10K~15K
工作地区江苏 / 徐州
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、主要负责集团人力资源部门日常管理工作,优化、完善集团人力资源管控体系和各专业模块,依公司经营发展战略的人才需求,选拔与开发短、中、长期人才资源,并合理调配公司的人力资源为公司可持续发展服务;
2、熟练掌握人力资源管理在集团公司经营中的各项职能,为集团决策层提供战略规划的参考建议,并致力于提高集团综合管理水平控制人力资源成本,提升企业竞争力;
3、根据公司战略,制定和调整相对应的人员招聘和人才引进的制度与政策,制定和完善相应的招聘方面的各项制度,整体把控与发展公司的人才引进工作,给公司带来高质量的新鲜血液,帮助公司更好的发展;
4、负责集团薪酬福利、绩效管理及各项激励机制的优化与完善建立并完善更加合理的薪酬体系与绩效考核体系,并在集团内做好短中、长期激励的实施工作;
5、负责集团人才梯队建设,根据集团的发展战略对现状进行梳理调整和优化人才梯队,设计集团人才成长通道和晋升通道的方案并指导实施;
6、推动集团企业文化建设和企业文化纲领的贯执行,参与统筹管理集团级活动,使企业文化为公司战略提供有力支撑;
7、负责集团员工关系及其内部工作关系的协调,及时处理集团管理过程中的重大人力资源问题与有关劳动纠纷(与公司法律顾问/律师做好相关工作衔接),实现组织能力提升与人员结构优化。
8、上级领导交代的其他工作。
任职要求:
有光伏经验的优先考虑,可接受出差
10K~15K/月 学历不限 经验不限
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节日福利 绩效奖金 技能培训
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15K~20K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责工商业储能或者家庭储能的方案输出,同行竞品调研,资源整合岗位任务内容;
2、负责对外产品技术方面的答疑解惑,为产品现场提供技术支持;
3、负责协助销售端至方案落地及对外技术资料输出;
4、负责对外产品资料编写及产品技术相关培训。
任职要求:
1.本科以上学历;
2.储能行业相关工作经验3年以上(家庭储能或者工商业储能);
3.语言表达清晰,思维逻辑清晰;
4.有一定的英语沟通能力负责海外市场(若没有英语沟通能力,则需要熟悉国内储能项目市场)。
15K~20K/月 本科 3-5年
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五险一金 节日福利 带薪年假
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18K~30K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1. 管理和领导团队:负责招聘、培训和管理测试团队成员,为团队设定目标和优先级,提供指导和支持,并监督团队的工作进度和质量。
2. 制定测试计划:根据项目需求和系统开发进度,制定详细的测试计划,确定测试目标、范围、资源和时间表,并与相关部门进行协调。
3. 编写测试用例:根据系统需求和设计,编写详细的测试用例,包括正常和异常情况下的测试场景和步骤,确保测试全面、准确和可重复执行。
4. 管理测试资源:管理测试环境、测试工具和测试数据等资源,确保测试资源的有效利用和及时提供,以支持团队的测试工作。
5. 监督测试过程:监督测试执行的过程,确保测试工作按计划进行,测试结果准确可靠,测试缺陷及时发现和解决,确保系统的性能和可靠性要求得到满足。
6. 提供测试报告:汇总和分析测试结果,编制并提交测试报告,向相关方沟通测试进展、问题和建议,提供合理的改进建议。
7. 技术支持:具备深入的系统架构和设计理解以及扎实的技术能力,为团队成员提供技术指导和支持,解决技术难题和提升团队的测试能力。
任职要求:
1、负责过储能系统产品的开发、测试验证工作;
2、熟悉电池PACK高压系统产品的开发流程、技术选型及失效分析;
3、熟悉国内外高压系统技术标准以及相关测试规范。
4、本科及以上学历,电气、自动化、电力电子、电子及机械设计等相关专业,至少2年以上电池PACK系统相关工作经验;
5、具有良好的抗压能力及独立分析解决问题能力;
6、熟悉CATIA、CAD等设计软件。
18K~30K/月 本科 3-5年
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五险一金 节日福利 带薪年假
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15K~25K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、负责客户需求沟通,根据不同应用场景,分解技术需求,方案概要设计、客户项目进展跟踪;
2,负责将客户的需求转化为内部的工程技术规格、详细分析产品的能力边界,出货数据评审;
3,售前技术支持,承担客户项目开发,进行立项前期技术可行性评估,需求输入,参与技术评审,跟踪产品设计验证。
4,作为公司对外的技术接口,配合营销部门开展技术交流和产品宣讲,并收集汇总客户和市场需求。
5、负责储能集成系统的生产、测试指导和故障问题处理,对现场施工进行指导和技术支持
任职要求:
1、本科及以上学历,电子电气类相关专业;相关经验;
2、3年以上储能相关工作经验,系统开发或售前技术支持相关工作经历;
3、熟练掌握储能系统构成,掌握项目设计能力;有输配电,电气相关知识;
4、有大型储能、工商储、通讯电源工作经验,且独立或主导完成过过项目优先;
5、适应短期出差
15K~25K/月 本科 3-5年
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五险一金 节日福利 带薪年假
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10K~20K
工作地区江苏 / 泰州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1.负责全新电池系统的结构开发工作。
2.不同类型改款的电池系统的结构优化,BOM变更等。
3.客户需求的变更(机械部门)的对接,实施及其他支持。
4. 样件生产过程中的结构改善,优化,失效分析,问题解决。
5. 电池系统产品客户端问题的了解,分析,解决。
6. 上级安排的其他工作。
任职要求:
大学本科机械设计方向,3-5年机械设计实践经验;
良好的沟通交流能力;
一定的承压能力,能胜任短期加班;
能适应较频繁的客户端出差,问题沟通,解决;
独立思考,目标导向。
10K~20K/月 本科 3-5年
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五险一金 节日福利 带薪年假
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15K~35K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1.负责收集储能/动力行业内的相关政策、储能产品及解决方案的需求规格、客户及友商等相关市场信息,及时反馈并提出建议;
2.根据公司战略规划、市场政策和客户的需求,完成市场需求调研任务,规划储能/动力业务方向的产品规格与解决方案,协助完成储能/动力场景设计;
3.负责储能/动力产品业务方案的制定,参与项目的技术论证或审核,在技术层面提出改进的方向和意见;
为最终用户和渠道合作伙伴及时提供有竞争力的产品和解决方案建议书。
任职要求
1.电气、自动化等相关专业本科及以上学历;
2.3年以上储能/动力行业产品经理相关工作经验,具有储能产品规划、开发和管理经验;
3.具备独立组织实施储能产品及解决方案的市场推广能力和经验;
4.熟悉储能/动力的相关国家政策、行业标准和技术规范,熟悉储能技术方向;
有敏锐的市场意识、应变能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达。
15K~35K/月 本科 3-5年
![](https://upload.hsolar.com/files/20240703/54ad54b8690056801388aabbcc6ccadd.jpg)
五险一金 节日福利 带薪年假
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10K~30K
工作地区江苏 / 苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、工作职责
1、负责收集、分析工商业储能市场信息及竞争对手情况,拓展业务市场,以及客户的开发、维护与评估,完成公司下达的销售及回款任务;
2、定期拜访客户,陪同客户来司考察,深度挖掘客户需求,制定针对性、可行性的产品方案,确保业务顺利落定;
3、负责销售合同的签订、履行、管理等相关工作,建立顺畅的客户沟通渠道,提供完善的售后服务,建立长期、稳定的客户关系;
4、负责公司产品和业务的宣传推广,组织、参与相关展会及市场推广活动,提升公司在行业内的品牌影响力。
二、任职要求
1、大专以上学历,5年以上销售工作经验,3年以上企业/政府产品或解决方案销售经验,1年以上新能源、电力行业从业经验;
2、对储能行业基本状况及发展趋势有一定了解,有较好的相关客户资源积累;
3、具备较好的学习力、独立思考能力、沟通表达能力,对销售工作有热情,具备出色的商务谈判技能;
4、抗压力强,责任心强,执行力强,良好的团队合作精神。
可居间办公
薪资待遇:有竞争力的薪酬,具体根据面试综合评估,您过往经验、资源与岗位匹配程度,您最近一年的薪资流水确定。
工作时间:8:30-17:30,双休,节假日正常休息。
员工福利:五险一金按照月薪实缴,餐补,各种节假日福利。
10K~30K/月 本科 3-5年
客户管理 电力 合同管理 新能源 to B
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年底双薪 午餐补助 管理规范
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12K~30K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、工作职责
1、负责收集、分析工商业储能市场信息及竞争对手情况,拓展业务市场,以及客户的开发、维护与评估,完成公司下达的销售及回款任务;
2、定期拜访客户,陪同客户来司考察,深度挖掘客户需求,制定针对性、可行性的产品方案,确保业务顺利落定;
3、负责销售合同的签订、履行、管理等相关工作,建立顺畅的客户沟通渠道,提供完善的售后服务,建立长期、稳定的客户关系;
4、负责公司产品和业务的宣传推广,组织、参与相关展会及市场推广活动,提升公司在行业内的品牌影响力。
二、任职要求
1、大专以上学历,5年以上销售工作经验,3年以上企业/政府产品或解决方案销售经验,1年以上新能源、电力行业从业经验;
2、对储能行业基本状况及发展趋势有一定了解,有较好的相关客户资源积累;
3、具备较好的学习力、独立思考能力、沟通表达能力,对销售工作有热情,具备出色的商务谈判技能;
4、抗压力强,责任心强,执行力强,良好的团队合作精神。
工作时间:8:30-17:30,双休,节假日正常休息
员工福利:五险一金按照月薪实缴,餐补,各种节假日福利
您将获得:
1、年轻有活力的团队氛围,结果导向,远离内卷;
2、扁平化管理,拒绝低效冗余沟通,项目决策快速;
3、新能源行业最火赛道的广阔发展前景;
4、储能行业系统学习机会;
5、可居家办公。
12K~30K/月 本科 3-5年
客户管理 政府组织 销售管理 新能源 拓展培训
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年底双薪 午餐补助 管理规范
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20K~35K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责储能协调控制器及相关系统控制软件开发、设计及产品首件调试工作;
2、负责削峰填谷、黑启动、需量优化控制等相关储能控制策略的设计及开发、维护工作;
3、按项目需求,完成应用层软件和底层软件编写;
4、软件异常分析,软件程序存档维护和版本管理;
5、完成软件相关文档整理工作;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、控制理论与控制工程、电力电子,电气工程及其自动化、软件工程、自动化、计算机相关专业,本科以上学历;
2、精通C/C++语言编程,熟悉Mqtt/Http/Can/Modbus等通讯协议, 3年以上嵌入式Linux 应用程序开发经验;
3、有DVR、PCS、AGC/AVC、EMS协调控制器等电力设备控制产品应用层软件开发经验;
4、有电力设备软件调试及项目支持相关经验,熟悉电力控制设备及系统软件、及其应用常见问题及优化方案;
有强烈的责任心和快速学习能力,工作态度认真,富有团队精神,有良好的沟通能力;
5、对不同设备及平台有一定了解,了解不同操作系统的兼容性区别。
20K~35K/月 本科 3-5年
C++ linux
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节日福利 五险一金 餐饮补贴
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15K~30K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职位描述
部门定位:根据公司发展战略的要求、支撑市场拓展、把握商机、保障公司战略目标的实现。
1、市场分析
(1)制定并执行市场调查计划,以及日常市场管理;
(2)深入了解相关行业,把握最新市场信息,引导和控制销售工作的战略和方向,组织市场调研,编制行业调研报告;
(3)负责市场信息的收集、整理和反馈;
(4)组织、监督和协调公司的对外宣传工作;
(5)参加各类展览、跟踪行业协会、对接各大设计院前期技术交流。
2、供应链渠道管理
(1)负责客户准入相关工作;
(2)负责客户授信管理工作;
(3)维护CRM系统;
(4)渠道策略制定。
3、重点合作伙伴商务接待、技术交流;
4、招投标;
5、部门管理职能。
任职资格 :
1、本科及以上学历,市场营销、广告学、经济学相关专业; 2、2年以上同岗位工作经验,具有一定的客户关系资源; 3、熟悉品牌运营管理,具有出色的人际沟通能力、创新精神和敬业精神;
4、熟悉招投标流程及市场调研方法,可独立进行方案设计、数据分析、撰写市场研究报告等。
15K~30K/月 本科 3-5年
市场营销 市场拓展 市场推广
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年底双薪 绩效奖金 尊重人才
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