10K~15K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1.根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划，负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； 2建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识;对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
3推进6按时考核车间员工的6S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实；实现生产车间标准化管理； 4.负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查;杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；
5新进员工的培训，老员工月度考核，及生产部产部各级人员的调动、任免、升（降）级的审批；
6.负责制程中有关品质异常及重大事项的处理，并组织各部门实施相关的纠正和预防措施。
7.完成上级领导交代的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，理工专业优先；
2、有锂电厂生产管理经验3年以上；
3、有管理经验，熟悉生产5大要素的管理；
4、熟悉计算机操作及办公化软件，有较强的沟通与表达能力；
5、有较强的计划、沟通能力，责任心强、执行能力强。
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五险一金 岗位晋升 技能培训
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20K~30K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位描述：
工商业敏捷开发组项目簇端到端开发交付的owner，对项目交付及产品按时量产商用负责，优化产品成本，保障业务商业成功。
1、负责储能项目簇EMS模块E2E开发管理，识别项目风险，保障项目进度，对项目成功量产交付负责;
2、负责项目端到端经营管理，合理规划人力、控制项目范围边界，对内外部变化有敏锐的嗅觉，能够准确判断，及时调整项目策略，优化资源配置，合理控制成本，保障项目盈利;
3、负责EMS开发质量管理，保障产品从设计、开发、测试、维护等端到端满足质量要求;
4、客户满意度管理:有效管理项目进度和风险，及时解决客户问题，提升满意度，增强客户粘性;
5、组织成长:经验固化和传承，提升项目组团队作战力。
6、熟悉工商业EMS市场需求与行业发展动态，具备工商业EMS平台路标规划能力；
任职要求：
业务技能要求:
1、熟练掌握软件开发流程，具有EMS项目管理相关实战经验;
2、具备良好的团队合作意识和优秀的跨部门、团队沟通和协作能力;
3、具备良好的技术理解力和决策能力;
4、有工作热情，推动力强，想在更大的舞台上发挥特长。
风控项目 矿产/采掘 MES软件 项目管理师
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专精特新企业 五险一金 节日福利
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14K~30K
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.负责模组PACK工艺路线及编制工艺技术规格书；
2.负责模组PACK产线开发的产品信息收集；
3.参与产线节拍、工序、布局、规划；
4.参与设备方案设计、方案评审、设备评审、布局评审，识别问题并改善；
5.参与设备预验收、设备qualify、产能爬坡、产线验收。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械/化学/材料/物理等专业；
2.具有锂电等相关行业pack工艺三年及以上工作经验；
3.熟悉PACK的工艺流程和标准;
4.逻辑思维清晰，具备良好沟通协调能力。
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五险一金 年底双薪
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8K~18K
工作地区上海黄浦区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】
1.负责对接各大央企总部，开展高端营销；
2.公司船舶电池市场销售、新能源项目开发等工作；
3.负责具体区域目标客户跟进、订单签订、订单交付、项目回款等营销相关工作；
4.积极维护好商务关系。
【任职条件】
1.工作base地全国可选；
2.大学本科以上学历；
3.具有新能源（储能、船舶电池）工作经历优先；
4.熟悉新能源行业，有好的能源行业资源；
5.商务拓展能力强，有良好的职业道德，保守企业秘密；
6.适应长期出差，较强的观察能力，逻辑处理能力，沟通能力，做事细致认真
7.年龄不超过35周岁，特别优秀者可放宽。
能源/化工/环保 商务谈判
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高新技术企业 五险一金 节日福利
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15K~20K·16薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责工商业储能或者家庭储能的方案输出，同行竞品调研，资源整合岗位任务内容；
2、负责对外产品技术方面的答疑解惑，为产品现场提供技术支持;
3、负责协助销售端至方案落地及对外技术资料输出；
4、负责对外产品资料编写及产品技术相关培训。
任职要求:
1.本科以上学历；
2.储能行业相关工作经验3年以上(家庭储能或者工商业储能)；
3.语言表达清晰，思维逻辑清晰；
4.有一定的英语沟通能力负责海外市场(若没有英语沟通能力，则需要熟悉国内储能项目市场)。
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高新技术企业 五险一金 节日福利
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10K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.负责我司南亚市场的产品渠道开发、经销商开拓；
2.市场规范化管理：价格、串货等与产品销售流通有关的各项工作
3.区域内国家线上我司产品销售监管；
4.协助本地经销商各项工作；
5.执行公司上市要求的各项工作的支持工作；
任职要求：
1.英语流利；
2.品行端正，无不良嗜好及犯罪记录；
3.有在知名中资企业履历优先考虑；
4.行业：消费类电子、家电、零售、新能源、电动工具等行业优先；
5.年龄要求：35 岁以下，3年以上海外工作经验；
6.有 5 年以上销售经验及行业资源优先；
7.思路清晰，表达清楚，有较强的抗压能力及执行能力。
印度 东南亚 C/B端用户 大客户拓展 渠道开发
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高新技术企业
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10K~20K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、从事新能源产品开发及原有产品的结构优化/维护设计工作，满足公司产品开发和技术发展的要求；
2、承担产品结构设计和结构件试制跟踪工作，保证产品开发进度、开发质量并在设计中构建结构件成本；
3、中试、生产和市场结构技术支持, 保证产品开发、供应、满足客户需求并降低结构件成本；
4、从事结构技术平台建设，保证公司技术的可持续发展。
任职资格：
1、本科及以上学历，机械设计、机械制造等相关专业，基础知识掌握扎实牢固；
2、两年以上钣金产品(机柜、机箱)或塑胶、压铸产品设计经验，熟悉钣金加工工艺，熟练掌握 AutoCAD、Solidworks等3D软件；
3、对于电力电子产品相关的材料特性、产品热设计、安规和 EMC等相关知识有基本了解；
4、具有良好的文字及语言理解和表达能力，有较好的团队协作精神和沟通能力，工作认真有责任心，学习能力强并能积极主动发现和解决问题；
5、有光伏/储能产品结构设计经验者优先。
电源机箱 机柜 钣金 逆变器 储能变流器
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节日福利 五险一金 包吃包住
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12K~30K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、工作职责
1、负责收集、分析工商业储能市场信息及竞争对手情况，拓展业务市场，以及客户的开发、维护与评估，完成公司下达的销售及回款任务；
2、定期拜访客户，陪同客户来司考察，深度挖掘客户需求，制定针对性、可行性的产品方案，确保业务顺利落定；
3、负责销售合同的签订、履行、管理等相关工作，建立顺畅的客户沟通渠道，提供完善的售后服务，建立长期、稳定的客户关系；
4、负责公司产品和业务的宣传推广，组织、参与相关展会及市场推广活动，提升公司在行业内的品牌影响力。
二、任职要求
1、大专以上学历，5年以上销售工作经验，3年以上企业/政府产品或解决方案销售经验,1年以上新能源、电力行业从业经验；
2、对储能行业基本状况及发展趋势有一定了解，有较好的相关客户资源积累；
3、具备较好的学习力、独立思考能力、沟通表达能力，对销售工作有热情，具备出色的商务谈判技能；
4、抗压力强，责任心强，执行力强，良好的团队合作精神。
工作时间：8:30-17:30，双休，节假日正常休息
员工福利：五险一金按照月薪实缴，餐补，各种节假日福利
您将获得：
1、年轻有活力的团队氛围，结果导向，远离内卷；
2、扁平化管理，拒绝低效冗余沟通，项目决策快速；
3、新能源行业最火赛道的广阔发展前景；
4、储能行业系统学习机会；
5、可居家办公。
客户管理 政府组织 销售管理 新能源 拓展培训
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年底双薪 午餐补助 管理规范
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30K~50K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、负责国内集中式储能业务的市场开拓、业务洽谈、合同签订、项目回款等工作；
2、对集中式储能项目的需求进行调研、评估，做出目标客户、销售渠道的分析报告；
3、分析市场趋势，为公司集中式储能产品定价、产品改进、产品开发提出合理化建议；
4、规划销售目标及目标分解，制定销售计划与实施策略，做好销售预算和实际费用管理；
5、组建销售团队，负责销售人员业务培训、绩效管理及业务指导；
6、对重点项目和大客户的跟进，协助销售人员做好全面把控。
任职要求：
1、本科及以上学历，理工科背景，电气类相关专业；
2、5年以上新能源行业销售工作经验，3年以上大储能项目销售管理经验，有相关客户资源及渠道者优先；
3、了解集中式储能行业技术规范、最新标准、政策，熟悉产品开发流程；
4、通晓市场营销知识，深入了解产品及相关专业知识，熟悉行业发展状况。
5、熟悉“五大六小”发电集团和国网、南网等央企内部组织关系和运作机制；
6、有成功的项目案例，有非常强的招标资源和方案，对于储能的解决方案非常了解。
销售管理 新能源 to B 大客户 to G
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带薪年假 节日福利 五险一金
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20K~35K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据客户需求，设计储能系统；
2、根据项目需求进行电芯选型以及PACK设计,电芯/电池数据分析及测试，为软件设计提供数据参考；
3、跟进储能系统生产；
4、保质保进度的交付产品。
岗位要求:
1，电子电力，电气工程，电气自动化等相关专业本科以上学历
2，5年以上设计交直流系统、智能配电柜、EPS系统等配电系统；或者2年以上工商储能、光伏储能电池PACK研发项目经验；
3，了解锂电池，电池PACK、高压箱、集装箱等相关选型和应用经验优先考虑；
4，熟悉CAD、PROE、电气系统知识、熟悉锂电池特性和生产工艺，电池焊接工艺。
5，熟悉BMS的硬件或软件 ，有锂电池公司工作经验优先考虑。
6，工作热情、责任心强、勇于担当、有较强的沟通能力及团结协作精神。
电池测试 设计开发 系统开发 电池PACK 锂电池
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高新技术企业 储能电池 绩效奖金
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18K~30K·14薪
工作地区北京通州区
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验应届生
- 岗位职责：
1.并网变流器软件设计，代码编写，控制仿真等；
2.开发功率变换器控制算法及实现；
3.负责变流器产品中软件功能的实现、设计及调试；
4.解决产品中出现的与软件相关的问题；
5.配合工程部门完成样机转产以及后续维护升级；
6.编写调试大纲、作业指导书等技术文档资料等。
任职要求：
1.正规院校硕士及以上学历，电气工程及其自动化或电力电子等相关专业毕业;
2.有电力电子控制理论基础和应用经验，熟悉并网逆变器的基本电路拓扑以及常用的控制方法；
3.擅长C语言的编写，有DSP编程或嵌入式软件开发经验；
4.熟悉MATLAB/simulink,PLECS等电力电子仿真软件；
5.具有有责任心、诚信、团队的合作精神。
风电 光伏 储能 嵌入式软件开发 电力电子 并网变流器 C语言
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22K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 工作职责：
1.负责国内电源侧、电网侧及用户侧储能系统的售前支持工作，包括客户沟通、技术交流、方案展示
2.参与招投标，编写技术标文件
3.协助落地项目的技术协议签署及提资
4.负责收集和整理行业动态及竞品信息
5.负责公司内部及客户的技术培训，及领导交办的其他工作
任职要求:
任职要求：
1、电气工程、电子、通信、自动化、计算机、机电一体化、电力系统相关专业，本科及以上学历；
2、具有良好的沟通表达能力和分析理解能力，抗压能力强；
3、工作积极主动、认真负责、细致耐心，性格开朗，具有良好的团队意识；
4、熟练掌握Office，Autocad等软件操作；
5、有光伏、风电、储能、锂电池等新能源行业或电力电子相关行业工作经验优先；
6、拥有储能行业、锂电池行业，电网企业、新能源相关咨询设计机构工作经验优先；
7、熟悉储能系统组成及方案，锂电池、BMS、PCS与EMS的技术架构者优先；
8、有储能系统集成、电池储能项目相关经验者优先。
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储能电池 年底双薪 绩效奖金
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12K~22K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】
1、根据项目需求计划，完成电池组的硬件开发，熟悉电子零件，具备扎实的模组和电子基础知识，能够分析电路原理；
2、参与相关消费类电池产品设计和开发，配合项目负责人，完成相关设计工作；
3、设计电池电路、保护板进行综合测试，并提出优化和改进建议；
4、负责相关产品的生产工艺文件编制、工艺改进、生产技术服务；
5、负责相关产品的生产现场技术指导和客户技术支持工作；
6、了解电池管理系统（BMS）和电池包的硬件电路，包括原理图设计和PCB布局。
【任职资格】
1、本科以上学历，电子应用、电子信息工程及相关专业；
2、至少3年以上硬件设计工作经验；
3、熟悉基本电路设计；
4、熟悉电池模组电路的设计与分析、PCB设计、电路调试与系统测试；
5、较强的沟通及协调能力；
6、有电池pack等电池模组电子电路板产品开发经验者优先。
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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20K~40K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据公司战略规划、市场政策和客户的需求，参与规划储能业务方向、把握技术路线;
2、带领技术团队制定独立储能系统综合技术解决方案，形成技术服务能力；
3、配合市场前端完成标书解读，技术文档输出，方案配置，技术协议评审工作。
4、调查和挖掘客户需求，提出有针对性的解决方案。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，电力系统、电力电子、电气工程、自动化、热能与动力工程、储能等相关专业；
2、主导参与过独立储能项目，熟练掌握储能系统及相关产品的原理和技术，有丰富的电源侧、电网侧、用户侧大型储能系统集成、储能系统设计、工程应用、运维等经历;
3、熟悉电源侧、电网侧独立储能产品结构，包括电池电芯、PCS、BMS、EMS等系统集成相关领域知识和技术标准，以及储能行业标准体系、设计规范、试验方法、工程验收标准等。
储能
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25K~35K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 概述
根据公司发展战略，制定人力资源发展规划，完善各类人力资源政策制度流程以持续提升公司组织效率，组织完成对人才的选拔、配置、培养、留用、评价等工作，确保人力资源管理对公司战略的有效支持。
工作职责
1.负责人力资源战略规划制定及落地实施，实现人力资源工作的体系性、整体性及有序性。
2.负责公司岗位设置、岗位职责梳理及定岗定编定员工作，持续提升组织运行效率。
3.组织构建和优化职位职级体系并应用，规划员工职业晋升通道。
4.主导胜任力体系并应用，为人才选、用、育、留建立标准。
5.优化招聘与配置体系，持续满足公司发展对人才的需求，做到人岗匹配。
6.组织构建和优化绩效管理体系，持续提升团队和个人的绩效产出。
7.组织构建和优化薪酬激励体系，实现吸引高素质人才、激励员工的目的。
8.组织构建和优化员工培训与开发体系，持续提升员工岗位胜任度，不断激发员工潜能。
9.组织构建和优化员工关系管理体系，持续提升员工满意度，规避用工风险。
10.负责本部门员工的管理、培训及发展工作。
任职资格
1.本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业优先;
2.接受过人力资源管理、劳动法规和管理能力开发等方面的培训;
3.10年以上工作经验，3年以上同岗位工作经验，具有500人以上规模企业任职经验及快速发展期企业工作经验为佳，具有新能源行业或研、产、销一体制造业行业经验;
4.在人力资源战略规划、组织变革与发展、企业文化落地、高端人才引进（管理、研发人才）、薪酬绩效管理、人才培养发展等方面具有实践成功经验；
5.精通人力资源管理领域基本知识，如人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等；
6.精通国家劳动法、劳动合同法、集体劳动合同法、社保规定等相关法律法规；
7.熟悉人力资源六大模块，熟悉当地人事政策及法规；
8.具有海外人力资源管理实践及达到工作应用的英语能力，管理技能纯熟。
9.对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观。
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节日福利 发展空间大 技能培训
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20K~25K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据客户需求，独立负责储能PACK项目前期调研，客户需求沟通与引导、编写技术方案，项目产品配置；
2、进行储能PACK整体设计，方案细化，确保产品合理安全；
3、完成储能PACK三维数模设计，及此类供应商开发测试验证，文档编写、品质改善等其他相关类工作；
4、负责高压配电系统、采集线束输出2D工程图纸，尺寸及公差标注，初稿BOM表制定；
5、负责锂电池模块和电池pack设计优化，为可达到量产进行结构改进；
6、负责试产准备，跟进，问题点解决；
7、完成电池热管理研究并测试；
8、编写设计规范，负责专利撰写，技术创新等。
任职要求:
1、本科以上学历，机械、电气等理工类专业；
2、5年以上电池PACK相关工作经验（储能电池PACK设计、汽车PACK设计经验优先)；
3、能熟练使用Pro-E（creo）、solidwork等 3D设计软件，具有成本分析能力，能独立进行电池结构产品成本分析；
4、熟悉电气规范，有独立设计pack能力；
5、熟悉电池PACK电气原理图及接线图的绘制，线束绘制等;
6、主动积极、心态平稳、抗压能力强，且愿意跨部门完成项目协调沟通，具备开放、精进的专业素质。
储能电池 电气设计 研发
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10K~16K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、生产现场的工艺优化及改善；
2、分析量产产品的不良项目及制定改善措施；
3、提升各工序产品的合格率；
4、量产的SOP，操作标准的文件和制度的制定；
5、新型生产设备的工艺参数的制定与优化；
6、试产物料的跟进；
7、完成领导安排的其他工作事项。
职位要求：
1、本科及以上学历，英语六级以上，材料化学、锂电等专业；
2、2年以上锂电行业经验；
3、精通铝壳产品的工艺设计、熟悉生产制造流程；
4、熟悉储能类产品的行业技术进展和市场状况；
5、能熟练运用锂离子电池的理论知识与工作经验对电池进行失效分析。
6、熟悉方形铝壳产品、软包产品的测试标准；
7、熟练使用office、origin、Minitab等数据处理分析软件；
8、具备良好的组织能力、沟通能力、管理能力。
锂电行业 测试
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10K~18K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责：
1.负责动力电池系统/模组的ADVP和测试大纲的编制、发布和维护；
2.负责跟踪动力电池系统/模组的测试验证、整理结果会汇总和审核验证报告等；
3.负责DVP测试问题的排查分析与解决；
4.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求：
1.本科及以上学历；
2.新能源（锂电池方向）、电气自动化、电化学、材料化学、能源与动力、理工科等,英语四级，3年及以上相关工作经验；
3.熟悉办公软件、设计软件，熟悉日系、欧系、美系、印度系标准之一；
4.具备较强的责任心，沟通能力，独立思考能力，产品开发管理意识，数据分析能力，总结归纳能力。
三、岗位待遇 ：
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘，发展潜力巨大，具体薪资可面议；
2.提供住宿（建有高档员工公寓），食堂提供三餐，工作餐提供餐补；
3.除基本工资外，缴纳五险（一金），提供各项生活补贴，并根据工龄计算工龄工资，青山系企业内部异动工龄延续；
4.公司始终坚持重视人才的原则，积极培养员工，并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
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全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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8K~15K·14薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、完成各部门提报的用人需求计划；
2、完成年度招聘费用预算编制、公司部门职责及岗位说明的编写与更新维护；
3、完成公司年度人才需求调研及外部潜在人才供应渠道建设；
4、完成日常招聘面试工作；做好面试接待，初试、复试、录用、体检及报到跟踪；
5、完成招聘渠道分析报告、有效控制招聘费用；
6、完成招聘相关制度建设，规范招聘工作流程，提升招聘工作效率；
7、负责公司员工体检管理（入职体检、年度体检等）；
8、进行培训管理体系的建立和完善工作，编制、修订相关文件;
9、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，制定企业的培训计划
10、负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务；
11、负责组织和建立企业内部的培训队伍，并负责内部培训体系的开发、考核和评估工作；
12、负责HR各项审核（体系、客户）
13、负责特殊工种证证件、证书管理、负责关键岗位培训及资格认证
14、遵守公司各项EHS制度，主动积极参加EHS各项活动；了解ISO9001和 IATF16949管理体系的要求。
15、完成领导交给的其他任务。
二、任职要求
1、 专业要求：人力资源、工商管理相关专业；
2、工作经验：5年以上人力资源管理工作经验、有新能源（储能、锂电）制造业工作经验优先；
3、其 他：人力资源管理中级职称及以上，普通话、英语简单交流，熟练使用office办公软件,有较强的数据分析、报表制作能力
职能岗位招聘 技术岗位招聘 销售岗位招聘
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五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~15K
工作地区陕西西安
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、具备对电气系统和设备的风险评估能力，能够识别潜在的安全隐患和危险，建立工程交付电气安全体系规范标准；
2、参与相关项目的风险评估和安全审查，危险作业票审批、提供专业意见和建议，确保项目在安全环境下进行；
3、负责向其他相关人员提供安全培训和指导，包括安全操作、维护和紧急处理等方面的知识。
4、负责落实本岗位安全管理工作，落实安全规范要求，确保设计、安装和维护电气系统的合法合规。
5、负责进行安全检查和测试，确保电气设备和系统的正常运行和安全性。
任职要求:
1、本科3年以上；
2、电气相关专业、适应出差；
3、有过电气设备安装、调试、电化学、电网、储能单位过往经验，熟悉电力电子产品作业规范；
4、能够识别电气系统图，熟悉供配电知识；
5、有友商工作经验优先；
6、有安全相关证书、高低压特种作业证优先。
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