15K~25K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述：
1、基于优化器配套方案，负责多途径开发国内市场渠道客户、KA客户，建立合作关系和客情维护；
2、完善渠道下沉体系：规划整体渠道策略及运作模式，提供渠道服务支持，有效拆解销售目标，完成销售计划。
3、多渠道收集并分析大客户项目机会并建立信息档案，组织和协调资源进行配合，促成公司产品在客户项目中应用，完成销售业务链路闭环。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历；
2、5年以上销售经验，熟悉光伏/逆变器渠道资源优先；
3、能够深刻洞察客户痛点和需求，呈现有效解决方案以匹配客户战略，同时加以引导，推进项目；
4、适应短期的国内出差；
5、良好的沟通协调能力、商务谈判能力、主动开拓能力和较好的进攻性。
6、光伏组件、逆变器或储能电池相关新能源行业从业经历优先。
7.Base杭州
客户管理 市场洞察 渠道销售 大客户 to B
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15K~28K
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、与研发部门、市场部门保持有效沟通，了解研发项目的具体内容和市场的技术发展趋势，据此组织、协同研发人员进行专利目标制定/分解、专利挖掘、创意提炼、专利组合/专利布局规划、全流程的专利质量管控和高价值专利培育等工作；
2、对专利提案进行查新预检索，根据查新检索结论给予同意或退回的结论，对通过评审的技术交底进行技术分类、分级，退回案件需辅导发明人进行修改；
3、 选择和管理外部代理机构、代理人，根据专利评审、评级结果进行发案，复核代理机构的撰稿以保证质量，管控代理机构的撰写/答复进度；
4、审核代理机构的答审文件、审核驳回文件并协同研发部门确定是否提出复审；组织对已授权专利是否维持进行评估。
5、根据研发部门需求及技术发展趋势，开展重点项目的专利预警、特定竞争对手跟踪调查和针对性布局、重点项目FTO分析/稳定性分析/回避设计/专利无效或专利引进等，积极参与（若有可能，组织/引领）专利联盟/专利池建设相关活动；
6、根据公司不同阶段的专利策略，制定和实施多种多样的专利培训、宣传及激励方案，激发研发人员的创新热情、提高专利风险规避意识。
8、针对上述1-6点，搭建有形化的规章制度、考核标准及自动化流程。
任职要求:
1、 专业要求：光伏、半导体、电气、物理、机械、材料、光电等光伏、半导体制造相对口的专业；
2、 语言要求：CET-6以上，可无障碍阅读半导体相关的英文专利及文献资料；
3、 资格证要求：必须具备专利代理人资格证书；同时具备法律职业资格证书的，为加分项；
4、 从业经历：5-10年专利相关工作经验。希望至少具有专利审查员或专利代理人相关从业经历3年以上；具有企业专利工程师工作经验，为加分项；具备半导体制造行业技术岗位或专利岗位工作经验的，为加分项。
知识产权 产权专利
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20K~35K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格：
1、全日制本科以上学历，企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先；具有HR高级职称或HR经济师资质优先；
2、有10年以上人力资源工作经验，3年以上同岗位管理经验，管理幅度20+人（知识密集型）；
3、有30亿以上企业营收，企业规模2000+人以上，制造业背景（两个方向），机械（设备、非标、自动化等行业），车厂（整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车）背景优先；
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念（具备三支柱或组织/学习/人才发展，HR定位和功能；具备从0-1搭建和落地能力），有标杆企业（华为、灯塔企业）HR背景优先；
5、熟悉上市/准上市及合规性要求，熟悉汽车行业体系和标准优先；
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等模块，具有丰富的实践经验；
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新；成本管理，风险管理、人效管理；坚韧性，管理灰度与妥协；结构化思维、全局意识（系统性）；
8、熟练操作ERP和EHR系统，擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责：
1、结合公司级、业务级战略，统筹规划集团和分子公司的人力资源战略；
2、根据HR定位和功能，研究、设计、完善人力资源管理模式：
（人力资源方向）：人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等体系；制定和完善人力资源流程和管理制度；
（组织和动员力方向）：文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设；
3、负责具体业务：组织发展（OD、绩效/薪酬/人效），学习发展；
3.1、组织战略：参与公司一、二级战略制定及指标分解，输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系，促进组织目标的高效达成；
3.2、组织构架：每月输出最新一级到四级构架，明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式，促进各部门形成合力让运营流程高效运转，助力组织目标达成；
3.3、岗位职级：贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理，促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划，从而不断激活员工不断提升生产效率；
3.4、任职资格：人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系，从而促进企业对核心能力的规划与管理，促进实现业务目标的人才标准模型；
3.5、岗位评价：基于组织绩效和岗位绩效标准，牵引联动任职资格及能力体系的综合评价，输出岗位价值标准，并评估岗位在职人员的差距，公平客观的结果运用（招聘、晋升、加薪、培养等）等输出，助力组织健康发展；
3.6、
绩效薪酬管理：绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制，制造/机械行业，从0-1搭建到落地践行；
3.7、培训与开发：培训学院和培训体系构建：培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理；培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。
组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业
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10K~20K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1. 行业动态跟踪：跟踪储能目标市场的行业动态，为公司提供市场竞争策略，收集市场信息和竞争信息，出具分析报告，支持公司决策和产品研发。
2. 市场开发与客户关系管理：负责制定公司海外市场拓展战略，开发并扩大海外储能相关目标市场，发展稳定的客户关系，建立通路，促成订单形成。
3. 合同管理与订单执行：收集项目资料，牵头审议别项目可行性，并进行经济性分析，负责谈判并签订外贸合同，协调资源，确保订单按时交付。
4. 市场拓展：通过海外目标市场的展会、网络、市场走访等方式开拓市场，寻找、跟进新客户，提升销售业绩。
5. 订单处理：跟踪整个订单完整交付，对交付的各个环节进行把控，保障订单能在规定的时间内交付完成，直至货款全部到账。
二、任职要求
1. 学历及专业要求：本科及以上学历，专业包括国际贸易、市场营销、电力、电气、自动化或相关专业。英语听说读写熟练，能够进行国际业务沟通。
2. 经验要求：有8年国外销售经验,具备开拓市场的能力，有新能源、储能相关国际贸易经验者优先。有海外代理商资源或有国际贸易网络运营经验者优先。。
3. 技能要求：具备良好的市场洞察能力，对储能国际市场有独到见解；熟悉外贸流程及相关地域政策、法规；了解外贸拓展工具；具备市场分析、营销推广能力；能够提出定制化产品方案。
4.素质要求：具备良好的沟通能力、抗压能力、责任心和团队合作精神。有事业心、进取精神和结果导向的观念。
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专精特新企业
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18K~26K
工作地区山西太原
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、团队管理：
①下属工艺团队成员的管理、培养及考核；
②安排下属工程师的项目分配，每日进行项目进度汇总及问题分析；
③协调下属成员项目推进过程中需求的资源；
④负责部门成本、安全管理；
2、项目管理：
①负责规划新结构产品工艺降本增效项目的开发；
②负责对标同行产品、降本项目、标准等；
③负责对接完成公司级项目量产导入（新结构新产品、新材料、新工艺）；
④负责工艺团队重点工作事项的协调与安排；
⑤负责组织新结构项目量产导入过程的异常处理、分析和改善；
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20K~25K
工作地区广西梧州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责工厂的整体规划布局、产能评估，运用IE专业手法优化资源配置，实现降本增效；
2、按产品型号和组装特性，制定科学准确的生产线标准人数、标准产能和标准工时，并定期按需更新；
3、负责生产作业流程和方法的改进, 提升自动化和信息化水平，推动工厂数字化转型；
4、跟踪生产线产出，对未达标产等异常产出及时预警、分析、汇报，跟进和执行改善方案； 5、管理和控制生产线的线平衡性，识别瓶颈，依据线平衡优化生产线人员配置，降低浪费； 6、参与自动化项目规划，为其可行性和合理性提供理论依据；
7、负责IE团队的日常管理，搭建作业标准和结果评价体系。
任职要求：
1、熟练使用CAD、VISIO等工程软件及其他办公软件，英语说读写熟练优先；
2、具备精益生产、现场改善等方面的知识，对标准化、IE工具、SMED、A3管理、PDCA等有比较深入、全面的理解；
3、熟悉产线排配、标准工时测定、生产制程跟进，有独立推行项目经验；
4、熟悉IE七大手法、QC七大工具及其他工艺改善手法，有精益生产、现场效率改善、生产运营实际工作经验；
5、具备较强的逻辑思维能力、沟通能力、组织管理能力，工作主动性好、责任心强；具有良好的职业操守，能刻苦耐劳，有极强的责任心和良好的团队管理工作经验。
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8K~15K
工作地区江苏南通
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、开展市场调査、分析和预测；
2、做好市场信息的收集、整理和反馈；
3、掌握市场动态开拓市场业务，了解跟踪市场和行业的趋势；
4、发现及寻找新客户，与客户建立联系，完成新客户、新业务的拓展工作
任职要求；
1、本科以上学历，理工科背景，自动化，电力，暖通，环安专业优先
2、五年以上电力、能源、工程行业从业经验
3、较强的分析和解决问题能力、管理能力、沟通能力和执行能力
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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20K~30K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位信息
1、负责PLC控制系统的整体技术架构设计工作，与机械设计部门共同制定PLC控制系统总体技术路线/关键性能指标及实现方式等；
2、根据自动化设备动作流程图，编写包括PLC、电机、伺服等可编程设备之间信号交互及控制的程序；
3、熟悉电气元件主流品牌，能独立完成电气元件选型，绘制设备电气原理图、接线图等；
4、负责开发与调试PLC设备关键技术及产品预研；
5、对组内成员提供技术支持和培训。
职位要求：
1、本科及以上学历，车辆工程、机电一体化、数控、电气自动化等专业；
2、熟练运用主流程序编写软件，具有独立编写、调试PLC程序3年及以上实际工作经验；
3、熟悉非标设备控制原理、传感器及检测技术，了解产线自动化系统者优先；
4、熟练掌握常用通讯接口原理及调试，对工控系统组网有应用经验；
5、能适应短期出差，责任心强、具有一定沟通和表达能力。
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15K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 男女不限,25岁以上，大专或同等以上学历，有一定电池专业知识，5年以上品保管理工作经验。
具有较强的责任心和敬业精神。
熟悉中小型企业的生产运作,有较强的协调能力，办事干练。
职责和权限：
对总经理负责。
负责管理及优化QC 各项工作(IQC、IPQC、FQC、OQC)。
负责管理及优化 QE 各项工作。包含 DQA、RMA、DCC、SQE、测试中心、仪器校准。
上级交待的其他工作事项。
SQE QC QA QE
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五险一金 包吃包住 全勤奖
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8K~11K
工作地区辽宁大连
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容：
1、负责协调各种资源以保准项目的实施，对项目施工质量、进度、安全、文明施工进行管理；
2、组织现场规划，包括供水、供电、仓储等问题，协调解决现场存在的各类问题；
3、严格执行公司财务制度，加强施工成本预算及管理，合理使用备用金；
4、负责竣工（预）验收申请，参与竣工验收工作；
5、 与建设单位、监理、总分包单位保持良好的协作关系，配合业主与政府监管部门完成项目的相关检查、验收等工作。
任职资格：
1、工科专业，能适应不定期出差；
2、从事过项目管理/工厂管理优先；
3、良好沟通组织协调能力、心态积极上进，有担当能力、执行力强。
电气项目 能源项目 弱电项目 机电项目
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独角兽 五险一金 定期体检
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15K~22K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 主要职责：
1、负责项目的重要事件沟通，参与设备的先期评审，生产发货进度，设备调试计划，验收推动。
2、负责项目突发问题处理，项目进度管控，以及现场关系维护。
3、部门内部绩效考核填报，人员管理，现场成本控制。
5、提出具有可实施的优化方案，跟踪总结改造效果。
6、参与公司对外文件编写，提供数据支撑。
7、基地：人员，物料，问题处理等数据整理。
8、熟练使用PDCA及PREP汇报工作
岗位任职要求：
1、学历与专业：全日制本科及以上，机械制造类，电气工程类，软件工程类，新能源技术类等相关专业。
2、工作经验：本科6年以上:光伏/半导体/自动化相关行业工作经验优先，有过成熟项目管理经验案例。
3、知识技能：
1)能熟练使用office办公软件：计算机二级。
2)熟练掌握光伏/半导体行业的相关知识。
3)具备团队（≥60人）管理能力。
4)责任心强，具备良好的跨部门沟通能力。
5)无犯罪记录。
6)适应长期出差，出差地点不限于中国。
7)有护照优先。
8)英语≥4级优先。
电子/半导体 能源行业 人工智能
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高新技术企业
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、pack等）的海外销售策略；
2、市场推广：公司海外推广与展会，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发海外客户，达成海外业务指标；
4、管理外贸团队；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，英文口语与书面均优秀；
2、熟悉外贸流程，5年以上外贸管理经验，电芯行业加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，适应海外出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品外贸经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
英文口语 锂电池 开发海外客户 市场推广 外贸管理
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~15K
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责分布式光伏电站项目开发及商务关系的拓展和维护，完成公司开发计划和目标；
2.负责分布式光伏项目合规文件办理；
3.协助项目转让、收购等工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历；新能源、市场营销、企业管理等相关专业；
2、5年以上项目开发、商务管理工作经验；具备光伏行业开发工作经验优先；
3、熟悉光伏电站的相关知识；熟悉项目管理、商务谈判、商务接待等方面知识；
4、熟练使用WORD, EXCEL, PPT等office办公软件；
5、优秀的沟通表达能力及商务谈判技巧；敢于承担压力，责任心强；能适应必要的加班及出差。
管理学 新能源 经济学 to B
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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20K~30K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
1. 制订销售计划并执行
2. 指导制定客户销售策略并监督指导其销售工作
3.提交关于公司重大决策的信息支持和建议
4.安排部门管理工作
5.完成客户维护，并配合及协助其他部门相关工作
6.完成及协助其他部门完成相关工作
任职资格：
1.熟练掌握光伏相关产品知识，光伏行业电池片销售2年以上经验（有行业资源可适当放宽条件）
2.熟练操作和组织销售各项管理工作；
3.具有敏锐的市场判断及预测能力；
4.具有较强的开发外部资源能力；
5.具备协调处理内外部关系的能力；
6.良好的口头及书面表达能力；
7.熟练使用办公软件、相关的办公自动化设备；
8.一般计算机网络运用能力；
9.具备一定的外语交流能力、读写能力
能源/化工/环保 团队管理 商务谈判 商务应酬
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高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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25K~35K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.对管辖区的生产效率、物料、人事、环境等各项工作作出有效的监控，确保生产环节的各项资源支配情况；
2.参与制定本部门年度/月度生产计划，并实施生产战略规划，按照规划推进相关工作；
根据生产计划需要负责总体人员配置及整体生产预算控制；
4.配合相关部门建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行状况；
5.随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；
6.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；
7.设备维护管理推行TPM，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好运行状态；
8.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据；
9.负责辖区持续有效的执行公司之质量管理体系和“6S”之活动，确保生产现场井然有序；
10.按工作程序与技术、工程、PMC、品质、财务、人事等部门的横向联系沟通。
任职资格：
1、本科及以上学历，企业管理、行政管理等相关专业；
2、同行业大、中型企业同岗位及以上岗位三年以上工作经验
3、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致、周全；
4、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；
5、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强，能协调各部门共同配合工作；
6、具备环境因素识别/危险源辨识和评价能力。
工作地点：
根据候选人情况及公司需求匹配。
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五险一金 岗位晋升 技能培训
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20K~25K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、关注行业动态，结合市场需求与痛点，主责公司分布式光伏产品的市场洞察、需求管理、产品规划设计；
2、熟练掌握公司产品以及运作流程，完善公司在光伏电站建设流程、施工管理、资产管理等方面的产品设计；
3、对于行业信息、竞品及政策等具备敏锐的嗅觉能力，配合产品不断优化迭代；
4、协助业务团队进行市场营销、推广等工作，收集客户反馈意见，实施改进计划。
任职要求：
1.全日制统招本科及以上学历，有供应链管理、电气、自动化、设计或相关专业；
2.具备2年以上的光伏产品设计或5年互联网产品设计经验；
3.了解光伏新能源行业，有分布式光伏电站建设市场经验者优先；
4. 具有系统项目管理经验，有良好的进度把控能力和产品总结能力；
5. 具备行业信息、竞品分析或政府政策解读，能输出相关报告。
施工管理 产品设计 进度把控 竞品分析
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《财富》中国500强 五险一金 节日福利
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责国内储能业务拓展，洞察储能市场以及业界动态，制定拓展策略并落地执行，进而完成年度销售目标；
2、负责中大型客户攻关，理解客户需求，识别与产品相关的客户痛点，针对性地制定策略和方案，满足客户需求；
3、作为百穰压缩二氧化碳储能解决方案价值的传播者，策划价值宣讲、技术交流、专项品牌活动等，引导客户理解百穰压缩二氧化碳储能解决方案的价值优势；
4、负责参与产品市场调研及产品线规划工作，为研发提供相关市场信息和资料，并参与客户关系拓展、项目运作等；
5、负责标书引导及答标、发货预测等相关工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，工科背景，能源动力、电气、机械等专业优先；
2、3年及以上新能源/传统电力行业企业客户销售工作经验，有发电厂/电网/供电公司经验者优先；
3、可独立负责项目跟进及管理工作，并具有较强的行业敏感性，能深度挖掘业务机会，并拓展新业务；
4、具备强烈的的成就导向、优秀的理解能力、高效沟通的能力和较强的人际关系协调管理能力。
电力行业经验 熟悉储能优先 211以上优先
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22K~28K
工作地区上海青浦区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责公司资金流动性、投融资、资金管理、现金流分析；
2、负责公司资金统筹计划、总结编制并复核各项目各职能月度资金计划;
3、根据资金量，安排款项支付，确保支付及时性；各项目、各部门资金支付额度协调、统筹，确保资金计划达成率，确保公司资金的安全性及流动性；
4、负责资金集中管理项目的整体推进、运行，协调子公司、合作银行落实银行授信、账户管理、资金划拨等事宜，保证项目顺利运行；
5、负责优化资金管理流程；
6、负责资金业务日常管理工作及跨部门沟通协调工作
任职要求：
1、资金分析与资金规划直接相关工作经验；
2、工作经验5年及以上；
3、行业背景:新能源、大型上市企业、集团公司资金管理经验；
4、有资金管理系统、支付渠道建设相关经验优先；
5、具备企业管理、财经等知识，熟悉国家财务方面的法律、法规及政策性法律文件;
6、良好的沟通协调能力、团队协作能力，待人处事稳重得体，较好的职业操守，工作严谨，高度的责任心
资金管理 企业管理 资金分析 投融资管理 制度制定
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绩效奖金 带薪年假 定期体检
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25K~40K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据光伏、储能产品特性输出测试方案。
2、光伏行业标准解读转化为测试方案、测试用例。
3、测试、维护问题经验总结转化为测试方案、测试用例。
4、测试方法、测试经验总结与传承。
5、测试/维护平台、工装的规划、设计、验证与问题解决。
6、撰写、修订规范、流程、模板。
7、建立和管理测试团队，培养核心测试能力。
任职要求：
1、电力电子、电气工程等相关专业。
2、本科及以上，5年及以上电源行业工作经验。
3、具备丰富的光伏行业相关电气硬件、软件、测试经验。
4、良好的沟通交流能力。
5、良好的英文读写能力，较好的文档写作能力。
硬件测试 储能电源
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20K~40K
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 【职位描述】
1、制定并实施公司技术路线图，编制年度及阶段性研发计划；
2、管理产品研发项目，从立项、设计、开发到产品上市全过程的组织与协调；
3、制定详细的项目时间表和预算，确保按计划完成研发任务。
【任职要求】
1、教育背景：机械/材料/电气等相关专业统招硕士及以上学历，博士优先；
2、工作经验：3年以上光伏设备、半导体设备等相关行业研发管理工作经验；
3、专业能力：能够解决研发过程中遇到的技术难题和管理问题；
4、基本技能：掌握光伏行业前沿技术和发展趋势，具有前瞻性的战略视野，能够领导团队进行技术创新和突破；
5、其他要求：具有良好的责任心、工作态度，有研发创新精神。
【福利待遇】
1、工作时间：9：00-17：30，周末双休；
2、入职即依法足额缴纳五险一金、补充商业医疗保险（涵盖子女）、年度健康体检、免费班车、交通补贴、通讯补贴、餐补、节假日福利、生日福利、带薪年假、带薪病假、项目奖、年度调薪提职等；
3、公司为长三角G60科创走廊策源地Ⅰ类扶持企业，可为员工办理政府认定的人才积分、申请人才公寓、租房补贴、薪酬扶持等；
4、公司具备上海市人才引进落户资质，可为符合条件员工办理落户。
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