15K~25K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、负责巴基斯坦、阿富汗等中东地区光伏组件销售工作。
要求
1、外籍人员,或者具有海外销售工作经验。
2、具有光伏行业销售经验的优先
15K~25K/月 学历不限 经验不限
海外
五险一金 节日福利 带薪年假
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9K~17K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责光伏电池新客户开发;
2、负责光伏电池老客户维护;
3、负责电池订单跟进事宜;
要求
1、具有光伏电池销售经验
2、能接受出差,具有良好的抗压能力;
3、双休、五险一金、年终奖金、业绩提成
4、工资模式:底薪+提成
9K~17K/月 大专 5-10年
五险一金 节日福利 带薪年假
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9K~17K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责光伏组件客户开发;
2、负责光伏组件老客户的维护;
3、负责组件订单跟进事宜;
要求
1、具有光伏组件销售经验
2、能接受出差,具有良好的抗压能力;
3、双休、五险一金、年终奖金、业绩提成奖励
4、薪资架构:底薪+提成
9K~17K/月 大专 5-10年
五险一金 节日福利 带薪年假
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10K~12K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验3-5年
- 1、中专及以上学历,熟练运用office相关办公软件;
2、具备较好的身体素质,可适应加班、倒班等工作需要,有组件制造、管理相关经验者优先;
3、沟通学习能力强,具有团队意识和敬业精神;
岗位职责:
1、负责实施精细化和标准化过程控制:根据车间日常生产计划监控各项指标动态变化,分析并适时、适度调整偏差。跟踪生产进度,确保生产计划按时完成;
2、组织监督检查生产过程,采取有效措施纠正过程偏差,完善并逐步标准化制程;
3、对生产过程中物料的进、出、存、储、耗各环节全面控制,并通过不断的改进,减少物料消耗,提高效率,降低生产成本推进创新改善、开展预算管理、实现低成本运行。
4、 负责推行制度化管理,负责建立健全车间级管理制度并监督落实;
5、 负责持续改进,时时向上级领导提出合理化的意见和建议,协助上级领导达成部门整体绩效;
10K~12K/月 学历不限 3-5年
五险一金 节日福利 带薪年假
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10K~20K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、建立、完善客户档案,管理客户关系,完成销售任务、了解和发掘客户需求及购买愿望,推介公司的产品的优点和特色;
2、执行区域市场策略,充分了解区域行业动态、代理商及项目情况,执行市场开发计划、产品销售计划、货款回收计划、销售费用需求计划;
3、跟进区域销售合同签订,把握客户信用风险评估,降低销售合同法律风险;
4、跟进区域项目所有款项回笼,把控回款风险;
5、执行区域客户推介计划,推动区域推介会、培训会、招商会、代理商签约会及技术交流会;
6、完成区域各级负责人及公司上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、计算机、市场营销、国际贸易等相关专业;
2、具有3年以上新能源、储能行业工作经验,3年以上制造业企业工作经验;
3、拥有电力、电网销售背景,了解新能源、储能行业知识;
4、拥有大型高耗能企业的客户资源;
5、具有独立地市场开拓能力、项目管理能力和运作能力。
10K~20K/月 大专 3-5年
全面薪酬激励 储能 全方位培养
节日福利 发展空间大 技能培训
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8K~13K
工作地区江苏 / 扬州
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、认真贯彻执行建筑、安全、消防等和有关的建筑工程安全法令、法规,坚持安全第一、预防为主、防消结合、综合治理的方针,落实建设安全生产规章制度。
2、参与各项安全组织措施的编制,组织、组织安全技术交底工作及培训,对施工全过程的安全实行管理控制,并做好安全记录;
3、落实安全设施的设置,对施工全过程的安全进行监督检查。
4、负责现场各项安全检查、考核评定、任务单签证工作;
5、参加事故调查与分析,按照四不放过原则对事故提出处理意见和建议;
6、 负责组织落实环境、职业健康、安全规范管理、开展现场安全教育和全员安全活动,监督检查劳保用品质量和正确使用,管控违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为;
7、负责编制出具安全生产活动统计数据及报告并汇报项目经理;
8、 编制安全资料,制定安全紧急预案,纠偏及预防措施,宣贯执行、监督、检查;
任职条件:
新能源工程项目现场安全管理工作经验3年以上,有安全员资格证书
备注:需要经常长期出差。
8K~13K/月 学历不限 3-5年
年底双薪 带薪年假 交通补助
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8K~15K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1.担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;
2.主动与事业部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;
3.开展员工访谈,掌握员工动态和个人需求,并协助部门开展员工关怀活动和培训;
4.在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;
5.对业务有洞察力,快速学习并推进到业务团队的发展,协助部门进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,提高核心员工的稳定性。
6.传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长;
任职标准:
1.本科及以上学历,3-5年及以上人力资源工作经验,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验。,有外贸行业或HRBP/HRM经验优先考虑;
2.具有良好的业务理解力和洞察力,能够从外部市场+内部业务角度形成深刻理解,进行HR的工作规划以及对应方案;
3.具有对人和对组织的敏感度,能够进行组织&人员诊断,并针对问题,形成有效方案并能够推进落地;
4.有亲和力;能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计,促进组织能量的提升;
4.优秀的沟通协调和关系建立能力,能够胜任多任务多角色的工作环境;
5.强烈的自我驱动力,较强的快速适应、学习能力及抗压能力。
8K~15K/月 本科 1-3年
英语四级以上 外语口语流利 具有海外招聘岗位经验优先考虑
五险一金 绩效奖金 岗位晋升
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8K~15K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述:
1、负责分布式大型地面电站光伏系统设计,完成光伏发电施工设计图纸绘制和工程量清单及设计图纸的校对,编写设备技术规范书;
2、负责光伏项目的可行性研究报告编制和技术方案编写等工作;
3、指导商务人员进行项目选址并提供技术支持,考察项目接入、土地等资源情况并形成报告;
4、根据不同项目特点优化设计,负责起草主体方案,做好项目方案策划;
5、能够梳理项目中遇到的问题,创新性研究工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,能源、光伏工程、机电一体化等相关专业;
2、5年以上光伏发电系统设计经验,2年以上光伏工程施工经验者优先考虑;
3、熟练光伏系统设计,熟悉光伏阵列布置、光伏组件、逆变器、箱变等电气设备,能独立完成光伏系统设计;
4、熟练操作相关光伏系统设计软件、草图大师、Auto Cad等;
5、能够组织编写可研报告和技术方案,有较强的沟通协调能力,处理工作有序,注重细节;
6、工作积极主动,能较好的配合领导及团队协同工作,具有良好的沟通协调能力,工作踏实有责任心。
8K~15K/月 本科 1-3年
光伏系统设计 光伏电站设计 电站 地面电站
五险一金 绩效奖金 岗位晋升
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10K~13K
工作地区江苏 / 泰州
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、负责监督、执行本岗位和下属相关工作计划;
2、负责监督原料进货到产品交付的全过程及客户退货的不合格品的控制;
3、负责监督质量培训,推动全公司相关部门人员共同提升质量;
4、负责监督公司各种原材料、成品出货生产过程质量稽核工作;
5、负责产线质量异常的反馈、跟踪处理,及产线不合格品的处理;
6、负责与相关生产部门、工艺、设备部门、供应链部门等的沟通工作;
7、负责统计、分析各阶段质量不良,并推动全公司相关部门改善,以达到目标;
8、质量管理保证制度及不合格改进措施知识管理的建立与完善。
10K~13K/月 学历不限 经验不限
五险一金 节日福利 定期体检
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9K~13K
工作地区江苏 / 泰州
招聘人数10人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责本工序设备配件的领用及保管工作;
2、负责车间本工序设备的检修、保养、维护、改造、报废工作;
3、负责设备的安全管理及培训工作,杜绝安全事故的发生;
4、负责备品备件申购及跟踪;
任职要求:
1、大专以上学历,理工科类相关专业;
2、2年以上相关设备维修管理经验;
9K~13K/月 大专 1-3年
五险一金 节日福利 定期体检
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