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品质主管【江苏常州】

品质主管

面议

工作地区江苏常州

招聘人数若干人

学历要求大专

工作经验5-10年

岗位职责：
1.负责建立与完善质量管理体系，制定质量管理文件并组织实施，组织质量管理体系推行、实施与持续改进。
2.负责公司进料产品、在制半成品、成品品质检验规范的制订与执行。
3.负责进料、制程和出货检验，评定产品实际达到的质量水平，报告存在的质量缺陷。
4.检讨和改进品质检验方法，保证准确、有效和可靠的判定产品品质状态。
5.负责组织新产品开发设计的评审和确认。
6.供应商提供物料的控制及供应商资格的评审、辅导与监查。
7.处理客户投诉，及时传递、反馈相关信息，主持相关部门进行原因调查，对策实施，同时对实施的效果进行追踪、检查和确认。
8.品质培训计划的制定、督导及执行,对所属职能人员工作的督导及技能的培训。
9.每周定期举行品质会议。
10.整个品质部内工作的统筹、计划、安排以及日常工作的预防、监督、改善等工作。
职位要求：
1、统招大专以上学历；
2、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件；
3、有品质管理相关经验五年以上；
4、主导过质量体系内审与外审工作；
5、有一定的英语读写能力。

面议大专 5-10年

王女士 | HR

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江苏宁美新能源有限公司

有限责任公司光伏电池及组件 150-500人

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安全经理【湖南长沙】

安全经理

面议

工作地区湖南长沙

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

岗位职责：
1、负责完善公司安全、环境及职业健康管理工作体系；
2、负责设备安装、调试的安全监督管理，定期对公司外部作业现场进行巡查并组织安全培训；
3、负责对相关方资格审核、过程管理、监督考核；
4、负责公司安全管理制度的编制和修订，并做好公司安全生产标准化工作；
5、负责日常安全生产检查，及时发现隐患，提出整改计划，并按时督促隐患整改；
6、负责落实日常安全教育培训工作；
7、负责完善应急预案，并组织实施应急演练；
8、负责完善危化品安全管理相关流程，加强对危化品采购、运输、储存、使用及废气的安全监督管理；
9、公司交办的其他工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，安全工程等相关专业；
2、5年以上安全相关工作经验，有国家注册安全工程师资格证优先；
3、熟悉GB/T24001-2016、GB/T45001-2020管理体系要求；
4、对机械设备安装、调试过程安全风险有深度理解；
5、熟悉相关方管理；
6、原则性强，具备良好的沟通协调能力；
7、具备较好的危险源辨识能力，预防安全风险的思维；
8、能接受巡检出差。

面议本科 5-10年

傅先生 | HR

安全管理安全体系注册安全工程师消防安全培训

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湖南红太阳光电科技有限公司

有限责任公司光伏电池及组件 1000人以上

高新技术企业五险一金带薪年假

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实验室工程师【江苏常州】

实验室工程师

面议

工作地区江苏常州

招聘人数若干人

学历要求学历不限

工作经验经验不限

岗位要求:
1、工艺制图方向
2、本科及以上学历，机电、机械、材料等理工科相关专业
3、熟练使用office、CAD、Creo等办公、工程软件；
4、有太阳能组件行业从业经验者优先。
岗位工作内容：
1、产品图纸设计、生产工艺,BOM表等技术文件的编制、发放、管理。
2、新产品工艺协定，新物料采购支持，根据产品的总体要求进行相应的工装设计、开发。
3、对接销售与售后，提供技术支持

面议学历不限经验不限

王女士 | HR

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江苏宁美新能源有限公司

有限责任公司光伏电池及组件 150-500人

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销售总监【江苏常州】

销售总监

面议

工作地区江苏常州

招聘人数1人

学历要求学历不限

工作经验10年以上

1、负责建立组件国际销售网络，管理营销团队；
2、制定并分解完成全年销售目标，带领团队完成销售目标；
3、市场信息分析和动向预测汇总，做好市场预测、开发、维护等工作；
4、分析并制定国际端组件销售价格，给予团队支持；
5、负责管理，监督国际销售合同签署及执行等；
6、负责考核团队人员绩效及提升管理团队人员工作表现。

1、大专以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业；
2、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好；
3、具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力；
4、英语口语可沟通交流。

面议学历不限 10年以上

陈先生 | 人资总监

组件销售国际市场

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常州亿晶光电科技有限公司

上市公司光伏电池及组件 1000人以上

高新技术企业

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设备【江苏常州】

设备

面议

工作地区江苏常州

招聘人数若干人

学历要求学历不限

工作经验经验不限

岗位职责：
1.负责前/后道设备备品备件的领用及保管工作；
2.负责车间前/后道设备的检修、保养、维护、改造工作；
3.组织前/后道设备员工进行日常的巡点检工作；
4.负责前/后道设备的安全管理及培训工作，杜绝安全事故的发生；
5.负责前/后道区域设备运行情况汇总及汇报工作；
6.做好前/后道日常管理工作；
7.负责前/后道备品备件申购及跟踪；
岗位要求：
1、大学专科及以上学历
2、机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业
3、熟悉组件生产设备工作原理及工艺流程，熟练使用办公软件、CAD绘图及电气知识，熟悉设备的结构和运行特点，懂得设备维修技巧及维修保养知识。
4、接受倒班

面议学历不限经验不限

王女士 | HR

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江苏宁美新能源有限公司

有限责任公司光伏电池及组件 150-500人

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产品导入工程师【安徽宣城】

产品导入工程师

面议

工作地区安徽宣城

招聘人数若干人

学历要求学历不限

工作经验3-5年

1、收集各基地的新技术、新物料对产线的增益，对落后基地给予必要的材料切换建议
2、负责对新材料、新产品导入的实施工作
3、对材料导入进行必要的分析和总结工作，对存在的问题进行公关总结
4、完善产品切换流程，提高产品导入的工作效率学历：大专及以上学历

面议学历不限 3-5年

缪先生 | HR

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安徽华晟新能源科技股份有限公司

民营光伏电池及组件 1000人以上

独角兽绩效奖金带薪年假

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人力资源副总监【江苏常州】

人力资源副总监

面议

工作地区江苏常州

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验10年以上

职责描述：
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、全面主持公司的后勤相关工作，创造以及保持良好的工作环境。
任职要求：
1、英语熟练，擅长国外销售招聘，人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、具备五年或以上行政人事管理经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。