10K~18K
工作地区浙江温州
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职位描述:
1.作为量产的第一责任人,统筹并主导量产产品的技术问题解决,良率及效率提升,降低制造成本;
2.识别生产过程中可能的失效模式并输出有效的控制方法,制定过程产品规格;
3.参与新产品开发,负责评估产品可制造性及量产导入;
4.负责量产相关文件(如BOM,CP等)的更新维护;
5.工艺优化及标准工艺路线制定,参与新工艺开发;
6.参与客户审核,提升客户满意度;
7.参与科技专利的撰写和相关的技术手册编制;
8.服从上级领导的工作安排。
四、岗位要求:
1.1年以上相关经验,可接收优秀应届毕业生;
2.学历:本科及以上学历,材料类,电化学,化学类;
3.逻辑思维清晰,具有良好的项目管理能力、推动力及跨部门沟通协作能力;
4.适应高强度工作环境,具备高抗压高挑战性工作能力;
5.熟练办公软件,数据分析软件,了解相关绘图软件;
6.熟悉相关工程方法。
五、岗位待遇
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
锂电池 工艺 材料 储能
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(12645))?'已关注':'关注'}} 分享
10K~15K
工作地区天津西青区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责
1 电路设计/软件设计/系统电气设计
新产品电路或软件或电气设计及成熟产品的设计优化;样品及不具备量产条件的新产品的加工制作和测试,组合不良品分析;
2 项目管理
客户技术要求可行性分析,方案编制及立项分析;制定项目计划,组织项目评审,项目执行进度跟踪;起草各原材料的技术条件及零部件规格书图纸,并在原材料规格或要求发生变化时及时更新;编制样品制作过程到设计定型阶段的相关设计开发文件;研发导入,并与工艺、质量和生产做好技术对接;针对图纸更新或某些工艺变更时,负责发起工程变更申请(ECN)并跟踪进进度;
3 材料认证
对新产品或新开发供应商制作的样品进行原材料认证;
4 成本核算
对新增加的原材料申请相应料号,对内容有改动的申请内容变更,同时更新材料消耗明细与成本;
5 降本增效
搜集物料供应市场信息,寻找优质供应商进行二元化,降低材料成本;
6 技术支持
市场相关技术支持,客户投诉分析;
7 技术攻关
对于同类其它产品,做好Benchmark及各项分析工作;对新技术、新材料、新结构、新测试方法的研究,保证技术的先进性,针对结构方面关键技术领域的攻关;针对超级电容器的特性,利用超级电容器的优势进行专项的实验研究;通过特定试验验证和测试分析确定管理系统设计的稳定性及可靠性;
8 其他
完成领导交办的其他事项。
任职条件
1本科及以上,年龄:25岁-35岁;电子相关专业
2英语水平熟练,熟悉电路设计原理或BMS管理系统软件设计
3熟悉超级电容、电池特性和原理者优先考虑;有扎实的电子理论基础,有丰富的电子元器件知识,有较强的动手能力;具有汽车电子软件开发和CAN总线控制器开发经验者优先
4能熟练使用Protel,DXP,AD,office等软件并进行实际产品设计;或能熟练使用CodeWarriors IDE,MPLAB IDE,KEIL5,VB.NET,Labwiew等软件并进行实际产品设计
5需具备清晰的表达能力,沟通能力,工作积极性,项目管理能力,个人驱动能力,抗压能力,应变能力,大局意识,具有成长型思维等。
6具有3年以上电路设计相关工作经验,具有BMS开发经验者优先考虑
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、采暖补贴、餐补、交通补助、员工食堂
职位亮点:团队气氛融洽,扁平化 管理,国企稳定;
Pack开发 锂电池 硬件开发 软件开发 BMS开发
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
{{(favList&&favList.includes(12503))?'已关注':'关注'}} 分享
10K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作内容:
1.统计现场质量问题清单、重大质量问题清单等;
2.整理8D评审记录台账、PPAP/Qualify记录、电芯拆解记录等;
3.收集设计/过程变更ENW台账&证据资料、工程实验台账&证据资料等;
4.风险评估、产品审核等;
5.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
有相关整车经验或者锂电池行业工作经验。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(11683))?'已关注':'关注'}} 分享
10K~15K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格:
1、专科以上学历;
2、自动化类、机械类、电气类;
3、熟练掌握PLC控制软件/经验,具备故障分析指导能力。
岗位职责:
1.根据设备工装使用说明书及相关资料,编制自行采购设备工装技术协议,达到自采设备工装功能使用要求;
2.依据设备工装管理手册要求,编制设备工装体系文件:设备工装台账、关键设备工装台账、关键设备工装应急预案、保养指导书、年度保养计划等,保证设备工装管理体系工作正常开展;
3.结合设备工装体系执行表单,参与车间设备工装维护保养工作并对保养效果进行确认,保障设备工装维护工作有序开展。
年底双薪 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(12061))?'已关注':'关注'}} 分享
8K~15K
工作地区天津西青区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.根据部门制定的研发任务,进行产品结构开发及持续设计优化工作。
2.负责新材料选择、开发及测试认证工作。
3.参与新产品试制及相关体系研发、测试工作。
4.负责产品可靠性分析及性能改善工作。
5.负责研发工装设计、管理工作。
岗位要求:
1.25-35岁,化学化工、材料相关专业,本科及以上学历,研究生学历优先考虑;
1.具备超级电容器或锂离子电池相关知识,包括产品结构、电化学原理等。
2.了解超级电容器或锂离子电池制造过程中所用的主要材料、设备和相关产品组装工艺。
3.熟悉实验室常用测试方法和仪器设备,能够进行电池、材料性能测试和数据分析。
4.良好的团队合作意识、沟通能力和学习能力。
5.良好的英语读写能力。
研发 设计 锂电池 超级电容器
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
{{(favList&&favList.includes(12502))?'已关注':'关注'}} 分享
8K~20K
工作地区广西崇左
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1、大储/工商业储能系统电气设计;
2、电气设计文档标准化;
3、电气件设计选型;
4、样件制造、电气功能验证;
5、平台产品持续降本;
6、服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1. 电力系统初步分析(潮流分析、短路计算);
2. 配电系统设计,选型;
3. 储能系统成本分析,优化;
4. 现场问题处理;
5. 产品经理思维;
6. 能源,电气相关专业,工作经验2年以上;
7. 具备储能项目经验是加分项。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(784))?'已关注':'关注'}} 分享
15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】:
1、制定电芯产品(镍氢、锂电、pack等)的国内大客户销售策略;
2、市场推广:公司产品推广、展会和拜访客户,竞品分析;
3、开拓市场:维护与开发国内大客户,达成业务指标;
4、管理外贸团队;
【任职要求】:
1、全日制本科学历,优秀的表达能力,充沛的精力;
2、熟悉电芯电池行业生态,5年以上销售管理经验,专著某个细分领域加分项;
3、目标导向清晰,具备良好的沟通技巧,高效处理工作中遇到的问题;
4、有丰富的行业展会经验,能出差;
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品销售经验加分;
【福利待遇】:
1、团队氛围好,领导好,稳健发展近20年余年的行业小巨人平台;
2、管理扁平,优厚的奖金分享机制,;
3、免费食宿,五险一金,年度旅游,年度体检,免费服装;
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(14441))?'已关注':'关注'}} 分享
7K~13K
工作地区浙江温州
招聘人数10人
学历要求本科
工作经验应届生
- 岗位职责:
1、负责新客户市场业务的开拓任务;
2、协助区域总监开展大客户开拓业务;
3、负责所属客户应收账款监管及催款工作;
4、协助区域总监落实其他相关工作;
5、协助其他兄弟部门开展相关工作;
6、服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1、本科及以上,理工科类、市场营销、管理类、英语、法语、西班牙语、德语等小语种相关专业;
2、具有良好的沟通协调能力及创新能力,有良好的团队合作精神,责任心强;
3、能够承担工作压力,学习能力强。
岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,中餐工作餐提供餐补;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(314))?'已关注':'关注'}} 分享
15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】
1、项目产品设计方案及工艺落地;
2、公司新型号的电池设计和开发;
3、锂电池制程工艺设计及改善;
4、推动锂电池的能量密度,循环寿命,安全性能,倍率等电性能的提升;
5、专利申请和维护管理与技术项目编制;
6、锂电池新材料和新材料体系的开发和研究,实验分析和评估。
【任职要求】
1、本科及以上学历,985/211能源新材料、电化学、凝聚态物理等专业;
2、2年以上电池行业研发经验,基本功扎实;
3、浓厚的电池研发兴趣,学习能力强;
【福利待遇】:
1、团队氛围好,领导好,稳健发展近20年余年的行业小巨人平台;
2、管理扁平,优厚的奖金分享机制,;
3、免费食宿,五险一金,年度旅游,年度体检,免费服装;
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(14442))?'已关注':'关注'}} 分享
15K~30K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:本岗位为新能源行业电芯方向(车间经理)
一、生产管理:依据战略及生产需求,协调人员、物料、品质、设备资源,理顺生产流程并加以改善,提升生产可动率;
二、品质管理:依据公司要求,实施人员、品质、生产系统改善,过程中组织协调公司内各部门处理品质异常,提升品质过程保证能力;
三、文化建设:依据发展战略及人事要求,培养现场管理者及员工技能,人员变化异常调配,满足公司快速发展的人才需求;
四、基础管理:依据发展战略及精管部、总务部的要求,实施现场改善,完善现场管理方法,监督落实现场问题并处理,提升企业形象;
五、异常管理:依据公司战略及设备科要求,监督管理设备的使用及维护,提升设备可动率,保证设备的完好率;处理车间异常,监督落实车间品质、保全、人事、TPS,下发各项通知及要求,提升车间管理水平;
六、安全管理:依据公司发展战略及安全卫生科要求,对生产现场进行安全管理,实施安全改善,监督落实现场安全问题及对策;
七、制造成本管理:依据发展战略及公司原价要求,组织原价管理活动并实施原价改善,保证车间原价指标达成,实施物料盘点,保证出入准确。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,机械类、电子类、机电类等汽车或动力电池相关专业优先考虑;
2、熟知工艺流程、体系审核知识、品质问题异常预防处理、相关专业知识、安全管理、设备管理、生产流程管理;
3、熟悉人员管理、绩效知识、激励技巧、办公自动化软件
4、任职同行业生产经理职务3年以上
年底双薪 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(12064))?'已关注':'关注'}} 分享
10K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1.负责量产后问题管理。对接客户端: 维护客户关系、识别客户特殊要求、统筹客户问题管理,包括但不局限于客户投诉、FA分析及改善;
2.具有数据敏感性及质量敏感性,具备较强的数据分析能力,定期复盘质量事件,识别潜在批量问题及共性问题;
3.针对批量问题,统筹推动相关部门制定可实施方案,评估需求合理性及方案可执行性,指导市场作业;
4.主动管理潜在批量问题,建立和完善售后质量问题分析流程,参与解决方案的落地,促进与相关部门合作与资源协调,并跟踪管理及评估方案的有效性;
5.负责审核相关工作: 包括但不限于参加内部审核、年度审核、客户审厂、PPAP现场审核等,负责提供售后市场表现数据;
6.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历,化学,机械,材料,自动化,车辆工程类优先;
2.汽车整车/储能或相关零部件行业2年以上工作经验,熟悉整车和零部件开发流程,质量管理流程,熟悉IATF16949体系知识和应用,汽车行业5大质量工具;
3.能够精通运用基本的品质工具及理念:Minitab,8D,MSA,PDCA,FTA,FMEA,5W2H等推动客诉问题关闭;
4.具有责任心,较强的抗压能力,具备清晰的逻辑思维,较好的逻辑分析思维及系统思考能力,良好的沟通和团队协作能力;
5.普通话标准,英语口语流利者优先;
6.能够适应海外出差和工作的环境,具备较强的团队合作精神,具备出国经验者优先。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(11680))?'已关注':'关注'}} 分享
10K~19K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、岗位职责:
1、主导本工序量产产品的技术问题解决,良率及效率提升,降低制造成本;
2、负责本工序改善及产能,优率提升活动,并输出相关报告;
3、参与团队内部定期培训及经验交流活动;
4、识别生产过程中可能的失效模式并输出有效的控制方法,制定过程产品规格;
5、负责新工艺、新材料、新建拉线、新设备在量产阶段的可制造性验证,输出试制报告;
6、负责本工序量产相关文件(如工艺标准,CP,FMEA,SOP等)的更新维护;
7、工艺优化及标准工艺路线制定,参与新工艺开发;
8、参与客户审核,提升客户满意度。
五险一金 节日福利 岗位晋升
{{(favList&&favList.includes(14594))?'已关注':'关注'}} 分享
15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1.(温州、重庆、柳州)结合产业投资获取新能源指标;
2.结合我司产业基地发展,为公司争取更多资源和政策;
3.解读地方新能源政策,为公司战略发展提供更多支撑性的意见和信息;
4.完成地方产业项目的屋顶光伏项目的开发和项目前期工作,同步配合地方国央企对接新能源项目的收并购谈判和移交手续;
5.配合领导完成储能战略发展、框采入围、投标等各项工作;
6.了解产业基地储能政策及资源配置方案,配合区域销售完成储能项目的前期开展工作及商务工作的对接;
7.配合协调集团及各部门领导到访产业基地的资源调配和公共关系的开展;
8.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1.本科以上学历;
2.2年以上新能源开发工作经验,成功开发操盘过新能源实证性的项目。
3.懂得地方储能及新能源政策,项目开发流程及商业模式;
4.基础英语;
5.具体专业方向/研究方向:电力系统、化学物理、经济管理类;
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(674))?'已关注':'关注'}} 分享
6K~8K
工作地区浙江杭州
招聘人数10人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1. 负责光伏、储能电站日常运行维护,检修工作;
2. 协助制定和完善电站维护方案和计划;
3. 协助制定和完善运维规程.操作票及各项应急预案;
4. 按照电站技术规范.规程和操作票进行操作电气设备,保持设备各项机能,并做好各项数据报表;
5. 按运维方案定期对电站进行巡检,并做好各项数据报表,进行数据分析和形成报告;
6. 协助起草电站各设备故障信息代码或者表现,形成故障比对资料,同时对故障评估.判定和处理,无法现场处理汇报上一级处理;
7. 协助公司进行电站检测和评估。
8. 完成领导交给的其他任务。
任职资格:
1. 电气、电力、新能源等电力相关专业毕业,1年以上工作经验;
2. 有驾照,能接受长、短期出差,具有一定的跨部门沟通协调能力
3.逻辑条理清晰,执行力强,工作有责任感,认真负责
4.工作场站涉及四川、安徽、江西、武汉、杭州等省市,具体工作场站公司会参考个人诉求及公司需求进行分配
带薪年假 定期体检 节日福利
{{(favList&&favList.includes(861))?'已关注':'关注'}} 分享
20K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容:
1.负责公司整体储能电池产品销售方针,策略的制定和实施;
2.负责区域销售任务划分,维护并开发:(A)国家电网、火/水电站、南方电网等电网/发电/能源企业客户以及大储能集成商客户,搜集项目信息以及客户需求;(B)搜集PACK厂/户用储能/便携储能集成商等客户信息,挖掘客户需求,带领团队深入了解客户需求,匹配公司产品需求合作机会(以上A、B具备其中之一即可,两项均具备更佳);
3.负责指导销售人员从客户拜访、签订合同、合同执行、回款到协助解决客户的抱怨及投诉等,提高客户满意度;
4.通过针对当地客户细分产品市场,确定产品策略、价格策略、渠道策略以及促销策略,以达到迅速扩大市场占有率的效果。
5.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历,有储能/光伏/电力领域客户相关人脉资源及从业经验;
2.对锂电池有基本了解,了解电网系统招投标或者熟悉PACK/集成商的操作模式;
3.性格稳重细心,风险防控意识强,结果导向,有一定商务谈判及管理能力。
岗位待遇
1、全产业链新能源电池上市公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(317))?'已关注':'关注'}} 分享
10K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、岗位职责
自主开发维护电源客户(电池、储能等)
二、工作要求
1、大专及以上学历;英文听说读写流利顺畅;
2、有B端直销经验,有较强的自主开发电源/锂电/储能/电池客户能力,较强的市场敏锐度和商务谈判能力,能抗压;
3、有3年以上销售工作经验,若做过电源行业销售优先考虑;
4、对接过电源行业客户,过往业绩突出,且有突出成绩案例;
6、敢于挑战月度销售任务达百万业绩目标的销售人员。
三、工作区域
深圳或江西
四、待遇
1、年薪40W-100W
2、入职购买五险一金
3、享受国家法定假期
4、优秀者将作为公司重点培养对象,未来营销的部门长/合伙人方向培养,同时公司将倾斜客户资源等,并可享有股权激励等优厚待遇。
职位亮点:大牛带队,团队活跃,储能、电池,重点扶持
B端销售 大客户销售 储能行业 锂聚合物电池 PACK电池包
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
{{(favList&&favList.includes(12195))?'已关注':'关注'}} 分享
7K~9K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1. 负责处理售后服务相关的系统工单,确保工单的及时性、准确性;
2. 负责售后市场上出现质量问题的沟通,现场处置及信息的内部反馈,推动问题改善;
3. 实时更新售后数据系统,维护售后系统平台;
4. 定期分析和统计工单情况,总结改进意见并提出优化方案;
5. 针对市场端故障车辆信息与储能系统进行大数据分析,制定准确可行的售后方案;
6.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1. 本科及以上学历,有相关售后服务工作经验者优先;
2. 具备较强的协调、沟通能力以及冲突解决能力;
3. 熟悉售后服务流程和处理工单的基本知识;
4. 熟悉动力电池系统,具备锂离子电池基本知识及生产工艺,熟悉锂电池电气性能,能熟练运用5Y分析法、8D报告、5W2H等质量工具。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(770))?'已关注':'关注'}} 分享
15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责拓展国内商用车/商用车客户;
2.客户需求对接,协调内部资源为项目服务,最终实现项目落地及量产;
3.客户关系的调查及维护;
4.具有较强的策划能力和沟通能力;
5.具备在商用车/商用车相关企业工作经验;
6.有海内外相关工作经验;
7.乐观,积极向上,愿意挑战困难;
8.以结果为导向,能接受出差;
9.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.整车或商用车/乘用车零部件配套行业经验不低于5年;
3.主导公司业务开展并根据公司要求制定销售目标。
岗位待遇
1、全产业链新能源电池上市公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
{{(favList&&favList.includes(321))?'已关注':'关注'}} 分享
15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作职责:
1.负责储能项目的技术开发和调试工作,协助项目产品在生产调试过程中的技术支持;
2.参与产品需求分析、主导产品软件设计;
3.负责产品代码升级迭代维护,平台软件优化,重构等工作;
4.主导软件策略、通讯编写、分析、解决软件相关问题;
5.负责储能产品现场和生产问题跟踪解决;
6.与硬件工程师合作完成电源调试和算法优化,硬件优化等;
7.积极配合其他各部门工作与客诉技术问题解决。
任职要求:
1.电气、电信、自动控制相关专业,大专以上,25-35岁;
2..熟悉库轮计,MPPT ,SPWM,SVPWM等算法调试技术;
3.从事UPS、逆变器、锂电池储能、开关电源等行业软件研发3年以上工作经验,具有SPWM 算法开发者;
4.熟练使用C/C++语言,熟悉STM32、51等MCU单片机软件开发;
5.熟悉电力电子变换拓扑原理,具备一定的组织能力,抗压能力,沟通表达能力。能独立带团
队开发产品者优先。
储能软件开发 储能电源 电源嵌入式 储能软件编程
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
{{(favList&&favList.includes(12202))?'已关注':'关注'}} 分享
23K~24K
工作地区北京海淀区
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 工作职责:
1.主导新品所需新材料背板/胶膜/电路的开发、评估及失效模型/机理分析;
2.负责光伏组件新产品的开发、设计工作,推进执行新产品、新技术项目的量产;
3.负责新产品制程及工艺试产导入阶段跟踪,工艺问题识别及改善;
4. 封装材料的开发选用,电池组件的芯片排布设计和电路设计及焊接等工作
5.负责制定新产品、新材料导入相关工艺流程,优化工艺参数,编写新品工艺文件、SOP等作业指导书;
6. 处理层前层后的不良因素,提升电池组件良率。
7.负责电池评估、组件的测试开发及导入评估工作。
任职条件:
1. 博士及以上学历,或硕士毕业8年以上光伏电池组件研发和制造经验。
2. 熟悉光伏电池组件的各类材料和过程所需设备。 3.有团队管理经验
大厂经验 吃苦耐劳
B轮融资 光能杯获奖 钙钛矿电池
{{(favList&&favList.includes(14239))?'已关注':'关注'}} 分享
微信扫一扫
{{ weChatQrcodeContent }}
您当前未绑定微信,绑定后可发起聊天。
使用微信扫一扫,按提示快速绑定