和要求。
4、思维能力强,具有体系化思维,文笔佳,抗压力和适应能力强。
战略规划 组织发展 人才发展 人力资源规划 社会招聘
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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8K~12K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1、按照现代企业法人治理要求,建立健全“权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡”的治理机制,建立健全公司现代企业治理机制;
2、规范公司“三会一层”运作体系,负责股东会、董事会以及经理层会议的日常运营;
3、推进公司规章制度体系建设,构建系统完备、科学规范、运行有效的管理规章体系;
4、负责重要事项的贯彻落实工作,确保督办任务稳步推进;
5、负责制定公司公文管理相关规章制度、考核办法;
6、对公司公文处理工作履行监督指导职能
7、负责以公司名义制发的公文审核、复核、制发等工作;
8、负责公司公文的签收、登记、分办、传递等工作;
9、负责制定公司公文管理相关规章制度、考核办法;
10、对公司公文处理工作履行监督指导职能;
11、负责以公司名义制发的公文审核、复核、制发等工作;
12、负责公司公文的签收、登记、分办、传递等工作;
13、负责部分重要工作文件的起草、整理、下发等工作;
14、协助片区纪检监察办公室对所在控股公司贯彻落实中央、集团公司党组及电科装备党委重大决策部署情况开展监督;
15、负责按照所在片区纪检监察办公室的要求,组织实施本公司党纪党规、廉洁自律等各项规定的日常宣传教育;
16、协助所在片区纪检监察办公室对所在公司重大节假日“***”问题、干部作风建设等开展日常监督检查;
17、根据电科装备纪检监察部和所在片区纪检监察办公室要求,参与案件查办、专项检查、巡察等工作;
18、监事会日常办事机构的工作和上级主管安排的临时工作;
19、法人治理相关工作;
20、党建相关工作(三会一课、主题党日等党建制度落实、党工团一体化建设等)
文档管理 党务管理 会议管理 制度制定 录入/文员
高新技术企业 五险一金 带薪年假
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23K~26K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证:
负责新光伏组件产品的开发,包括设计、测试和认证,确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化:
领导技术创新项目,优化现有产品的性能和成本,提升产品竞争力。
3、实验室工作:
管理和指导实验室团队,确保实验室设备和流程符合标准,保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作:
与生产、质量、市场等部门紧密合作,确保新产品顺利转移到量产阶段,并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验:
①本科及以上学历,材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验,具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能:
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺,掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~30K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、按照实验室质量管理体系的要求,进行实验室日常的运营监督管理,及日常工作内容的分配;实验室检测业务工作测试计划安排、进度跟踪以及报告审核、发行并确定报告的可行性;
2、负责实施实验室人员培训和考核工作,进行人才的培养与储备,团队建设;
3、组织建立和完善质量管理体系,组织实验室各项资质申请及评审等工作;
4、负责试验设备的有效性管理工作,包括维护保养、计量校准、期间核查等;
5、负责生产产品可靠性监控,失效分析,输出分析报告;
二、任职资格:
1、大专及以上学历,理工类相关专业;有光伏行业实验室相关3年以上工作经验,有检测机构经验者优先;
2、熟悉实验室各类测试项目、标准及试验室管理体系等相关工作;
3、了解光伏组件发展趋势,熟悉组件产品的特性、产品标准、失效机理等;
4、具有优秀的管理能力,跨部门沟通能力,良好的逻辑表达能力;
5、善于整合资源,责任心强,具备团队合作精神;
实验室负责人 失效分析 分析报告 产品认证
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责组织制定储能系统设备在区域内的工商业用户侧市场营销工作计划,带领团队完成销售任务;
2.具有较强市场开拓能力,具有一定行业人脉资源,在负责区域快速建立不同客户类型的标杆项目;
3.负责团队组建工作、员工能力培养和激发团队活力;
4.负责做好市场调研工作,搜集整理市场项目信息;
5.负责组织区域市场活动,提高公司在区域的品牌知名度及市场占有率
任职要求:
1.本科及以上学历,工科类技术背景优先;
2.有5年以上的工程项目类销售经验,3年以上团队管理经验;
3.拥有储能系统的销售经历并取得过良好业绩;
4.对储能行业有深入的了解及判断,在工业、商业、市政、能源等行业有丰富的项目经验及成功案例;
5.善于建立高层客户关系,在当地有广阔的人脉资源、政府关系等;
6.有锂电池,光伏储能,逆变器,太阳能行业经验优先,有大客户资源优先;
7.精通商务谈判,敏锐的市场判断能力及良好的抗压性,能适应出差;
8.有良好的组织协调和团队管理能力。
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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8K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验应届生
- 学历要求:本科及以上
专业要求:专业不限
岗位要求:
1 具备很强的自我管理能力,强烈的成就导向;
2 性格外向,沟通合作能力强;抗压能力强,能够维持一项运动或爱好;
3 掌握数电模电、电力电子等学科知识。
薪酬:
研究生年薪25-35万+
本科年薪20-25万+
工作地点:深圳、南京等(国内市场部:负责国内市场;海外市场部:疫情后能适应经常出差欧洲、北美等海外市场)
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责
1. 在结构专家的指导下完成大功率储能电源(含集装箱)的机箱结构件设计;
2. 解决储能电源开发过程中的结构问题;
3.与硬件工程师一起完成储能电源的温升问题解决;
4.开发过程文档的撰写;
二、岗位要求
1. 本科工作3年以上;硕士工作1年以上;机械或机电等专业;
2.熟悉钣金件/金属铸造件/塑胶件的设计;熟悉钣金件/铸造件/塑胶件的加工过程;
3. 熟悉行业内大功率PCS机箱结构设计规范;
4. 熟悉强迫风冷/液冷产品的机箱设计规范;
5.了解电源产品的安规要求,了解常见的电源产品中的配电元器件;
6.有储能电源 或光伏逆变器 或UPS 或充电桩开发经验有储能电源 或光伏逆变器 或UPS 或充电桩开发经验,本科(3年及以上开发经验),硕士(1年及以上开发经验);
工作地:东莞/深圳
储能 光伏
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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8K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位要求:
1. 主要负责生产辅料、电子产品、办公电脑及配件、实验室仪器仪表、资产设备、工艺工装、工程建设等;
2. 对PO的下达、交期的答复、回货、满足的及时率、订单的取消/推迟、等负责;
3. 跟踪对账、付款进度;视情况做付款申请;
4. 协同质量、研发、采购开发、工厂等做好设备验收后的闭环动作;协同计划做好库存的管控和呆滞料的报废;
5. 对行政采购履行业务的数据统计和分析;
岗位职责:
1. 本科以上学历,有≥2年制造业采购经验,有行政采购/非生产采购经验,新能源行业优先
2. 熟悉采购履业务的原理和体系运作(含生命周期管理、切换管理、新产品导入等);
3. 熟练掌握采购履行业务相关流程(含PO下单、回货、非标采购、器件储备/安全库存,例外信息,E&O,ECN);
4. 熟悉采购履行常用KPI的定义和统计方法(含交付LT、交付及时率等);
5. 熟悉ERP/MRP原理,熟练掌握采购、计划、库存、制造、BOM模块的操作和知识;了解系统采购计划参数属性维护;
6. 熟练掌握Excel表格处理,常用函数公式
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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