8K~12K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 与招聘经理协调确定人员需求并确定选择标准。
1、设计能反映每个职位要求的职位描述和面试问题。
2、通过不同渠道寻找潜在的候选人。
3、计划面试和选拔程序，包括电话筛选、评估和面谈。
4、评估候选人信息，包括简历和联系方式。
5、组织并参加招聘会和招聘活动。
6、预测各部门季度和年度的招聘需求。
7、与过去的申请人和潜在的候选人建立长期的关系。
8、协助员工入职、入职培训及相关流程。
需求和技能
1、有一定的英语听说读写能力（四六级）。
2、有制造业或快消品行业工作经验者优先。
3、具有招聘或类似职位的工作经验。
4、熟悉不同的招聘渠道:智联，猎聘，51JOB，Boss等。
5、使用各种面试技巧和评估方法进行全周期招聘的实践经验。
6、对组织中不同角色之间的差异有敏锐的理解。
人力资源管理 制造业 高级管理团队 能源行业 运营团队
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高新技术企业 五险一金 节日福利
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30K~50K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 一、岗位职责：
1.负责集装箱式储能系统或微电网储能系统的总体方案设计和电气系统设计；
2.负责储能系统高压箱、汇流柜、配电柜系统的电气设计，并绘制系统高低压一次、二次图纸；
3.负责储能系统PCS、逆变器选型及高压器件选型，编写检验标准；
4.负责储能设备并网高压电气设计及变压器及线缆选型；
5.指导储能系统集成安装，对现场变更进行技术确认，指导系统调试，对调试中遇到的技术问题进行分析，协助生产部门解决出厂测试问题；
6.负责编制储能产品技术文件、产品使用说明书等文件资料；
7.负责储能电气安全、1500V高压等先进技术研究，确保产品竞争力。
二、任职要求：
1.统招本科及以上学历，电力系统、电力电子、电气工程、自动化、储能等相关专业；
2.有2年以上新能源、储能等相关工作经验优先；
3.熟悉储能系统组成及方案，熟悉BMS、PCS与EMS等技术架构；
4.熟悉储能集装箱，储能柜的集成技术及其内部的消防、环控等；
5.熟悉了解储能柜、储能集装箱的风冷、液冷等方案和技术特点。
6.熟悉了解储能电化学电池的特性；
7.熟悉电池储能系统设计安装、调试经验、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；；
8.具有储能系统电气设计经验，对RS485，CAN,以太网通讯有一定了解；
9.具有相关电气知识和现场经验；熟悉储能行业的标准、规范；熟练掌握相关制图软件（CADEPLAN等）；
10.熟悉锂电池特性及其应用，熟悉电气设计规范，具有分布式发电与并网相关理论知识及实际运用能力，熟悉微网系统和大型储能系统；
11.熟悉储能系统组成方案，熟悉PCS、逆变器、EMS的工作原理及工作特性，有储能PCS、逆变器或相关电源产品开发经验优先。
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绩效奖金 定期体检 节日福利
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8K~14K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 工作职责
1. 参与电池的研发工作 1.1 材料分析与测试； 1.2 电池部件的测试与分析； 1.3 配合模组开发； 2. 电池测试系统的构建 2.1 负责常规测试设备的应用和维护； 2.2 参与特殊测试项目的工艺开发和系统搭建； 3. 参与相关部门参加的协同开发工作； 4. 其它——研发工程师常规承担的研发工作。
任职资格:
任职资格
1.教育水平：硕士及硕士以上
2.专业（工种）：电化学、材料化学、材料物理、物理电子
3.工作经验：有电化学电池、锂电行业从业经验一年以上
4.知识技能：材料测试与分析；电池(battery)器件测试与分析；
5.培训要求： 6.性别要求：无 7.年龄要求：32岁及32岁以下 8.身体健康要求：健康状况良好 9.个人素质要求：勤奋踏实，自学和动手能力强，具有良好的团队合作精神。
电化学 锂电行业 电池 材料物理 材料分析测试
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五险一金 节日福利 住房补贴
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25K~45K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求博士
工作经验1-3年
- 一、岗位职责
负责储能电源产品硬件、通信、逆变控制算法、电池管理算法等新技术的研究及实现。
二、任职要求
1、博士学历，电力电子与电力传动、电机与电器、电力系统及其自动化、新能源科学与工程，接受应届博士毕业生；
2、对光伏储能行业有兴趣，在储能电源产品的技术范围内有一定的研究深度，专注在硬件、控制、电池管理等方向。
3、有较强的责任心和抗压能力，具备积极主动性，有分析问题、解决问题的能力，良好的开文件编写及执行能力。
硬件开发 电路设计 逆变器 电机 控制器
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高新技术企业
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10K~18K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、负责锂离子电池系统设计开发及电池组设计开发工作，对PACK成本下降负责；
2、负责制定电池系统的开发流程、设计规范和检测标准、测试流程，对PACK方案进行跟踪验证、消缺；
3、负责解决电池系统生产过程中的技术问题；
4、参与电池pack相关供应商评估、管理，进行项目跟踪，引入新工艺、新技术；
5、领导交办的其他事项。
岗位要求
1、机械、电气、电化学类相关专业本科以上学历；具备初级及以上的职称证书 曾在承装修试四级及以上的单位工作满3年以上优先考虑；
2、具备2年以上相关行业工作经验，熟悉电池PACK设计标准、制造工艺、测试方法；
3、熟练使用SW或UG、PRO-E、CATIA等设计软件和CAD软件者优先；
4、熟悉超声波焊接、激光焊接电池工艺，有相关工作经验者优先；
5、熟悉产品开发流程，有独立开发经验；具有大型方壳电池pack（包）或汽车液冷电池pack（包）设计工作经验、且熟悉电池pack（包）生产加工工艺者的优先；
6、身体健康、具有创新进精神、责任心强、勤奋工作、善于思考和学习的品质；
7、适应不定期出差，公司可提供住宿。
电池PACK SW UG
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年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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20K~40K
工作地区北京东城区
招聘人数1人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 任职要求：
1、硕士及上学历，精通圆柱电池的配方设计、工艺设计、结构设计等；
2、有量产圆柱产品的工作经验，有项目管理经验；
3、了解高镍正极材料及磷酸铁锂正极的应用，并有相关产品量产经历；
4、熟练使用Minitab、Origin8、AutoCAD等软件；
5、熟练运用DOE设计解决开发过程中的难题；了解各工序各设备工序工程能力；能用品质分析方法解决分析实验和试产问题；熟悉各种材料体系电池设计，能带领开发团队达成开发目标。
岗位职责：
1、重大事项：a开发新产品：根据公司战略需要，组织项目团队，输入立项资料，设计产品方案，组织评审，跟进开发进度，输出产品各阶段总结报告，并组织评审和转产。b负责现有电芯结构设计和改善等相关工作，对现有工艺技术进行创新改进，提高产品竞争力。
2、专案事项：a根据产品BOM降成本的需求，制定降本计划，选择择商务可行，性价比优越的材料进行测试并推进量产，督促组员输出改善报告、改善BOM,改善工艺文件。b根据新产品需求，制定新材料开发计划，为产品输出满足设计或能提升性能的材料。C 搭建和完善基础研究平台。
3、例行事项：a 根据研发项目的需要，制定实验实施计划，定期追踪结果，推动结果转化成产品竞争力；b根据物料开发流程，定期进行供方材料交流，制定改善计划，把控导入进度。c客户支持、技术交流、样品异常分析等。c 参与部门间会议，跨部门沟通，达成项目目标
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高新技术企业 带薪年假 交通补助
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15K~25K
工作地区江西宜春
招聘人数若干人
学历要求博士
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、三元、磷酸铁锂体系开发，开发高能量密度的化学体系；
2、对生产制程给出技术指标要求，对生产中遇到的各种制程问题给予技术指导和分析；3、重点研究电极材料设计、电解液设计和合成、电化学反应机理及衰减机制；
4、正极材料、负极材料、电解液、隔膜、导电剂等原材料开发研究；
5、分析影响电池安全性能的机理，进行模拟仿真，对安全测试项目提出改善方案；
任职资格:
1、博士学历，材料化学、物理化学、电化学相关专业；
2、熟练掌握锂离子动力电池原材料的特征和技术参数；
3、精通锂离子动力电池成组产品原理、成组工艺技术与流程；
4、电芯行业1-2年工作经验优先考虑；
5、有同岗位或者同岗位研究方向工作经验。
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9K~25K
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职位内容：
1、根据项目计划和客户要求，制定质量保证方案和详细质量活动计划，监控项目质量活动的执行，并对开发过程中的风险和问题点进行管理
2、识别客户质量特殊需求，转化成内部产品开发过程要求
3、 参与产品和工艺设计评审，确保历史失效问题在新产品开发过程中得到规避，识别产品和工艺设计风险点，跟进至风险解决
4、管理样品开发过程中的问题和风险点，形成问题管理清单和经验教训库，必要时横展至其他项目
5、参与项目和客户会议，对质量相关内容进行跟进和汇报，与项目团队及客户保持沟通和良好关系
6、组织项目开发转阶段质量阀评审，确保产品开发过程和结果符合阶段质量阀要求
7、参与项目开发阶段变更管理，确保变更符合公司变更管理流程和客户特殊要求
8、统筹组织项目团队完成PPAP资料并提交客户认可
职位要求：
1、熟悉IATF16949，VDA6.3质量体系相关知识
3、熟悉动力电池、储能、模组PACK工艺流程和质量控制方法
3、熟悉质量统计技术，质量五大工具并能熟练运用
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五险一金 年底双薪
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10K~15K
工作地区广西梧州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、负责新产品图纸、工装的开发制作以及维护；
2、负责新产品制程及工艺试产导入阶段跟踪，工艺问题识别及改善 ；
3、负责制定新产品、新材料导入相关工艺流程，优化工艺参数，编写工艺文件、SOP等作业指导书；
4、负责收集国内外技术资料，关注产品发展动向。
任职要求：
1、统招专科及以上学历；
2、物理、化学、微电子、光伏新能源、半导体等相关专业；
3、逻辑清晰、数据敏感、注重规则、真诚踏实、学习成绩优异、愿意从事研发工作
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12K~20K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责：
1、监督和促进新项目按流程进行，使新项目符合开发流程；
2、组织各阶段的评审会议，以检查各阶段目标的完成情况；
3、监督重要交付件的子评审，使产品设计质量得到充分评审和贯彻；
4、处理新产品阶段客户投诉，使客户投诉得到积极改善和贯彻；
5、编制新产品检验规范，使产品质量得到有效检验。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年以上锂电池新产品质量工作经验；
2、熟悉新产品开发流程、了解APQP, PPAP, MSA, SPC, FMEA的知识；
3、有较强的学习能力、沟通协调能力和推动能力。
DQE 质量工程师 新产品开发 APQP
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储能电池 年底双薪 绩效奖金
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10K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 一、岗位职责：
1.负责BMS软件模块需求分析、模块接口设计；
2.负责BMS应用层软件技术文档编写、评审；
3.负责BMS应用层软件功能开发，包括控制策略、故障诊断、高低压功能，SOX算法等；
4.基于MBD开发工具链， 进行BMS应用层软件开发、代码生成和测试；
5.基于C代码进行复杂驱动、CAN填充等应用层模块开发；
6.负责模块单元的静态测试和动态测试；
7.负责BMS软件集成；
8.配合测试工程师进行相应功能测试；
9.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求：
1.有良好的C代码基础或熟练MBD开发流程；
2.熟悉CAN通信的基础知识；
3.具备良好的逻辑思考和分析能力；
4.英语4级及以上，具备良好的英语阅读能力；
5.熟悉ISO26262、AutoSAR标准，且有相关开发经验优先；
6.有较强的分析解决问题能力、沟通能力和抗压能力，具备良好的团队协作能力；
9.具有较强的责任心和上进心。
三、岗位待遇 ：
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘，发展潜力巨大，具体薪资可面议；
2.提供住宿（建有高档员工公寓），食堂提供三餐，工作餐提供餐补；
3.除基本工资外，缴纳五险（一金），提供各项生活补贴，并根据工龄计算工龄工资，青山系企业内部异动工龄延续；
4.公司始终坚持重视人才的原则，积极培养员工，并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
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全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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5K~10K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责铅酸蓄电池前沿技术研究、新产品开发及产品改进工作，包括技术方案设计、图纸工艺设计、新产品试制，具有电池研发相关工作经验。
2、专科及以上学历，电化学、化学、应用化学、化学工程、机械工程、工艺管理等专业。
3、1年以上工作经验，能熟练使用办公软件和专业绘图软件（CAD），善于沟通交流。
CAD
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高新技术企业 交通补助 通讯津贴
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15K~20K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述：
1、根据国家及行业相关标准制定新产品测试方案； 2、依据项目开发要求制定测试计划并进行测试； 3、对测试数据进行分析并整理测试报告； 4、总结测试数据并对产品设计提出改善建议； 5、收集储能系统市场运行数据并进行分析，为产品的改进及质保提供支持依据； 6、收集和解读国家、行业相关测试标准，为产品开发通过技术支持； 7 、负责产品的安全及失效分析； 8、与测试机构沟通，协调产品测试及认证需要的相关资源； 9、完成部门领导安排的其他相关工作。
任职要求：
1、年龄20-45岁
2、本科，电力电子、机械等理工科背景
3、熟悉储能、锂离子电池专业知识
4、熟练使用办公软件、具备一定的文字功底，具备良好的英语读写能力、沟通、逻辑分析、人际关系
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专精特新企业 五险一金 节日福利
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10K~20K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述：
1.负责新工艺技术攻关、改进、试样和批量推广工作；
2.负责年度产品改善和项目计划制定；
3.组织推动现有产品或新产品技术文件的编制、修订、审核、及标准化工作；
4.定期开展新产品新技术的调研工作，不断提高内部技术水准；
5.负责配合公司质量部、采购部、电池厂进行相关产品测试评估工作；
任职要求：
1、统招本科及以上学历，机械，电子，物理、半导体、材料学类；
2、熟悉光伏组件相关工艺，3年左右相关工作经验；
3、熟练使用计算机办公软件及AUTOCAD软件；
4、具有较强的进取心和开拓意识，能不断的吸收和学习新知识，新技术。
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高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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10K~15K
工作地区安徽芜湖
招聘人数1人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 任职资格：
1.硕士以上学历，化学、电化学、材料学等相关专业优，两年以上锂离子电池相关设计/工艺/品质/测试工作经验；
2. 熟悉锂离子电池的工作原理；熟悉锂离子电池内部的各种材料以及应用特性，通电池各种测试方法和标准；熟悉锂离子电池的工作原理，具有独立分析能力，精通电池制作的工艺过程，能够处理各种异常问题，并进行失效分析；
3.良好的团队协作能力，乐于交际，勤于沟通，熟悉EXCEL、PPT等办公软件使用。
工作职责：
1.根据产品开发计划，确定产品设计及跟进样品制作，发行测试验证报告;
2.根据客户的产品开发时间表/里程碑，交付产品开发结果;研究安全失效机理和识别控制因素;
3.精通各种产品安全法规和标准要求，开发产品安全设计，通过安全测试和认证;
4.根据产品性能需求，负责化学体系的概念设计和可行性评估；
5.负责化学体系的失效分析，制定和实施改进方案，解决MP中遇到的问题；
6.了解体系文件，熟知开发流程，能够应对各种客户审核及第三方审核。
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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7K~10K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述：
配合工程师进行系统产品研发，组件新产品试验电站建设，计划内试验电站建设，实验数据统计，数据分析等；
任职要求：
熟悉光伏系统优先，会使用Cad制图，熟练使用office工作软件，有相关工作经验包含电站建设经验。
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10K~20K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、负责电芯开发项目的具体执行，包括材料评测、工艺落地等；
2、参与电芯失效分析和改进。
任职资格：
1、硕士以上学历，电化学、材料、机械设计等相关专业，1年以上锂电工作经验；
2、熟悉锂电池基本原理和加工过程，对锂电主要材料和本征安全有一定认识；
3、创新能力突出，有一定项目文案编撰功底，英文水平CET6。
锂电池 电芯
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五险一金 带薪年假 绩效奖金
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9K~10K
工作地区江苏扬州
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1、参与新产品的设计开发，推进执行新产品、新技术项目，完成从设计、验证、试产、导入；
2、产品图纸、技术标准、质量标准等技术文件编制、修订；
3、负责编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准等技术文件；
4、对销售部门的技术支持工作，解答相关部门技术咨询；
5、客制化产品设计与开发；
6、掌握新设备、新工艺、新材料等开发和应用趋势。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，理工科专业背景。（至少2年以上光伏组件工艺/研发等技术类岗位经验）；
2、熟悉晶硅太阳能组件的各种原材料，熟悉组件新产品开发之流程方法和原则；
3、熟练运用 CAD、Solidworks、PVsyst等绘图、图像处理、发电量模拟等软件；
4、良好的逻辑思维能力，有较佳的组织、协调和沟通能力
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专精特新企业 五险一金 管理规范
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12K~20K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责：
1、监督和促进新项目按流程进行，使新项目符合开发流程；
2、组织各阶段的评审会议，以检查各阶段目标的完成情况；
3、监督重要交付件的子评审，使产品设计质量得到充分评审和贯彻；
4、处理新产品阶段客户投诉，使客户投诉得到积极改善和贯彻；
5、编制新产品检验规范，使产品质量得到有效检验。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年以上锂电池新产品质量工作经验；
2、熟悉新产品开发流程、了解APQP, PPAP, MSA, SPC, FMEA的知识；
3、有较强的学习能力、沟通协调能力和推动能力。
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8K~15K
工作地区天津西青区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1.根据部门制定的研发任务，进行产品结构开发及持续设计优化工作。
2.负责新材料选择、开发及测试认证工作。
3.参与新产品试制及相关体系研发、测试工作。
4.负责产品可靠性分析及性能改善工作。
5.负责研发工装设计、管理工作。
岗位要求：
1.25-35岁，化学化工、材料相关专业，本科及以上学历，研究生学历优先考虑；
1.具备超级电容器或锂离子电池相关知识，包括产品结构、电化学原理等。
2.了解超级电容器或锂离子电池制造过程中所用的主要材料、设备和相关产品组装工艺。
3.熟悉实验室常用测试方法和仪器设备，能够进行电池、材料性能测试和数据分析。
4.良好的团队合作意识、沟通能力和学习能力。
5.良好的英语读写能力。
研发 设计 锂电池 超级电容器
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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