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岗位职责：
锂电研发高级/主任工程师岗位职责 1、负责新技术开发工作，定义技术开发目标，识别技术痛点及风险，主导技术开发的总体方向及方案设计； 2.根据技术指标需求，细化技术开发方案，制定开发计划，推动方案验证落实并最终输出验证及应用推荐报告； 3.关键问题FA分析，关键因子识别，快速解决技术开发过程中的重大问题; 4.识别开发过程中的制成风险，提前规划量产可制造性优化方案 5、了解行业现状，结合开发需求，识别技术难点进行专利布局，负责技术应用转化，提升产品竞争力； 任职要求 1.材料专业，化工，有机化学，电化学，凝聚态物理、数学、物理等专业； 2.熟悉锂离子电池的基本工作原理； 3.能够熟练使用Excel、minitab或其他数据处理软件，完成数据处理及分析； 4.做事严谨，逻辑性强，具备独立分析及解决问题能力； 5.CET4及以上，具备熟练的英文读写能力； 6.善于沟通协作，执行力强。 7.具备2年及以上的锂电工作经验优先，其他行业特别优秀的应聘者也可考虑。
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电芯产品开发主任工程师 20K~35K/月 16薪
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钠离子电池研发主管 20K~30K/月 13薪
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储能产品工程师-电芯产品 10K~20K/月 14薪
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储能系统设计工程师 15K~30K/月 14薪
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结构开发工程师 13K~20K/月 14薪
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BMS硬件开发高级工程师 15K~30K/月 16薪
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储能系统高级测试工程师 12K~21K/月
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储能海外解决方案主任工程师 15K~30K/月 17薪
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PCS硬件研发工程师 14K~25K/月 16薪
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