10K~25K
工作地区四川德阳
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.生产原材料招标、议价相关工作
2.生产原材料采购、到货跟踪及对账
3.生产原材料年度COSTDOWN计划执行
4.配合公司内外审核，完善制度文件
5.原材料供应商维护及新供应商开发
6.供应商审核以及绩效评分
要求：
1.全日制大专及以上学历，有5年以上光伏行业采购相关工作经验；
2.熟悉采购系统，OFFICE等办公软件；
3.责任心强，有较强的时间观念，熟悉采购相关流程，有较强的团队合作能力
光伏电池采购
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绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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20K~40K
工作地区四川泸州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、统筹公司人力管理工作：负责规划、组织、指导和控制企业的人力资源管理工作，确保企业的人力资源管理工作能够与企业的战略目标相匹配。
2、人力资源专业工作组织变革：对人力资源管理工作进行组织变革，以适应企业的发展需求。在组织变革过程中，人力资源总监需要制定相应的变革计划，并与各部门密切合作，确保变革计划的顺利实施。
3、领导力素质模型制定：制定相应的领导力素质模型，并根据模型制定培训计划，培养企业中的管理者。
4、任职资格制定及推动落地：制定相应的任职资格标准，并根据标准制定培训计划，培养企业中的人才。
5、人才全面评估和分析：需要制定相应的人才盘点计划，并根据计划对企业中的人才进行评估和分析。
6、人才发展：制定相应的人才发展计划，并根据计划对企业中的人才进行培训和提升。
7、绩效激励的设计与推进：制定相应的绩效激励计划，并根据计划对企业中的员工进行评价和激励，以提高员工的工作积极性和工作效率。
8、负责公司行政事务处理，企业文化、后勤保障、公共关系等工作。
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 备注：因为经常招聘外贸人员，需要英语口语沟通比较流利。符合要求的朋友再行投递简历，谢谢！
岗位职责:
1.负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;
2.负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;
3.负责国内相关部门，以及国外中高层管理人员的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等，;
4.参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目;
5.以招聘为切入口,参与其他HR模块变革项目。
职位要求:
1.本科及以上学历,三年以上猎头或制造型企业人力资源招聘相关工作经验，大学英语六级，英语口语流畅;
2.全面组织实施过社会招聘和国外招聘的各项工作,并在某一招聘模块非常精通;
3.掌握常用的面试方法和人力资源相关知识,熟悉国家和地方的相关劳动法律法规;
4.良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力,开放的心态和主动的学习意识;
5.具有丰富的中高级人才或海外人才招募经验者优先。
社会招聘 销售岗招聘
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12K~20K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、协助建立、完善公司招聘、培训、员工关系等人力资源相关制度；
2、招聘体系建设与优化 ；
3、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作；
4、招聘渠道开发、维护与优化；（渠道建设：辅助搭建社会招聘、校园招聘、猎聘等渠道体系建设；）
5、负责定期对招聘质量回顾及分析总结；
6、及时协助上级领导处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
任职资格：
1、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2、5年以上招聘模块工作经验，猎头背景优先，擅长中高端岗位的交付以及团队的管理优先；
3、新能源相关行业优先。
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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10K~18K
工作地区安徽合肥
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
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10K~14K
工作地区内蒙鄂尔多斯
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责本工序设备技术性能分析，及时提出设备有效的改善方案，完成本段进口备件的国产化，并做性能评估，提高设备综合性能；
2、负责本工序设备相关技术文件，完成SOP制定与更新工作；
3、负责本工序设备开机率指标的达成，并根据设备的维护、维修需求准备工器具，对材料和人员进行协调安排，并落实工作中的安全保障措施，达成本段设备技术指标；
4、完成工艺提出的参数和设备匹配；
5、对生产提出的问题加以追踪解决和优化；
6、完成本工序设备月度、季度保养工作顺利开展；
7、负责本工作安全培训，定期组织工序人员进行安全检查和检修过程中的安全措施落实，定期进行安全应急预案演练工作；
8、负责本工序设备备品备件申报和领用工作，确保关键设备备件充足；
9、负责本工序的新员工培养和人才梯队建设；
10、完成领导安排的其他工作
11、做好所接触信息的保密工作，并协助或监督他人做好保密工作
任职要求：
1、大专以上学历；
2、5年以上光伏电池设备从业经验，2年以上团队管理经验。
设备管理 生产设备
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五险一金 节日福利 技能培训
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20K~40K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容：
根据公司总体战略规划，结合市场情况制定公司年度销售计划及销售任务实施；负责公司组件销售团队的日常管理和运营，制定销售策略和计划，达成销售目标。负责组件销售项目的需求分析和推进，建立良好的客户关系，维护客户满意度。
主要职责：
- 制定组件销售团队的销售策略和计划，并确保其实施。
- 负责组件销售项目的需求分析和推进，确保项目按计划顺利完成。
- 建立良好的客户关系，维护客户满意度，并及时处理客户投诉。
- 负责团队人员的培训、绩效评估，提升团队整体绩效。
- 参与销售合同的撰写和审核，确保合同的合规性和有效性。
- 完成与客户的商业谈判，达成销售合作，并确保项目按计划顺利完成。
职位要求：
- 本科以上学历，市场营销背景。
- 5年以上组件销售团队管理经验，有成功的销售业绩者优先。
- 熟悉组件销售项目的整个流程，有强烈的责任心。
- 具备良好的沟通、领导和团队合作能力，能够与客户进行有效的沟通。
- 了解光伏组件市场，具备开拓新市场的能力。
团队管理 销售管理 太阳能 客户管理
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五险一金 节日福利 绩效奖金
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10K~16K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.全面负责公司仓库整体工作事务及日常工作管理，协调仓管部门与各职能部门之间的工作
2.负责拟定和修改仓库收发、存储、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准
3.合理规划存货区域、库位及储位，提出改进方案，持续提升库存利用率
4.仓位调整，负责制定各仓库储位的规划标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准
5.负责分配员工工作及日常工作监管，制定部门工作计划，分析、总结部门工作状况，带领并督促员工完成目标任务
6.负责对仓库进、出库，库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪，签收货仓各级文件及单据
7.及时地反映仓库的库存状况，确保库房布置、物料等的准确一致性
8.负责仓库的货物、人员安全及防护，进行安全评估，不断改善库存管理安全，确保仓储物资免受损失
9..建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本，组织和实施月盘点、年中、年终盘点工作，提交盘点结果和对盘盈、盘亏原因分析报告，提出改进方案，确保确保卡、账、物一致
10..完成领导交办的相关工作事项
任职要求:
1.年龄45周岁以下，大专及以上学历，仓储、供应链类相关专业毕业优先考虑
2.5年以上仓储管理经验，熟悉仓储管理规范操作的优先考虑
3.良好的沟通及组织协调能力，执行力强有很强的责任心、良好的大局观和主动性
4.熟练使用ERP及办公软件
薪资具体面试后可详谈！！！
库存管理 仓库选址规划 仓库管理 成本管理 安全管理
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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10K~15K
工作地区江苏常州
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责公司所有认证测试及副证工作
2.负责产品设计，根据IEC标准及现场实际可操作性，结合光伏市场主流对产品进行设计
3.负责新材料导入，新产品导入，以及导入过程中存在的问题点整理，汇总，改善，给出后续量产改善方案
4.负责产品管理。对所有版型的产品规格尺寸、性能参数、适用范围等汇总
5.负责原材料采购技术规范编写更新，持续对原料标准进行技术查新
6.负责技术体系文件编写
7.负责工程变更，针对不同技术要求类，规范类，流程类，进行持续技术查新，变更，发送通知各个生产基地，同步更新
8. 技术支持，负责各个基地技术支持，协助销售完成技术评审，特殊技术要求（图纸设计、BOM搭配、规格书更新等）
任职要求：
1.本科及以上学历，理工科相关专业，经验丰富者可放宽学历要求
2.8年以上工作经验，5年以上光伏组件行业经验，组件技术类管理岗位2年以上经验
3.熟悉组件工艺，性能和结构，有异质结组件工艺经验优先
4.了解和熟悉工艺分析手法，熟悉8D、流程图、质量分析工具等
5.较强的逻辑思维和问题分析能力，具有较强的协调和沟通能力
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20K~40K
工作地区江西九江
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责所辖区域销售整体工作，根据公司下达的年度经营目标，制订年度销售计划和预算，组织团队达成目标；
2. 带领团队建立销售网络，制定并执行大客户开发策略和计划，完成大客户开发目标；
3. 制订销售策略，根据客户特点和政策导向，进行目标市场渠道开拓和销售任务目标分解；
4. 搭建符合企业文化与公司战略发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升；
5. 协调跨部门工作，与供应链等部门共同负责供应链稳定及库存、质量、交付管理；
6. 协调跨部门工作，与财务部共同负责销售资金计划、备货及回款现金流管理；
7. 对客户预付款、回款及尾款周期负责，对应ROE中资产周转率相关要求；
8. 收集区域市场、竞品信息、客户需求，提出合理化建议，为公司营销决策提供信息支持，配合完成总部营销策划和市场推广方案的落地执行。
任职资格：
1. 本科以上学历，市场管理、管理相关专业；
2. 8年以上销售、市场营销管理经验，5年以上光伏同岗位工作经验，擅长销售团队的打造；
3. 过往工作业绩优秀，具有丰富的政府、房地产和社会客户资源，销售思路开阔，具有战略眼光；
4. 精通渠道营销、渠道管理、销售技巧、商务谈判、营销战略、团队建设与管理等方面的知识；
5. 具有优秀的营销技巧和项目运作能力，善于处理复杂性事务，有较强的内驱力，能接受一定程度的出差；
6. 敬业、自律、富有激情，性格开朗，思路清晰，沟通表达能力较强。
销售管理 市场洞察 客户管理 区域销售 to B
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20K~40K
工作地区北京朝阳区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责所辖区域销售整体工作，根据公司下达的年度经营目标，制订年度销售计划和预算，组织团队达成目标；
2. 带领团队建立销售网络，制定并执行大客户开发策略和计划，完成大客户开发目标；
3. 制订销售策略，根据客户特点和政策导向，进行目标市场渠道开拓和销售任务目标分解；
4. 搭建符合企业文化与公司战略发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升；
5. 协调跨部门工作，与供应链等部门共同负责供应链稳定及库存、质量、交付管理；
6. 协调跨部门工作，与财务部共同负责销售资金计划、备货及回款现金流管理；
7. 对客户预付款、回款及尾款周期负责，对应ROE中资产周转率相关要求；
8. 收集区域市场、竞品信息、客户需求，提出合理化建议，为公司营销决策提供信息支持，配合完成总部营销策划和市场推广方案的落地执行。
任职资格：
1. 本科以上学历，市场管理、管理相关专业；
2. 8年以上销售、市场营销管理经验，5年以上光伏同岗位工作经验，擅长销售团队的打造；
3. 过往工作业绩优秀，具有丰富的政府、房地产和社会客户资源，销售思路开阔，具有战略眼光；
4. 精通渠道营销、渠道管理、销售技巧、商务谈判、营销战略、团队建设与管理等方面的知识；
5. 具有优秀的营销技巧和项目运作能力，善于处理复杂性事务，有较强的内驱力，能接受一定程度的出差；
6. 敬业、自律、富有激情，性格开朗，思路清晰，沟通表达能力较强。
市场洞察 客户管理 团队管理 渠道销售 to B
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20K~40K
工作地区山西临汾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责所辖区域销售整体工作，根据公司下达的年度经营目标，制订年度销售计划和预算，组织团队达成目标；
2. 带领团队建立销售网络，制定并执行大客户开发策略和计划，完成大客户开发目标；
3. 制订销售策略，根据客户特点和政策导向，进行目标市场渠道开拓和销售任务目标分解；
4. 搭建符合企业文化与公司战略发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升；
5. 协调跨部门工作，与供应链等部门共同负责供应链稳定及库存、质量、交付管理；
6. 协调跨部门工作，与财务部共同负责销售资金计划、备货及回款现金流管理；
7. 对客户预付款、回款及尾款周期负责，对应ROE中资产周转率相关要求；
8. 收集区域市场、竞品信息、客户需求，提出合理化建议，为公司营销决策提供信息支持，配合完成总部营销策划和市场推广方案的落地执行。
任职资格：
1. 本科以上学历，市场管理、管理相关专业；
2. 8年以上销售、市场营销管理经验，5年以上光伏同岗位工作经验，擅长销售团队的打造；
3. 过往工作业绩优秀，具有丰富的政府、房地产和社会客户资源，销售思路开阔，具有战略眼光；
4. 精通渠道营销、渠道管理、销售技巧、商务谈判、营销战略、团队建设与管理等方面的知识；
5. 具有优秀的营销技巧和项目运作能力，善于处理复杂性事务，有较强的内驱力，能接受一定程度的出差；
6. 敬业、自律、富有激情，性格开朗，思路清晰，沟通表达能力较强。
销售管理 市场洞察 to B 客户管理 区域销售
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14K~28K
工作地区山西临汾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 负责所辖区域销售整体工作，根据公司下达的年度经营目标，制订年度销售计划和预算，组织团队达成目标；
2. 带领团队建立销售网络，制定并执行大客户开发策略和计划，完成大客户开发目标；
3. 制订销售策略，根据客户特点和政策导向，进行目标市场渠道开拓和销售任务目标分解；
4. 搭建符合企业文化与公司战略发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升；
5. 协调跨部门工作，与供应链等部门共同负责供应链稳定及库存、质量、交付管理；
6. 协调跨部门工作，与财务部共同负责销售资金计划、备货及回款现金流管理；
7. 对客户预付款、回款及尾款周期负责，对应ROE中资产周转率相关要求；
8. 收集区域市场、竞品信息、客户需求，提出合理化建议，为公司营销决策提供信息支持，配合完成总部营销策划和市场推广方案的落地执行。
任职资格：
1. 本科以上学历，市场管理、管理相关专业；
2. 8年以上销售、市场营销管理经验，5年以上光伏同岗位工作经验，擅长销售团队的打造；
3. 过往工作业绩优秀，具有丰富的政府、房地产和社会客户资源，销售思路开阔，具有战略眼光；
4. 精通渠道营销、渠道管理、销售技巧、商务谈判、营销战略、团队建设与管理等方面的知识；
5. 具有优秀的营销技巧和项目运作能力，善于处理复杂性事务，有较强的内驱力，能接受一定程度的出差；
6. 敬业、自律、富有激情，性格开朗，思路清晰，沟通表达能力较强。
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8K~14K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据公司的整体战略和业务需求，制定和规划运维等后市场业务的发展方向和目标，确保运维体系与公司战略保持一致；
2、组织和管理团队的日常运营，协调团队与关联部门之间的工作，确保运维工作的顺利进行；
3、负责制定和实施运维的技术策略、标准和流程，领导团队解决重大技术难题，保持公司在运维技术领域的领先地位；
4、负责指导各区域场站的日常运维工作，提升公司在运维电站的整体发电能力，确保所有场站的运行安全；
5、负责制定和实施成本控制策略，优化运维成本结构，提高投入产出比，实现公司的利润目标；
6、定期向上级汇报本团队的工作情况，与相关部门保持良好的沟通合作关系；
7、完成上级主管部门及领导交办的其它工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程及自动化、新能源、市场营销等相关专业；
2、从事电力或新能源行业10年以上，其中电力工程行业运维管理、生产运营管理或类似岗位5年以上；
3、具备单个100MW以上集中式电站运维管理经验或同时管理累计40MW以上分布式电站运维管理经验，有提升发电量和减少故障率的成功经验；
4、主导编制或起草过电站运维管理体系、相关制度的建立与完善的工作；
5、主导过数字化平台的搭建或电力智能化产品的研发工作；
6、中级以上职称或同等职业资格证书优先。
电站
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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9K~17K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责光伏电池新客户开发；
2、负责光伏电池老客户维护；
3、负责电池订单跟进事宜；
要求
1、具有光伏电池销售经验
2、能接受出差，具有良好的抗压能力；
3、双休、五险一金、年终奖金、业绩提成
4、工资模式：底薪+提成
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高新技术企业 五险一金 节日福利
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25K~35K
工作地区北京西城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 硅片、电池片、组件 方向的设备均有需求
职责描述：
1、建立满足公司业务发展的设备管理体系、绩效指标，领导公司设备管理发展方向及业务开展；
2、推进总部下辖各子公司设备管理在健全、有效系统体系下运行；
3、积极搜寻行业先进装备发展信息，指导设备选型，推广行业发展新装备、新技改信息，保持先进性；
4、公司设备技改、改造监控与标准化推广；
5、参与子公司设备管理；
6、新建或扩产项目工程建设过程的协调与支持。
任职要求：
1、40岁以内，统招本科及以上学历，机械制造工艺与设备、机电一体化、自动化相关专业；
2、5年以上大中型新能源生产制造企业设备管理、项目管理、体系建设与推动相关经验；
3、设备全寿命周期管理项目知识，设备管理实际实操经历及体系建设与推行及协调沟通能力；
4、较好的大局观与均衡系统思维；辅助部门成功他人，接受全国出差。
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绩效奖金 带薪年假 交通补助
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10K~18K
工作地区北京朝阳区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 收集并整理与行业客户有关的新动态、新发展方向等信息，挖掘屋顶式、分布式光伏、电站、BIPV等行业应用机会，通过分析，及时了解和掌握客户需求，与潜在客户进行产品推广。
2. 根据目标市场，进行市场渠道开拓和新客户开发，完成个人产品销售任务。
3. 保持客户关系的日常维系，提供咨询服务,定期、不定期拜访客户，以保持良好的合作关系。
4. 负责商务开发、项目跟进、商务谈判，从产品推广到方案确定、合同签订、方案导入与执行，并确保客户后续付款与订单交付履行。
5. 协助销售总监与工艺技术部、系统方案部沟通协调，确保其对于产品需求的理解。
6. 负责建立客户档案，并进行信息及时更新和资料管理。
7. 负责客户关系的维护，及时、妥善处理客户投诉，并将处理结果及时反馈给相关部门领导。
8. 定期向上级汇报销售进度。
任职资格：
1. 大专及以上学历；2年以上光伏客户开发和产品销售工作经验；
2. 熟练掌握太阳能组件、逆变器产品的相关知识，以及国家关于光伏补贴等相关政策。熟悉分布式光伏项目开发流程，了解EPC；
3. 具有光伏产品及系统项目经验优先；
4. 有优秀的业务拓展能力，对锁定行业有持续跟进能力，能够坚持并达成商务关系的建立；
5. 熟悉销售流程，善于表达和良好沟通协商能力，有团队合作精神；
6. 有较强的内驱力，能接受一定程度的出差。
工作地：北京、临汾、鄂尔多斯、九江等地；
薪资结构：底薪+绩效工资+提成+年终奖等奖金。
能源/化工/环保 商务谈判 招投标管理 经销商管理
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15K~25K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 对相关设计院的一二次系统设计及光伏场区设计进行审核，提出审核意见并进行有效设计优化；
2. 对相关电气设备供应商的技术方案及技术图纸进行审核优化；
3. 配合采购部进行设备采购，为采购部提供相应技术支持；
4. 配合项目经理进行现场电气安装的管理工作；
5. 配合其它部门完成设备技术支持工作；
6. 配合其它部门完成设备技术支持工作。
任职要求：
1. 本科以上学历，电力系统、电气、光伏工程等相关专业；
2. 四级及以上英语水平，相关英语技术文件阅读能力强，有一定的英语交流能力；
2. 3年以上电气工程师经验，具有升压站或线路工作经验，熟悉光伏行业/设备专业用语；
3. 熟练操作Auto CAD等绘图软件，熟悉电气系统设计及相关设备，有过一二次系统设计者优先；
4. 具备良好的英语听说读写能力，能与外籍工程师沟通；
5. 工作认真踏实,积极向上,有责任心,具有良好的沟通能力、创造力以及协调能
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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9K~17K
工作地区江苏苏州
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责光伏组件客户开发；
2、负责光伏组件老客户的维护；
3、负责组件订单跟进事宜；
要求
1、具有光伏组件销售经验
2、能接受出差，具有良好的抗压能力；
3、双休、五险一金、年终奖金、业绩提成奖励
4、薪资架构：底薪+提成
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11K~15K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责光伏发电站项目前期开发，进行光伏项目开发前期选址、布局、投资环境考察，以及政府初期沟通等工作、项目申报直至取得备案或核准；
2、负责统筹协调内外资源，确保项目的预可研、可研申报、项目核准、并网接入等工作。
3、负责统筹协调资源，进行项目的选址、土地租用、项目申报的前期开发工作；
4、建立电站合作开发伙伴模式，采取合作、合资等形式推进电站项目的开发、建设、销售；在专业技术人员的协助下，完成光伏电站投资分析报告；
5、考察、评估电站项目开发可行性，组织并参与项目商务谈判，协调各相关部门和机构，签订商务合作协议；洽谈并签订商务合作协议；
6、建立维护区域政府、电力公司、开发商、设计院等网络关系；
7、熟悉了解国家有关光伏电站的各项政策及地方的政策；充分了解所在区域的光伏电站的发展规划，市场竞争情况；提供有价值的项目开发计划。
入职公司：环京电力工程（徐州）有限公司
二、任职资格：
1、光伏行业或新能源行业工程技术或商务背景；大专以上学历；
2、熟悉电站项目前期开发、项目管理、项目投标和开发等相关知识；
3、有复合型夸领域项目开发、投资、政府公关等从业经验者优先考虑；
4、可适应按项目需要的不定期出差；
5、具备良好的沟通与协调能力，计划与组织能力；愿意接受挑战；
能源规划 能源开发管理
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