一、什么是储能数字化工程师

储能数字化工程师是专注于将数字化技术应用于储能领域的专业人才。他们运用先进的数据分析、云计算和物联网技术，优化储能系统的运行效率，提升能源利用率。该职位要求具备深厚的计算机专业背景与储能领域知识，能够设计并实施高效的数字化解决方案。最终以公司实际要求为主。

二、企业看重储能数字化工程师哪几点？

1. 技术创新能力：企业看重储能数字化工程师在技术创新方面的能力，如开发新的数据分析算法，优化储能系统性能等。
2. 项目管理经验：具备丰富的项目管理经验，能够协调各方资源，确保数字化项目按时、按质完成，是企业看重的另一点。
3. 跨学科融合能力：储能数字化工程师需具备跨学科的知识背景，能够将计算机科学与储能技术紧密结合，为企业创造更大的价值。

三、储能数字化工程师目前的薪资平均水平是多少？

薪资仅供参考，在请根据实际情况沟通薪资问题。

1. 该职位在全国平均月工资约为15K至25K，具体薪资根据工作经验与技能水平而定。
2. 薪资结构通常包括基本工资、项目奖金、年终奖等，部分企业还提供股权激励等长期激励措施。
3. 在新能源产业发达的地区，如长三角、珠三角等地，储能数字化工程师的薪资水平相对较高，部分岗位月薪可达30K以上。

四、储能数字化工程师未来发展

随着光储氢行业的快速发展，储能数字化工程师的需求将持续增长。未来，他们将在技术革新、系统集成与能源管理等方面发挥重要作用，成为推动行业数字化、智能化转型的关键力量。同时，企业也将提供更多培训与发展机会，助力储能数字化工程师不断提升自身技能与职业素养。